Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Суши WOK - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Барнаул  |

Ужасная компания! Я пошла на собеседование на Малахова 79 напротив ТЦ Огни, там искали и продолжают набирать поварской состав без опыта работы в суши и воке, тогда я не знала, и мне показалось интересно, собеседование было с Анастасией , сказала, что зарплата 1200 рублей за смену не очень хорошая, поначалу меня устраивал повар и стажер, есть разные варианты организации смен, уверена, что персонал обучен опытными поварами, коллектив - Дружелюбные и условия труда Отличные, 4 дня стажировки, первые два дня не полдня, без зарплаты, а потом весь класс с 9:00 до 23:00, ребята, это пипец! В одном экземпляре Колджой подписал какие-то странные соглашения, явно нарушающие трудовое законодательство РФ. Меня отправили на стажировку на Попова 72 и су-шефом там был Акбар по-русски и черт его знает что он делал, кухня была недостаточно большая и не обращая внимания, я пришла на работу и в итоге так и стояла и что мне делать Забота? Потом девочка показала как готовить горячие роллы, знаете, я бы вам не советовала покупать ни суши, ни роллы, ни что-то еще, это не соответствует гигиеническим нормам, посуду мыть нечем (ничего моющего средства я толком не увидела) ),горячее Булочки готовились в беспорядке, все было испачкано одной и той же ложкой, которую не мыли, а протирали салфеткой. Я посчитал, условия работы в Суши ВОК ненормальные, как я могу там стажироваться, если меня игнорируют и не объясняют должным образом, как люди там работают... кстати, ребята, рейтинги Суши Вок бьют по другим сетям. Ресурсов нет. очень хороший.

Отзыв написал

Санкт-Петербург  |

Еще до того, как я официально устроился на работу, меня заставили передать всю информацию перед собеседованием. Когда я говорю все, то это абсолютно все: паспорт (с номером), данные о квартире, где я живу, данные о моих родственниках и их паспортные данные (которых у меня, кстати, нет, но мне сказали заполнить вне) . Я ушел после этого последнего момента. Кстати, согласия на обработку данных меня не просили подписывать. Они не смогли мне толком объяснить, зачем им нужно столько данных. Они сказали что-то о том, что я сбежал с деньгами. В одно мгновение я даже не прошел собеседование и со мной так обошлись.

Самое главное, что сотрудники непрофессиональны и ничего не знают о компании.

Отзыв написал

Барнаул  |

Пришло время рассказать о том, как обманывают в Суши ВОК. К сожалению, я не послушался совета знакомого, который там работал, и попался на ловушку этой компании. Адрес: Малахова 79, напротив ТЦ Огни.

Очень надеюсь, что этот отзыв дойдет до моих старых начальников и разозлит их так, что они хотя бы пожалеют о своем решении изменить мне.

Из-за перевода я проработал кассиром в компании всего несколько месяцев. В начале декабря я предупредил своего начальника, что увольняюсь. Ответили, что если я продержу их до Нового года, меня оштрафуют на 5000 рублей. Еще мне сказали, что мне придется отработать две недели, хотя работа на испытательном сроке займет три дня. К сожалению, я не могу проверить, правдивы ли их угрозы, так как планирую работать всего месяц. Был даже момент в январе, пока мне не сказали, что нашли замену стажеру и что я им не нужен в январе (стажер сбежал через несколько дней и они упросили меня уйти, пока они ищут другого , но Их отношение меня убило, поэтому я сказал нет).

Время шло, и казалось, что все холодает. Мы даже встречали Новый год с грустью. Я ушла с работы в час ночи последней, хотя у меня был график. было очень поздно. Оно должно продлиться до 20:00. Кстати, в тот день мы начали работать в 6 утра, чтобы подготовиться, но зарплату нам получили только к 10 часам.

Самое интересное начинается позже, когда дело доходит до расчета заработной платы. Во-первых, надо дождаться 25 января (какой фактический срок расчета зарплаты, я думаю, все знают). Начальство настаивало на том, чтобы расчётом заработной платы занимался Питер, а это означало, что они ничего не могли сделать.

