Большая текучка администраторов, постоянно просят зайти в выходной, даже если у тебя есть планы!! Заработная плата сильно отличается от той, что указана на сайте!

Руководство компании повело себя грубо и нечестно - кинули деньги и вернули. Непрофессионализм отдела маркетинга. Эта компания никогда не слышала о составлении договоров и четких технических заданиях. Позиция руководителя в спорной ситуации – просто игнорировать сотрудника. При приеме на работу в эту компанию будьте готовы к тому, что работать будете "из благодарности", правды здесь не добьетесь.

Ситуация:

У маркетолога из штаб-квартиры франшизы EXTREME KIDS возникла срочная задача по дизайну. Я знал этого человека лично и не думал, что возникнут какие-то проблемы. Мы договорились о цене и начали работать без договора (что было большой ошибкой). Задача была очень срочной, по словам маркетолога, срок был понедельник 24 мая, я получил задачу в пятницу 21 мая. Я провел 2 рабочих дня на выходных, работая, ложился спать допоздна, чтобы уложиться в срок, но кого это волнует?

Получил от маркетолога необходимые материалы (логотип, фирменный дизайн, шрифты), изучил техническое задание, соцсети, сайт компании, понял их стиль и создал 4 варианта. Потом маркетолог вовремя вспомнил, что, оказывается, компания решила отойти от черного цвета! (который присутствует как в технических характеристиках, так и в ЛОГОТИПЕ, ЦВЕТАХ БРЕНДА, УЗОРАХ, на ВСЕХ ФОТО с социальных сетей) Я был очень удивлен, что эта информация дошла до меня только сейчас (возможно, этой ситуации не произошло бы, если бы я знал об этом заранее). Но я внес изменения. Мы договорились с маркетологом о наиболее подходящем варианте, доработали его, а также создали еще один дополнительный вариант. В итоге у нас получилось 5 вариантов. Варианты полностью соответствовали исходным техническим характеристикам, а два из них получили одобрение маркетологов.

Однако ни одна из них не понравилась менеджеру и он захотел большего, на что я справедливо заметил, что мы уже перевыполнили оговоренный бюджет (в задание также входили трудоемкие подзадачи, которые были успешно выполнены) и мы предложили увеличить оплату, но получил категорический отказ - нет. В результате денег нет. Тот факт, что я потратил время на то, чтобы предоставить варианты строго по техническому заданию менеджера, меня не смущает. Я хочу получить обещанную оплату - я должен работать бесплатно, пока это не понравится руководителю (кстати, нет никакой гарантии, что ему вообще что-то понравится)

Я просил связаться с руководством, чтобы поговорить лично и договориться, но тоже получил отказ. Работа в целом была непростой, в технических характеристиках отсутствовало много информации, которую я выяснил лично, даже требования к новой версии не содержали окончательной информации. Маркетолог сказал, что тот пример, который был в ТЗ, не просто понравился вариант, а оказывается, его пришлось скопировать, но и тут ТЗ не доработали, не было ТЕКСТА, который должен был быть. на баннере, но обещали во вторник разберутся. (Зачем не спать всю ночь на выходных, когда срочные дела легко можно отложить?) Общее впечатление от компании ужасное. Никому не рекомендую иметь дело с этими наглыми и хитрыми ребятами. Они не знают, чего хотят.

Документы:

посмотреть вложение

Руководство компании повело себя грубо и нечестно - кинули деньги и вернули. Непрофессионализм отдела маркетинга. Эта компания никогда не слышала о составлении договоров и четких технических заданиях. Позиция руководителя в спорной ситуации – просто игнорировать сотрудника. При приеме на работу в эту компанию будьте готовы к тому, что работать будете "из благодарности", правды здесь не добьетесь.

Ситуация:

У маркетолога из штаб-квартиры франшизы EXTREME KIDS возникла срочная задача по дизайну. Я знал этого человека лично и не думал, что возникнут какие-то проблемы. Мы договорились о цене и начали работать без договора (что было большой ошибкой). Задача была очень срочной, по словам маркетолога, срок был понедельник 24 мая, я получил задачу в пятницу 21 мая. Я провел 2 рабочих дня на выходных, работая, ложился спать допоздна, чтобы уложиться в срок, но кого это волнует?

Получил от маркетолога необходимые материалы (логотип, фирменный дизайн, шрифты), изучил техническое задание, соцсети, сайт компании, понял их стиль и создал 4 варианта. Потом маркетолог вовремя вспомнил, что, оказывается, компания решила отойти от черного цвета! (который присутствует как в технических характеристиках, так и в ЛОГОТИПЕ, ЦВЕТАХ БРЕНДА, УЗОРАХ, на ВСЕХ ФОТО с социальных сетей) Я был очень удивлен, что эта информация дошла до меня только сейчас (возможно, этой ситуации не произошло бы, если бы я знал об этом заранее). Но я внес изменения. Мы договорились с маркетологом о наиболее подходящем варианте, доработали его, а также создали еще один дополнительный вариант. В итоге у нас получилось 5 вариантов. Варианты полностью соответствовали исходным техническим характеристикам, а два из них получили одобрение маркетологов.

Однако ни одна из них не понравилась менеджеру и он захотел большего, на что я справедливо заметил, что мы уже перевыполнили оговоренный бюджет (в задание также входили трудоемкие подзадачи, которые были успешно выполнены) и мы предложили увеличить оплату, но получил категорический отказ - нет. В результате денег нет. Тот факт, что я потратил время на то, чтобы предоставить варианты строго по техническому заданию менеджера, меня не смущает. Я хочу получить обещанную оплату - я должен работать бесплатно, пока это не понравится руководителю (кстати, нет никакой гарантии, что ему вообще что-то понравится)

Я просил связаться с руководством, чтобы поговорить лично и договориться, но тоже получил отказ. Работа в целом была непростой, в технических характеристиках отсутствовало много информации, которую я выяснил лично, даже требования к новой версии не содержали окончательной информации. Маркетолог сказал, что тот пример, который был в ТЗ, не просто понравился вариант, а оказывается, его пришлось скопировать, но и тут ТЗ не доработали, не было ТЕКСТА, который должен был быть. на баннере, но обещали во вторник разберутся. (Зачем не спать всю ночь на выходных, когда срочные дела легко можно отложить?) Общее впечатление от компании ужасное. Никому не рекомендую иметь дело с этими наглыми и хитрыми ребятами. Они не знают, чего хотят.

Документы:

посмотреть вложение