ООО Люкс вода - отзывы о работе в компании

На этой должности вы никогда не увидите график 2/2, потому что...любые дыры заполнены собственным персоналом. (Как и во многих местах). Вы имеете право сказать «нет», но будьте готовы принять предвзятое отношение и тот факт, что во время каникул вам придется либо работать самому, либо самостоятельно искать замену. Кажется, если ты поможешь, то не составит труда жениться еще несколько раз, и тогда тебе помогут. Но два раза в месяц тебя так или иначе отправляют в ад, и ты не можешь отказать. А еще, когда ситуация совсем плохая и некому работать, вам без вашего согласия дадут сверхурочную работу, всегда обещают, что положение сотрудника изменится, но все время оттягивают. За такую ​​сверхурочную работу вам действительно доплачивают, но где бы вы ни работали, за 25 смен вы зарабатываете лишь те жалкие 70 000, которые вам обещают. Руководство гордится уровнем заработной платы и приводит в качестве примера девушек, работающих в магазинах с высокой посещаемостью или работающих семь дней в неделю. Редкле упомянул, что большинству рабочих платили менее 40 000 за 18 смен (2/2 смены и обязательные сверхурочные). Приступая к стажировке, вам дают список мотиваций, регламентов, штрафов и так называемые чек-листы. Будьте готовы, что мотивы меняются чуть ли не каждый месяц, а правила меняются реже. По поводу штрафов, если вы по привычке вытащите телефон из кармана и попадете на камеру, а затем обругаете и спрячете его, то вас оштрафуют на 20 000 рублей независимо от того, находится ли покупатель в магазине или нет. Важно помнить, что вы будете говорить одно и то же сто раз одним и тем же клиентам, иначе вас оштрафуют. Листинги - это отдельная тема и за все в закрепленном за вами магазине отвечаете вы (что кажется справедливым до прихода менеджера). Если в унитазе окажется ведро грязной воды, вас оштрафуют на половину зарплаты. Как и везде, будут списаны ревизии, задержки и недостачи. А еще в компаниях строгий фэтшейминг, и если ваш лишний вес не скрывается одеждой и вы чудесным образом устроитесь на работу в эту компанию, однажды вас начнет искать начальник. Он сфотографирует тебя, а затем уволит за то, что ты слишком толстый. Давайте поговорим о коллективе, так как в магазине с низкой посещаемостью никаких развлечений не будет (в туалет можно достать только телефон, а не книги), ваши коллеги будут вынуждены искать его самостоятельно. Любимое занятие здесь - трахать других девочек (конечно, руководство их за это накажет, но на ситуацию это никак не влияет). Если вы любите посплетничать, здесь вы сможете не только найти единомышленников, но и узнать о себе много нового вдали от грязных полов или кофемашин. Помните: когда все сотрудники знают, что вы свинья, последнее, что вы знаете, это то, что вы делаете что-то не так. Жаловаться друг на друга руководству здесь тоже в порядке вещей. В компании нет организации, приходится месяцами ждать бумагу для принтера и антисептик для рук, а ваши коллеги на другом конце города будут Жалуются, что некуда положить эти вещи. Пособие по болезни выплачивается по минимальной ставке заработной платы, а не по средней ставке заработной платы. Если вы заболели, будьте готовы отстаивать свое право не выходить на работу при температуре 40 градусов. Вы обязательно испытаете враждебность и предубеждения. Никакого карьерного роста здесь нет, ты сдаешь все тесты, и тебе дают две недели на получение результатов. К слову, таких результатов не могут добиться даже менеджеры, проработавшие в компании несколько лет. У руководителей есть любимые люди (в основном те, кто работает 24/7), которых всячески защищают и поощряют, будьте готовы к обратному эффекту, если вы не собираетесь прожить свою жизнь на работе. Одобрение новых людей к вам такое: они будут на вас ездить, если вы устанете от работы и захотите выжить, будьте готовы снова попасть в черный список. И последняя тема: «Погрузчики», а точнее: «Менеджеры сервисов». Звучит гордо, но этот парень просто берет бутылки с водой и разбивает те, в которых нет воды. Вот только тебя будут постоянно ругать, потому что... если ты ответственный человек, то ты столкнешься с тем, что к тебе на смену прикрепят преступника, сидящего в тюрьме за убийство, или наркомана, он во время работы становится наркозависимым. сдвиги. Есть еще алкоголики, и они могут просто не пойти на работу и бутылку можно нести самому. Спасибо за внимание, эти недостатки первое, что приходит на ум, многое упущено.

Дамы и господа, всем привет. Сегодня я расскажу вам, как мне довелось работать в компании «Люкс Вода» (ИП.САДИКОВ ФАРИТ МАВЛЕЕВИЧ). Обзор будет очень подробный и подойдет как мальчикам, так и девочкам (их работа тоже будет затронута) Поехали... СПОЙЛЕРЫ. Проработал больше полугода. Нашёл вакансию на Авито. Загрузчик, также известный как диспетчер служб. Я позвонил. Я приехал в офис на собеседование. Вместо собеседования мне дали кучу бумаг и тестов. Два теста, около 300-350 вопросов. Я благополучно проверял коробки с почти закрытыми глазами, и у меня даже не было проблем с чтением. Честно говоря, эти вопросы странные. Через два дня мне перезвонили и пригласили на стажировку. Продолжительность смены 12 часов. Когда я пришел в магазин, на складе сидел парень, который был моим наставником. Камаз приехал сразу. Я подумал, надо разгрузиться. Остальные все были из Камаса, и каждый имел клеймо не менее 5 лет, что я понял из их разговора и жаргона, ибо сам был не без греха. Разгрузка началась. Мне ничего толком не объяснили. Как хранить 19-литровые и 5-литровые бутылки? Никто не ответил на мой вопрос. Они просто отдали его. Хорошо, удаление завершено. Затем они отправили мне по электронной почте копию контракта с магазином, в котором была указана система штрафов и т. д. Я начал читать. Я сразу сошел с ума. Телефон – штраф 10 000. Его нельзя удалить ни при каких обстоятельствах. Даже просто сидеть на полке и не пользоваться — это штраф. Даже если он случайно выпадет из кармана, вас оштрафуют. Вообще говоря, для него невозможно появиться перед камерой. Курение - штраф 10 000. Маска - 10 000 штрафа. Дресс-код – штраф 10 000. (О дресс-коде расскажу отдельно) Продолжим. Сама работа заключается в том, что когда человек приходит за водой, вместо того, чтобы помочь ему достать воду из магазина, вы тащите его к машине и выливаете воду. Это не выглядит сложным. В обязанности также входит разгрузка грузовых автомобилей КАМАЗ и транспортных средств. К самой работе у меня претензий нет, это самая легкая работа. Основные претензии были к властям, а именно к СВ и СБ. Будьте готовы к тому, что с вами будут обращаться как со скотом. Позвольте мне привести несколько примеров. По регламенту у нас график 4/2. Ты работаешь несколько дней, а в выходной тебе звонят, чтобы сделать предложение. Можешь отказаться, но СБ и СВ к тебе будут относиться хуже. Если вы еще раз скажете «нет», они начнут присматриваться и на третий раз могут вас уволить. Кроме того, согласно правилам, доступ на парковку Lux Voda разрешен только клиентам Lux Voda. Как только «неклиент» приехал, раздался звонок от охраны, который сказал: «Выходи и пни шины, скажи хозяину, чтобы пришел и ушел». Таких примеров много. давай продолжим. Дресс-код. Это грустная тема. Джинсы должны быть синими или темно-синими. Кроссовки должны быть темными. Летом, когда температура превышает 30 градусов, носить на работу джинсы невыносимо. Шорты не допускаются. Если вы носите светлые кроссовки, вас отстранят от занятий и оштрафуют на 3000 рупий. Я сейчас вам расскажу об увольнениях. Владелец компании «Люкс Вода» (САДИКОВ ФАРИТ МАВЛЕЕВИЧ) катался вокруг обменника (брендовый магазин «Люкс Вода»), стреляя направо и налево. Этот парень проработал больше года, и его начальник уволил его, потому что... униформа этого парня была покрыта пылью. Шрам, конечно, будет пыльным, потому что Камаз надо разгружать. Суть в том, что этот парень больше не работает. Другой пример: он меня чуть не уволил. Он пришел в мой магазин, и дверь моего склада была открыта. Он сказал это еще раз, и его уволили. Я ему ответил, что погода слишком жаркая, на улице лето и кондиционера нет. Ему все равно. Продавец (он же МПП) забыл с ним поздороваться, потому что покупателей было очень много... ну, девушка устала, ни с кем такое не бывает. Ее тут же уволили. И таких примеров много. Еще мне рассказали, что он уволил девочку, потому что она после родов немного набрала вес. Нет, ну что, у него нет диагноза? Вам решать. Далее поговорим о девушках (которые являются депутатами парламента). У них есть так называемый план, и если они его не сделают, его вычтут из зарплаты. Их работа сложнее. Отчеты по складам, остаткам, уборке полов, продажам. Например, планируйте продавать 70 буррито в месяц (как шаурму от Luxury Water). Она продала 50 штук и купила оставшиеся 20 за свой счет. Девочки тоже отвечали за грузчиков, за нас. Если возникнет проблема с загрузчиком, МПП может получить штраф. Девочки важнее, это факт. Ну, есть некоторые преимущества. Если она говорит не удалять КамАЗ, то вы не удаляете КамАЗ. Вы садитесь и расслабляетесь. Ах да, я совсем забыл про зарплату. Заработная плата выплачивается 15 числа каждого месяца. Все отлично, платят вовремя и зарплата выше средней. Это все хорошо. Давайте продолжим нашу работу. Нередки случаи, когда клиенты приходят один за другим. Официального времени обеда не существует. Ешьте между клиентами. очень неудобно. Блин, я собирался описать всё по порядку, но случилось вот что. Ну, в любом случае, я устал писать. Офис находится внизу, и босс тоже внизу. Единственное, что радует, так это то, что зарплата вполне нормальная. Крайне не рекомендую работать в Люкс Воде. Спасибо, что дочитали до конца. анонимный.

Доброго времени суток, уважаемые соискатели!

Давно не было отзывов о Люкс вода. Вот пишу)

Слава Богу что мне отказали в вакансии! Отказали потому как поняли что при каком-либо конфликте или ситуации "отдайте мне бабло мое" я не стану молчать. Набирают на вакансию менеджера торгового зала робких, тихих, неопытных девочек. Набирают таких, чтобы вытирать о них ноги, и позволять себе то, что порядочный работодатель себе не станет позволять.

Собеседование проходит таким образом: приезжаешь к ним на энгельса, сидит человек 6-7 на одну вакансию)))

Когда спрашиваешь зачем они набирают на одну вакансию столько девушек, от красивой тупенькой манагера по персоналу звучит ответ: "ой знаете наша компания растет, развивается, мы открываем новые филиалы и еще наши сотрудницы разбежались в декрет"))) ха ха ха прям одновременно с 10 филиалов все менеджеры ушли в декрет и все девушки! Это ж надо же какое совпадение!

На личном собеседовании задают банальные вопросы:

какие у вас личные достижения

каких достижений вы добились на своей прошлой работе

какие у вас есть ваши личные маленькие победы

- это вопросы которые задают моделям на конкурсах красоты на кастингах)))) не удивлюсь если манагер бывшая модель))

и еще: график по 12 часов 4/2 НО! У вас график может быть и 5/1 и 6/1 типа есть переработки, но они оплачиваемые.....простите, столько народу набирается и в итоге всеравно работать получается не кому

Самая ужасная организация! Зарплаты маленькие, постоянно вопросы куда деньги деваются! девочки работают как лошади по 12 часов от 6 до 10 дней подряд, так как руководство просто не берёт новых стажеров! Директор простофиля, зато получает 60 тыс. берегитесь!

ООО "Люкс вода"

Опыт людей работы в люкс воде:

К.М.- Устраивалась на работу в "Люкс воду", прошла первое собеседование. После пригласили на второе якобы с руководителями компании !! На собеседовании было 2 руководителя: женщина и мужчина !!! Вот этот самый мужчина - полное хамло, задавал вопросы и если я отвечала неправильно, он просто сидел меня и унижал! Я на самом деле вышла в шоке после собеседования!! Я просто не понимаю как такой человек мог вообще оказаться на такой должности тем более "люкс вода" работает на поиск и привлечение новых клиентов!! Совершено недисциплинированные руководители в данной организации!!!!!

О.Б. - Люкс-вода ищет бухгалтера уже третий год не понимая, что они находятся в черном списке на сайте 74 ру

А.Ю. - Там текучка хорошая, очень сначала конкурс проходите. Потом испытательный срок, потом аттестация причем менеджер торгового зала-просто тупо кассир отвечает за недостачу, принимает товар, отгружает, продает, и заказывает воду помимо этого менеджера еще есть грузчик в пункте обмена - все и сейчас там вроде система штрафов есть

в общем словно не воду а золото продают, система безопасности еще проверяет кстати.

М.С. - При увольнение рассчитывают только через 20 дней. Отпускные дают когда уже отпуск прошел

Б.И.(клиент) - Раньше они накопительную сумму в деньгах в чеке писали. Чтоб скидку копить. Потом перестали. Уже с год наверно. Расчет на наивных мягко говоря. При сравнении суммы по их программе, например, по телефону и по факту чеков на руках, их сумма оказывается меньше почему-то. Почему, ясно. Не хотят даже процент дать на скидку. Но зачем тогда начинали акцию? И странно как-то, в программе нет всех покупок, а чеки выдаются. Налоги также платят? Про их девочек лучше не упоминать. Все набраны с близлежащих деревень, это точно. 4 августа были на Цвиллинга, 58 Так там такое хамло сидит. И это не первый раз. Ну, не нравится работа тебе, так иди на все четыре стороны. Что сидеть, зубоскалить? Правильно я говорю? Мало того, рядом с ней сидит часто лысый паренек. Точно не клиент и не работник. И клиенты уши - то имеют? Слышно весь разговор. Спрашивает про маму чью-то, про их здоровье, как дела. Сядет, расщепениться, а стул один. Вот и стоишь. Подозрительно, 4 июля у этой деревенской девушке на лбу какие-то пятно были. Как царапины-ранки. Небольшого размера. Надеюсь, сан.книжка есть у работников этой организации и они её не покупают? Знаете, не хотелось бы заразиться заразой за просто так. Они ведь и деньги берут и бутыли.Что скрывать, мало кто из нас, купив воду, дома протирает бутыль тряпкой с хлоркой.

Зажралась компания, отношения к сотрудникам как к быдлу. Хочешь проверить - попробуй!!!))