Второе меня шокировало. Мне вручили выписку, в которой было написано 2230 рублей, представляете? Я никогда не забуду эти цифры. На мои слова о том, что я работаю уже месяц и до сих пор не понимаю, что происходит, менеджер лишь улыбнулась и сказала, что уже доложила ситуацию руководителю и попросила меня пойти домой и подождать.

Через несколько дней я наконец получил приглашение на полную оплату. Вместо этого они заработали 20 000 рублей. Мне дали всего около 15500 рублей.

Я попросил директора разобраться и подождал еще 3-4 дня. Я не выдержал и написал ей, но ответа не получил. На следующий день я попробовал еще раз, и она почти сразу же перезвонила мне и сказала больше не «писать ей». Затем она засыпала меня информацией о штрафах, о каких-то поврежденных файлах в другой момент времени, к которым я не прикасался. И на премию (как обещали 2500 рублей) я как уволенный сотрудник не имею права. В тот момент я почувствовал такое разочарование в этом человеке, когда она так грубо меня уволила.

Я много работал, когда меня попросили, я поехал в другое место на замену и мне повесили поврежденные файлы на Новый год, чтобы мы перевыполнили сибирский план. Несмотря на это, я не имел права на премию, меня оштрафовали, и я чуть не потерял зарплату за первый день (хотя в итоге она осталась той же) обувь).

Изначально у меня было четкое намерение подать на них в суд, но мои действия не дали мне времени сделать это. Так что я, по крайней мере, хочу вас предупредить. Подумайте дважды, прежде чем идти туда работать. Изначально мне очень понравилось работать в этой компании, атмосфера и коллектив.

Если бы мне заплатили во второй раз без вопросов, этого обзора здесь бы не было.

Забыл добавить, что мне показалось, что тараканов пытались травить (уверен, что они еще есть), но не получилось. И у поваров очень мало простоев. После смены (23:00) отгрузки осуществляться не будут. Единственное, что хорошо, это бесплатная еда. Но это только в том случае, если у вас есть доступ к ленивым поварам.

Отзыв написал

Пятигорск  |

Я устроилась на работу в Суши ВОК (Панагюрище 1) в супермаркет, в здании у входа в Жемчужный магазин. Работодатель лжец! ! ! ! Однажды, рассказывая о бесплатной стажировке, этот парень думал, что работает, но в итоге не получил денег. Я работал в три смены до 23:00 бесплатно. Он сказал, что я приду 10 сентября и мне заплатят. В конце концов он сказал, что я не вижу денег, и все три отказа были стажировкой. Кидалово очень чистое, и суши-поварам туда ехать не советую. Ко всему вышесказанному добавлю, что суши и роллы там невкусные.

Отзыв написал

Новосибирск  |

Шеф-повар суши-хот-пота. анонимный.

Преимуществом компании является разнообразное меню и хорошее качество. Недостатки: Плохое управление. Я проходил стажировку в этой компании. В процессе собеседования жизнерадостная HR-девушка вызвала наибольший интерес к компании и вакансии, что было для нее огромным плюсом. Потом все пошло не так. Пришёл на стажировку. У меня нет большого опыта работы поваром. Шеф-повар тут же начал просить то-то и прибираться. Она выглядит так, будто я должен быть на 100% таким же, как они. Нет интереса к обучению. Дела идут хуже. Их директор здесь. Очень неприятно, думал, сразу поеду. Она дала понять, что учить не будут. Нужен опыт и никаких вопросов. Все разочарованы стажировкой. В другие магазины даже не пойду. Еще я узнала, что в магазине работает повар из Средней Азии, поэтому она и менеджер там начали говорить о том, какие они все глупые, все нормальные люди, которые работают только в их магазине, все остальные просто глупые. Предложение: Не участвуйте в такой управленческой работе. Ничему хорошему они вас не научат, вернее, вообще ничему не научат. Непонятно, почему возникли вакансии. Еще штрафуют за все.

Отзыв написал

Екатерина  |

Добрый вечер! Хотел поделиться впечатлениями о работе АДМ в Суши Вок! Официально они этого не устраивают, тебе платят несколько копеек, но за это ты работаешь как лошадь целыми днями! Убирайтесь, общайтесь с гостями, снова убирайтесь. И график работы у них с 10:00 до 23:00, им все равно, придешь ты раньше или уйдешь поздно! Я считаю, что их нужно закрыть! В некоторых магазинах продукты кишат тараканы! Некоторые повара и менеджеры работают с покупными медовыми книгами, иногда даже без них! О сроках хранения продуктов питания очень много неверной информации! Так что подумайте, стоит ли там покупать и работать!

