TCA (Trakhtenberg Consulting Agency) - отзывы о работе в компании


Консалтинговое агентство Трахтенберг (TCA) получило негативный отзыв от анонимного сотрудника, который утверждает, что начальник недобросовестен и ему не хватает лидерских качеств. Сотрудник утверждает, что начальник действует по принципу: он самый умный, потому что он нанял сотрудников. Сотрудник также утверждает, что начальник удерживает зарплату до тех пор, пока клиент не заплатит, не своевременно предоставляет трудовые договоры и забирает деньги у клиентов, не информируя об этом сотрудников. Кроме того, сотрудник утверждает, что начальник ожидает, что дизайнеры и программисты будут работать над несколькими проектами одновременно, и забывает сообщить сроки выполнения проекта.


Написать отзыв
2013-06-08 Аноним Минск Подтвержденный

Начальник недобросовестный. Руководить совершенно не умеет. С работниками придерживается следующих принципов:

1. Я вас нанял - значит самый умный.

2. Пока заказчик не заплатит, зарплаты вы не увидите.

3. Хочешь копию трудового договора? Прости, но у меня нет времени и его нужно найти - завтра заберёшь.

4. Я Вам говорю, что нужно сделать проект и даю контакты заказчика. Деньги взял, но вам об этом не скажу.

5. Все переговоры и налаживание рабочего процесса должны осуществлять дизайнер и программист, которые параллельно должны делать 2 - 5 проектов.

6. Завтра срок сдачи проекта и мне плевать, что о сроках я не сказал, когда его взял...забыл просто.

Принципы работы с заказчиками:

1. Пока мы не подписали договор, буду лизать Вам задницу и вешать лапшу.

2. Ты мне только заплати, а про сроки вообще забудь.

3. Завтра проект закончен не будет, так что можете не звонить - трубку не подниму, пока не придумаю весомую причину.

4. Проект мы не закончили и деньги не вернём. Виноваты программисты и дизайнеры!!

Любит кидать партнеров, платить в конверте даже копейки.