1) Руководитель петербургского офиса Татьяна Хавшабо – женщина двуличная. В лицо он говорит одно, а в глаза совсем другое. Только те менеджеры, которые ухаживают за ней и заискивают перед ней, наслаждаются ее успехом и хорошим отношением. В компании остаются только такие менеджеры, способные к популяризации, громко заявляющие, насколько хороша их «офисная мама – Танечка». Но Танечка процветает и пахнет такой лестью и очень уважает этих льстецов.

2) Постоянная текучка кадров. Менеджеры меняются как перчатки, лишь немногим удалось проработать в компании более полугода. Есть основная масса подхалимов, но они работают постоянно.

3) К базе данных компании обращались миллион раз и многие "потенциальные клиенты" тут же зависали на слове "Катапульто". Названные бесперспективными карточки компании, они не выбрасываются в архив, а постоянно возвращаются менеджерам каждые 1,5 месяца. «Потенциальных клиентов» откровенно забрасывают телефонными звонками.

4) Зарплата даже близко не соответствует той, что пишут на должностях. Около 35-40 тысяч, больше там не заработаешь.

5) У компании есть два преимущества:

- Заработная плата выплачивается вовремя и без задержек.

- Корпоративные, развлекательные и праздничные мероприятия проводятся интересно и весело.