Отзыв написал

Всеволожск  |

Предупреждаю ВСЕХ даже звонить по объявлению о поиске водителя-курьера в этом заведении. При регистрации нарушают Трудовой кодекс, а затем методично лгут. Вранье о размере заработка в отделе кадров, если это можно назвать отделом, но в итоге за заказ платят 90 рублей, остальные 30% отжимаются на пункте каждый день и вы их не получите. И это несмотря на то, что вы повредите свой автомобиль и рискуете потерять водительские права, говорят они.

Отзыв написал

Новосибирск  |

Я пришла на собеседование, очень милая, милая и приветливая девушка из отдела кадров дала мне анкету, успешно ее заполнила (нужно было указать ВСЕ, что можно было), и тут началось самое смешное и интересное: девушка начала говорить. о компании, какая она была классная - пупер федеральная, сколько точек по всей стране (даже в таком большом городе как Новосибирск их всего... один, два и все), есть неограниченные возможности карьерного роста, есть большая мотивация для сотрудников, медкнижка за счет компании, бланк выдаем и т. д. Что касается обязанностей: смена с 10:00-23:00, но к сожалению транспорта нет, на смене 1 администратор и 3 повара , первый месяц смен 1200, официальное трудоустройство только после 3 месяцев работы в компании (видимо срок испытательный + из-за - никто официально не хочет работать за повышение пенсионного возраста, очень странно), первые два дня стажировку не оплачивают (все равно немного странно и подозрительно), меня пригласили сразу на стажировку, сказав, что им придется подписать контракт, но это условно, просто чтобы быть там (ваааа?). Самое смешное, что в мои обязанности входит "следить" за чистотой зала, эй, вот я и поверил. Вот что я скажу. По моему огромному опыту работы в сфере общественного питания, ВЕЗДЕ так говорят только неофициально - это 100% бестолковая система штрафов, которая очень заметно скажется на зарплате, а если и будет стажировка, то хоть какая-то она есть. не платят, вообще говоря, есть риск столкнуться с "извините, вы нам не подходите" - ведь нашли бесплатную рабочую силу. А что касается "соблюдения чистоты" - девочки, ни один работодатель просто так это не подчеркнет, если они это сделали, то ВЫ. Хорошо, что я не согласился на следующий день идти на стажировку и благодаря этому у меня было время ходить с места на место и смотреть со стороны, я вам одно скажу: неграмотно быть черным овцы в ТТ. Так что, уважаемые кандидаты на ту или иную должность, будьте бдительнее, не бойтесь задавать прямые вопросы и почаще ищите информацию о той или иной компании у друзей, знакомых или в Интернете. Написал о своем личном опыте работы с этой компанией, к счастью дальше HR-отдела идти не решился, со временем заметил как стал наступать на комиссию и наткнулся на отзывы, дающие представление об общей картине .0

Отзыв написал

Новосибирск  |

«Старых» сотрудников, недовольных ODSibiri, уволить невозможно, решения о приеме и увольнении сотрудников принимаются руководством в спешке и меняются несколько раз. Он понятия не имеет о подборе персонала и считает, что «рекрутинговая разведка не нужна», но в офисе есть должности HR-менеджера и операционного менеджера. реж. Пытаюсь оценить работу HR. Он распространяет слухи и обсуждает своих подчиненных за их спиной. В торговых точках нет дисциплины среди сотрудников, постоянная текучесть кадров, нет возможности работать в других сферах, есть только отбор и нет возможности карьерного роста.

Отзыв написал

Брянск  |

Никогда не работайте на сковороде для суши! ! ! ! Строгая система штрафов. Менеджеры некомпетентны. Уплаченный штраф не подлежит исправлению. Вся недостача будет вычтена из вашего кошелька! Все жестоко и бесчеловечно. Самая худшая работа. Я иду в суд, но они говорят, что это пустая трата времени. у них есть деньги

Оставить отзыв о работе в Суши WOK

Расследования:

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 39072

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 49137

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

WantResult: как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 39732

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 26052

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 23409

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian