Основная цель сайта Antijob.name - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Почта России - негативные отзывы

Отзыв написал

Казань  |

Ходила на собеседование в компанию «Почта России» на вакансию ведущего специалиста по кадровому делопроизводству по адресу Казань, улица Рахматуллина, 3. Пригласила меня на собеседование Полуосьмак Кристина, сказала , что она будет проводить со мной собеседование.

По телефону, когда Кристина рассказывала мне о вакансии сказала о том, что нужно вести 350-400 человек, вакансия свободная. Когда пришла на собеседование, было непонятно:

1) где Кристина??, женщина которая меня «собеседовала» не представилась, говорила о Кристине в третьем лице я поняла, что это не она

2) оказалось, что это декретная ставка, на вопрос, что меня не предупреждали об этом, пожала плечами. (временного человека нанимали, но уволилась так как не устраивает зп)

3) нужно вести 500 человек и более, а не 350-400 как обговаривалось по телефону

4) Женщина, у которой спросила с кем я сейчас общаюсь, это руководитель отдела кадров, которая проводила со мной собеседование, не ознакомившись с моим резюме, меня начала спрашивать вопросы о том, что точно у меня опыт не только в подборе, но все-таки есть опыт в кадровом делопроизводстве. Вопрос вы на ведущего по персоналу нанимаете человека, и вам неважно что у него вообще должен быть опыт по кадрам?

5) зп ниже рыночных, хотя бы в этом совпадала информация по телефону и на собеседовании. Условия просто супер – зп ниже рыночных, на декретной ставке, и вести 500 человек, и с наплевательским отношением к людям.

Когда спрашивала какие у вас есть вопросы, вопросов не было.

6) на вопрос какие дальнейшие действия – Кристина вам перезвонит на следующей неделе, можете выйти на стажировку. Классно вы нанимаете себе людей.

У меня вопрос к службе по персоналу – почему вы не говорите реальные условия по работе в вакансии, по телефону? Почему наплевательское и пофигистичное отношение к кандидатам?

Очень жаль, что с такой некомплектностью сегодня мне пришлось столкнуться. Ну а решать Вам, идти ли к ним работать или нет, при таком отношении на собеседовании страшно подумать, что могут скрывать и что же может происходить в процессе работы.

Отзыв написал

Иркутск  |

Недавно потерял работу из-за пандемии - частная лавочка, предсказуемо всплыла кверху брюхом, начал искать новую. Сразу встал на учёт в центр занятости, но, как водится, найти они так ничего и не смогли. Сам ищу уже достаточно давно и с каким только трешем не сталкивался. Пугают везде и регулярно (про это можно отдельную простыню написать), не перезванивают (ну, тут хотя бы всё понятно) или не берут трубку вообще (звонил по свежим вакансиям). Отчаился уже найти что-то приличное, несмотря на наличие диплома, в нашем городе работы нет.Решил попытать счастье на неквалифицированной работе. Однажды вижу объявление о наборе почтальонов на Почту России. Ну, думаю, что мне терять, схожу и туда. Принёс все документы, всё вроде в порядке, говорят, мол, езжайте в отделение, обговорите с начальником условия. Съездил, начальник вроде адекватный, даже пытался меня отговорить от всего этого... Как же он был прав.В общем работа почтальона теперь сводится к продажи "товаров народного потребления", разгрузке кореспонденции и ещё, по окончанию разноса кореспонденции (кстати, далеко от отделения, об этом ниже), вы едете своим ходом (!) до отделения и там продаёте уже открытки и прочую. Да, машина вас отвозит на участок, тут притензий нет. Форму выдают, впрочем, я предпочитал пользоваться своим. Сумку выдали, и на том спасибо. Клиенты разные попадались, но тут уж ничего не поделаешь.Непосредственно ваш участок, скорее всего будет находиться в глуши частного сектора, потому что там некому работать. Выбираться оттуда зимой, на ногах, не имея машины - сомнительное удовольствие. Вот и мне достался участок в трёх с лишним киллометрах от отделения. И всё бы ничего, если бы там можно было пройти напрямую, но нет, приходится пробираться по снегу до главной дороги. И уже в отделении начинается треш.Начальство будет приходить и проверять сколько вы продали товара. От этого зависит ваша зарплата. И нет, я не имею в виду начальство отделения, но начальство вышестоящее. Не продал ничего - получишь минималку, в лучшем случае, а то ещё клиент на тебя нажалуется и будет штраф в виде "потерянной" китайской фигне с алиэкспресса.Когда пошёл уже увольняться, ибо продажами заниматься не хотел, да и обманывать людей не умею, отдел кадров закатил скандал. Ели вырвался. В общем если хотите заниматься продами, будучи почтальоном - смело идите в любое отделение и спрашивайте есть ли свободная вакансия. Текучка кадров такая, что они постоянно имеются. Если же нет - обходите стороной, ничего хорошего вас не ждёт, о чём вас, опять же, предупредят при устройстве (если начальство адекватное попадётся).

