Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО "Рустмаш" - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Запрудня  |

Я очень устал от того бардака, который творится в ООО «РустМаш». Решил написать свои 2 копейки о текущем процессе работы и всей компании. Начну с того, что 1) Не стоит верить словам сотрудников отдела кадров и руководящего состава (бригадиров, мастеров), 90% информации - ложь. Вас обманут с зарплатой, серьезно! Соврут, что все согласно ТК РФ, но даже после нескольких месяцев работы трудового договора вы не увидите! Более того, вы не поставите на нем свою подпись. Про программу интеграции будут продолжать врать, не надо слушать этот бред, она вообще не работает. 2) РустМаш не имеет отлаженного производственного процесса и мер безопасности как таковых. У рабочих нет необходимого инструмента, средств индивидуальной защиты, чертежей, материалов, приспособлений, сборочных элементов, крепежных изделий и нормального рабочего места. Для механиков и монтажников это означает, что ни о какой стабилизации вы даже не мечтаете, потому что вам платят сдельно и даже если бы вы захотели, вы мало что можете сделать. 3) Поскольку РустМаш является дочерним предприятием Триола и основное предприятие находится в Харькове, о порядке долго мечтать невозможно. 4) Задержка зарплаты и денег в конверте - никто не отменял! 5) Красивый сайт и информация о вакансиях и условиях работы есть везде! 6) Состояние территории ужасное, после главного входа надеваю резиновые сапоги! 7) Список всего негативного можно продолжать бесконечно! Пусть РустМаш станет самым экстремальным вариантом вашего трудоустройства!

Отзыв написал

Дмитров  |

Очень плохая организация! Без стабильности нет уверенности. Менеджеры работают неформально и не несут никакой ответственности. Компетентные люди не ценятся. Во время работы команда выпивала с руководителем объекта. При этом каждый получает бонус. Минимальная зарплата! Не будут оценены те, кто выполняет работу вовремя, не нарушает трудовую дисциплину и работает сверхурочно. Руководитель постоянно повышал голос, использовал нецензурную лексику и унижал сотрудника на глазах у всего коллектива. В этих районах царил хаос. Постоянно идут сплетни и осуждения от одного человека к другому. Производственная площадка расположена в поселке Запрудня недалеко от Дмитрова.

Оставить отзыв о работе в ООО "Рустмаш"

Расследования:

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 39072

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 49137

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

WantResult: как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 39732

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 26055

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 23409

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian