Штрудельбург - отзывы о работе в компании
Работа в пекарне «Штрудельбург» предполагает работу семь дней в неделю, во время праздников и беготню в поисках зарплаты. Учет работников осуществляется с грубыми нарушениями ТК РФ. Трудовой договор заключается в одном экземпляре, который остается у работодателя. Заявление о приеме на работу не пишется, как и уведомление об увольнении. У белых зарплата минимальная, а за недостачу и «якобы» разбитую посуду постоянные штрафы. При увольнении сотрудникам приходится бегать с просьбой об оплате и документах.