Отзыв написал

Санкт-Петербург  |

На сайте HH.ru откликнулся на вакансию ведущего инженера КИПиА.Пригласили на собеседование по адресу Большая Морская,61. Всё было хорошо пока я не прошёл собеседование.Смысл такой. После реогранизации Почты России требуется сотрудник для контроля работы КИПиА(электрические счётчики,измерительные трансформаторы тока, счётчики воды,тепла и т.д.), своевременной сдачи данного оборудования в поверку, сбор показаний с ОПС,с арендаторов и своевременная отправка в ресурсоснабжающие организации. Также стоит задача с нуля структурировать всю информацию по КИПиА. При этом неизвестно где находятся паспорта на оборудование,заводская документация и т.д. Чтобы вы понимали, вы работаете в единственном лице и в зоне Вашей ответственности 250 ОПС+300 арендаторов. Всё это по СПБ и ЛО.За всё за это 45 тыс. рублей(до вычета НДФЛ)+премия в размере 15% от оклада. В совокупности доход около 46000 руб.Выводы делайте сами. По мне,руководство Почты России сходит с ума предлагая такие объёмы и за такую зарплату.

Отзыв написал

Хабаровск  |

Я работаю водителем не кому не советую там работать, я скоро буду увольняться уже работаю,1,5месяца прихожу на работу а машин нет это дурдом тут надо что бы прокуратура проверки делали первый раз вижу такую организацию текучка каздый 2месеца.не кому не советую туда идти по зп обманывают обещяют 30т а платят 24т

Отзыв написал

Набережные Челны  |

Поменьше бы начальство присваивало бы себе подарки и деньги от редакций журналов и газет которые предназначены для активных подписчиков и лучших работников отдела подписки а так же за свою маленькую зарплату приходится покупать подписки и ходить просить других работников.

Отзыв написал

Санкт-Петербург  |

Если вас когда нибудь посетит мысль устроится в данную компанию, гоните эту мысль, бегите от неё! Потратите время, нервы и упустите хорошие предложения о работе. Вакансии там все липовые, обман начиная с первого их звонка. Потрачено 2 недели на трудоустройство, в итоге в первый же день работы и знакомства с начальником, выяснилось, что в сотрудниках не нуждаются и ничему обучать не собираются на рабочем месте.

Отзыв написал

Подольск  |

Подольск,Ленина,109,начальница всех отделений хамка,старая грымза,предлагает низкооплачиваемую работу,не соответствующую квалификации работника,специально,из вредности или по договору с Центром занятости,вынуждает отказаться от предлагаемых условий,а тогда в Центре снимают с учёта.

