- он не вносил изменений в компиляцию разрабатываемой игры, хотя наш отдел (который состоял только из женщин) несколько раз оставлял список необходимых изменений в общем чате

- начальник приводил весьма сомнительные причины увольнения (никак не совпадает со списком обязанностей на должности, которую я занимал на тот момент)

- нарушил трудовой договор (хотя сейчас наверное все сотрудники стали самозанятыми)

- начальник облажались - стажеров уволили

- главная женщина из HR-отдела пыталась купить наше молчание хорошими рекомендациями сотрудников HR; он даже угрожал распустить слухи о нас в отрасли (грозил словами "это тесен мир для разработчиков игр")

- начальник регулярно вмешивался в нашу часть работы, хоть и не был в ней компетентен . В нашем отделе была своя заведующая, она была вполне компетентной - мне не давали возможности обращаться напрямую в вышестоящие инстанции - мне не давали никаких указаний - от меня ждали проявления неизвестно какой инициативы. При этом я впервые работал на фул-стеке, и был карантин, мы работали онлайн. например, они ничего не упомянули о том, что вы можете взять устройство из офиса для тестирования продукта. Это отразилось на моей работе - "угадай, что мы от тебя хотим, и дай нам" - это не уважение к работнику, это ерунда. Мир разработки игр действительно очень тесен и я никому не советую идти туда работать, особенно девушкам, особенно на черновые должности - был карантин. компанию купила Playrix около двух лет назад. Playryx заплатила каждому сотруднику по 600 долларов во время карантина. Я начал работать во время карантина. но я никогда не видел свою 600. Я все еще думаю, кого винить. Короче говоря, организация — это бардак. Забыл добавить, что проект "будущий топ", который должен превзойти по продажам Homescapes, - это чушь, они уже больше года не могут определиться с концепцией. О, я слышал, что в праздничные дни не дают выходных - еще до моего приезда - а потом, когда артисты попросили выходной, их начальник сказал им, что они все равно недостаточно работают. Они много работали.