Отзыв написал

Кудрово  |

В связи с тем обстоятельством, что моя работа на почте наконец-то закончилось пишу подробный отзыв о работе в указанной организации, чтобы предостеречь других людей от совершения моих ошибок. Чтобы упорядочить собственные эмоции напишу списком плюсы и минусы. Минусы: 1. Заработная плата. В отделе кадров Вам называют одну цифру: оклад 19к до вычета + ежемесячное премирование = 25к в среднем. Уверяют, что премию легко заработать и что практически каждый сотрудник план делает и получает относительно нормальные деньги. На самом деле работодатель сделает все, чтобы премии тебя лишить, моя самая большая премия за год работы составила около 1200 рублей. В итоге заработная плата в самом лучшем случае около 18к на руки вместо заявленных 25к. 2. Планы. Планов много, кажется, они есть по всему: по товарам, по видам посылок, по страховкам, по телефонии, по подпискам, по доставленным на дом посылкам, по отсутствию жалоб, по продажам от почтальона, по использованию новых сервисов почты. Если ты делаешь план слишком хорошо, то скорее всего его на следующий месяц повысят и с каждым разом тянуть его все сложнее. При этом план — это не только твоя премия, но и пинки от руководства, которое будет тебя всеми правдами и неправдами мотивировать обманывать клиентов для повышения продаж, о чем я расскажу ниже. 2.1. Планы на страховки. Страховки на почте продаются самые разные: от 45 рублей до нескольких тысяч рублей. В нашем отделении в связи с загруженностью продавалась лишь некоторая часть ассортимента. Страховки по 45 рублей идут на переводы денежных средств и продать их просто нереально. В результате абсолютно нормальной практикой среди сотрудников является покупка данных страховок на свои деньги в целях выполнения плана и хорошо, если не будут принуждать скидываться на план. Другой способ выполнять план - врать, что без страховки услугу предоставить невозможно, на чем настаивает все высшее руководство и мерчандайзер. Люди, конечно, не дураки и знают, что если в квитанции ЖКХ добровольное страхование называется добровольным, то обязательным оно никак не может быть, но управление считает, что люди поголовно дураки или заслуживают обмана. Этим летом в целях выполнения плана мерчандайзер вообще написал длинное письмо -распоряжение о том, что "он больше не будет принимать уведомления о прибытии без продажи дмс" (наверное лично будет на сортировках искать и нам обратно приносить), так как мы способствуем нарушению миграционного законодательства, когда не продаем полисы дмс за 570 рублей иностранным гражданам, которые приходят с целью отправить в уфмс уведомление о прибытии на территорию рф. Однако, мы не являемся контрольным органом, чтобы требовать полис страхования у иностранных граждан и не можем отказать в предоставлении услуги, если иностранный гражданин пришел без полиса дмс. Толковых страховок типа "Антиклещ" в нашем отделении не продавалось, так что по ним мне нечего рассказать. 2.2. Планы на такие виды посылок, как первый класс и EMS. Тут кто во что горазд, чтобы выполнить планы. Самая распространенные ныне фишки: врать клиентам, что первый класс — это самая обычная посылка или врать, что обычные посылки принимают только предзаполненными на сервисе почты России, а в отделениях - только первый класс. Из-за последнего у меня с одной клиенткой случилось крупное недопонимание, потому что не проходило предзаполнение и когда я предложила отправить обычным способом клиентка подумала, что я хочу ее развести на более дорогую посылку, ведь в другом отделении ей сказали, что предзаполненные посылки дешевле. Горячий привет коллегам по почте, которые этим занимаются. 2.3. Планы по продажам почтальона - почтальон вместе с кипой писем, мелких китайских пакетов и тушенкой предлагает тем, кому приносит письма эту самую тушенку. Тоже просят выкупать товары на свою шикарную почтальонскую заработную плату. В нашем отделении такой дичи не было, но знаю, что много, где есть. 2.4. Использование новых сервисов. Почта России хочет нести людям доброе и светлое, а тех, кто доброе отказывается принимать - заставляет принять силой. Новые сервисы должны подключаться любыми способами: чаще всего это отказ предоставить услугу или вранье, что услуга обязательна для всех - такие способы предлагает само начальство и требует их использовать. Также начальство просит писать объяснительные почему то или иное лицо принимать доброе и светлое от почты России отказалось. 2.5. Планы по товарам и лотереям. Также предлагают докупать остатки. Иногда ближайшее или не очень начальство врет, что выкупать лотерейные билеты обязанность операторов или почтальонов. 3. График и отпуск. Если на работу кто-то не вышел с большой долей вероятности будут требовать выйти тебя, но без подписания приказа о том, что ты работаешь за коллегу. Взамен будут обещать отгул. Отгул можешь не получить, так как без бумажки ты букашка и вообще вроде как не обязаны по трудовому законодательству. Сам пришел на работу в свой выходной - сам дурак. Такая же ситуация относительно работы в праздники, пытаются заставить работать бесплатно или за смешную доплату. Без приказа, подписанного тобой лучше не надо, денег не получишь. Меня иногда заместитель начальника пыталась не пустить на законный обед, но тщетно. Клиенты относительно наличия у тебя обеда пребывают в шоках и начинают орать, что мы тут только чаи гоняем весь день и жрем и обед нам не положен. Эмоции от такого не самые радужные. В отпуск я сходила нормально, но за почтальонов в отпуске обязаны разносить извещения и отправления другие почтальоны за 1/4 ставки в лучшем случае, чаще всего - бесплатно. 4. Переработки. Они будут 100% и их будет много. Оплачивать не будут. Уйти с работы на 40 - 60 минут позже это нормально. Иногда больше. После окончания рабочего дня остается еще куча работы по формированию отчетности. Клиенты, которые отказываются покидать отделение и не дают таким образом уйти домой также являются нормой. Потом в сеть выкладываются "шокирующие" видео, как бедных клиентов выталкивают из отделений жестокие сотрудники или как сотрудники орут. То есть планы после работы можно даже не пытаться составлять, если толпа 10 человек не дает тебе закончить день, то домой ты не уйдешь, пока эти прекрасные люди не придут в себя. В связи с этим у тебя накопится куча историй, как тебя бьют, кидаются в тебя вещами, матерят и пытаются раздолбать стойку. 5. Условия работы. Кондиционеров чаще всего нет, скотч, клей, ручки покупать приходится самостоятельно. Техника слабая, виснет, орут клиенты за это на кого? Правильно, на тебя. Летом находиться в отделении невозможно, жарко, вентиляторы (купленные сотрудниками) не спасают. Если отделение маленькое посылки будут лежать, где угодно - иногда в проходе. Ходи как хочешь. Моющие средства, туалетная бумага тоже на сотрудниках. Стулья часто сломанные и заменять их могут долго. 6. Клиенты. Лучше сразу закупиться успокоительным, потому что орать на тебя будут каждый день за все косяки почты. Кстати, никогда не видела такого в мфц или банках, почему-то там люди воспринимают "нет" сотрудников и необходимость иметь документ, удостоверяющий личность, к примеру. Часто матерят, хотят невозможного, ведут себя так, как нигде бы не повели, так как за такое поведение можно получить. 7. Начальство. Достанет планами, постоянно пытается обмануть заставить работать больше и бесплатно. Можно, конечно, отбиваться, но надоедает, проще уйти. 8. Материальная ответственность. Так как работаешь в стрессе, то периодически допускаешь ошибки. Некоторые вещи исправляются с помощью программы почтовой, но начальству проще стрясти деньги с тебя. Узнала об этом за пару месяцев до увольнения. 9. В Лен. области отменили обучение. Обучать необходимо на месте другим сотрудникам. Как это делать при огромном потоке клиентов не очень понятно. Функций у почты огромное количество, это нереально своими силами сделать в отделении. Но Питер почему-то обучают в специальном центре, а ближайшую область нет. Плюсы: 1. Заработная плата без задержек. 2. Приятный отдел кадров в Питере, если исключить, что там врут о зп. 3. Бесплатная медицинская книжка. Совсем бесплатная, а не ты платишь - а потом возмещают. Да, тебе нужна мед книжка, потому что ты можешь работать с продуктами питания. 4. Местами приятный коллектив. Однако, если заведется кто-то придурошный, то портить будет все. 5. В экстренной ситуации могут дать отпуск за свой счет. Мне так давали, когда вылезла странная головная боль и были подозрения на очень плохой диагноз, но для диагностики не давали больничный, а ходить по врачам надо было много. А могут и не дать, тут как настроение будет. 6. Льготные экскурсии от профсоюза. Я не была, но коллегам нравилось. 7. Льготная путевка в санаторий. Тоже не была, но возможность такая есть. В целом работать на почте не советую. Я работала, так как нужна была работа рядом с домом, сейчас ушла и чувствую огромное облегчение. Если в отделениях небольших районов нормально работать за такие деньги, то в моем случае (1 отделение на 70+ тыс. человек) это прямой путь к неврологу. При этом трудовые права твои постоянно пытается нарушить то начальство, то клиенты от чего очень быстро устаешь. Для подтверждения и визуализации некоторых пунктов прикрепляю скрины с паблика, где общаются сотрудники почты. Это только капля в море, скринить там можно хоть все сообщество.

Отзыв написал

Саратов  |

Одна из начальниц почты Миронова которая отвечает за товары, регулярно оскорбляет почтальонов, разговаривает с ними как рабами. Так же постоянно вымогает деньги, требует деньги за не проданный товар, который дорого стоит и никто не хочет его покупать.

Отзыв написал

Пермь  |

Откликаясь в компанию Почта России, входящие в топ худших работодателей страны, понимая , что светлому и адекватному, вероятнее взяться неоткуда и была права. Старые измытые тетки, в растянутых рукавах, считающие, что их слово что-то стоит, трясущиеся за свои места в зарплату чуть выше МРОТа,потерявшие адекватность. Стоит на месте ровно и разорется в пустоту или пальцем тычет и орет-главное куда-то, можно не в тебя, можно в пространство. Первые 4 дня мне просто ложили на стол документы, которые были предназначены не понятно для чего, просто все ходят и ложат. Зачем? На вопрос к руководителю о системе работы мне сказали,я сама работаю 3или 4 месяца (руководитель) и мало что понимаю. Обучать тебя некому,предыдущему сотруднику звонить нельзя она тоже плохо понимала. И? Кто знает. Никто. Нет, кто-то знает , но он не знает и вообще зачем вы ей звоните? Неадекватность доходит до агрессии.Всем на все насрать. Очень злые, всех ненавидят аж красные от злости. Не дай Бог взять ручку, там истерика- аж впивается в стол-это моя ручка!!!!! Руководитель угрожает кулаками за эту самую ручку, цена 3 рубля. ЭТО МОЕ,МОЕ Я СКАЗАЛА, КОГДА ТЫ ТУТ ПОЯВИЛАСЬ РУЧКИ НЕ ПРОПАДАЛИ и прочая чушь. Не знаю кого она во мне увидела , но, явно не сотрудника, может это маразм и нужны внуки или климакс. При всем этом обилии дезинформации, за которую ты несёшь ещё и юридическую ответственность ты получаешь копейки в виде подачек,график дикий,переработки не оплачиваются. Отсутствие обеда. Руководитель сидит и передразнивает меня,корчит рожи,знаете не очень то нормальная картина в целом получается. Вторая женщина которая сидела за столом поддакивает ,,все ты вреееешь, не было такого, не было!" В общем, посмотрела на весь этот бардак полнейший, посмотрела и ушла. Чего и Вам желаю. Кстати, если что то, что здесь написано кажется Вам смешным и наивным, то Вам на Почту.

Оставить отзыв о работе в Почта России

Добавить информацию в черный список

Новое на сайте

YOUPL.ltd — сливы, угрозы, шантаж

2020-04-13

Наш коллектив очень любит бизнесменов, а некоторых особенно. Настолько, что посвящаем отдельным компаниям публикации. Героем истории станет сервис для туристов

Что делать, если кинул работодатель (кейс с ООО “СДО”)

2019-03-29

Мы решили опубликовать историю, которую нам предложил один из подписчиков в соцсетях. История личная, но до боли знакомая тем, кто