Привет. Я работал партнером ООО почти год. Я вышла на работу после окончания школы в 2019 году, отработала зарплату и получала 2120 тысяч рублей штуками в месяц. Еда изначально была бесплатной, пока не зашел друг бригадира, тогда она стоила 200 рублей. Бригадир на ходу дает свисток и набирает пятое очко, опережая директора А.А. Гаврилов. Тот же директор держит всех в страхе, что не заплатит деньги. В этом году я работала в школе и на одного человека установила 67 Windows 2000*2000, авансы выдавались постепенно, а когда я вернулся домой, меня просто посчитали лжецом и оба начальства занесли меня в черный список в WhatsApp, чтобы я не просила деньги. Я вернулся домой и занял у родственников 4000 злотых, потому что они мне изменили. Квартира грязная, еда отвратительная, суточные пока не платят, но с работника берут 200 рублей. Вам могут дать аванс, но если вы промолчите и не заставите бригадира Гундакова В.Ю. так что люди, подумайте сами над этой шарадой, я не рекомендую

Мне посчастливилось полгода работать водителем-экспедитором в этой компании. Руководство относится к работникам как к скоту, сверхурочная работа не оплачивается, сверхурочная работа по выходным воспринимается как нечто само собой разумеющееся, водитель несет ответственность за ремонт машины, машина была уничтожена, если вы попытаетесь защитить свои права, например право на обеденный перерыв, они просто лишают чернокожих заработной платы, при этом белые получают минимальную зарплату, что случилось со мной, когда я пытался донести до своего менеджера, что мне нужен обеденный перерыв на работе с 8 до 17, в ответ я услышал, что он работал вот уже 20 лет, я впервые столкнулся с тем, что водитель обедал, вообще какая-то ерунда, после этого разговора, когда я получал зарплату, в моей зарплате не хватало скромной части, поэтому я написал заявление об увольнении и попросил больничный, водители здесь очень мобильны, а зарплата у них очень маленькая. Лишь несколько человек работают регулярно, а остальные три-четыре месяца заменяются. В целом офис и руководство ужасные.

Мне повезло работать в этой замечательной организации. Тип холдинга, в котором все названия всех организаций (всего 6) начинаются со слова «Партнер». ООО «Партнерс», ООО «ПКФ Партнерс» и т. д. Так что не обращайтесь к ним, обогните этот офис (они находятся на улице Чубарова, до конечной базы). Плохое руководство, отвратительное отношение к людям, черная работа (они это называют управленческим учетом), отсутствие полной оплаты отпусков, только официальная зарплата, которая минимальная. Люди работают все свои праздники и не получают вдвое больше, чем заслуживают. Когда директор соизволит поднять свою директорскую должность... и написать заявление, вы получите зарплату из кассы. Они разговаривают с людьми как с идиотами. Главный бухгалтер оказалась глупой и некомпетентной женщиной, за полгода от нее ушли четыре сотрудника. Директор по персоналу — невротик, слабак и ужасная женщина, которую нужно изолировать, но она работает напрямую с сотрудниками.

ООО «Партнер» — дочернее предприятие группы компаний «Монострой». За время работы директор Шевцов Д.А. пообещал «золотую гору»: повышение зарплаты в период испытательного срока, обеспечение спецодеждой, повышение зарплаты за работу в выходные и праздничные дни. Заработная плата выплачивается тремя частями. В договоре оговаривается лишь то, что зарплата составляет 50% от оговоренной зарплаты. Например, директор Шевцов Д.А. обещает вам зарплату в тридцать тысяч рублей. В трудовом договоре указана зарплата 15 000 рублей. Заработная плата выплачивается исходя из этого. Авансовый платеж в размере 5 000 рублей вносится в последний день месяца, а заработная плата в размере 10 000 рублей (- НДФЛ) выплачивается 15 числа следующего месяца для выплаты на карту. Оставшиеся 15 000 рублей (-НДФЛ) подлежат оплате наличными в офисе ООО «Партнер» в конце следующего месяца. Таким образом, зарплата состоит из формальной части и серой части. Существует тенденция привлечения людей к работе в выходные и праздничные дни. Согласно Трудовому законодательству РФ заработная плата увеличивается в два раза. «Глупые» рабочие выходили на работу по выходным в надежде получить двойную оплату выходных сверх 30 000 рублей. Надежды этих рабочих не оправдались, когда им заплатили двойную официальную зарплату в 15 000 рублей. То есть вы работаете выходной в обмен на оплату обычного рабочего дня. Кроме того, с февраля 2019 года не выплачивается заработная плата за работу в выходные дни. Директор Шевцов Д.А. На вопрос о заработной плате в выходные дни он сказал, что рассматривает это. Зарплату всегда задерживают на неделю, это точно. Вы отработали весь месяц за 15 000 рублей, которые отложили, а потом через два месяца отложили и серую часть. Свою первую зарплату вы сможете почувствовать уже через 2 месяца после прихода в компанию. Они не предоставляют спецодежду, которую всегда обещали предоставить. Руководство ничего не знает и ни о чем не знает. Не тратьте свое время и энергию. Рыба гниет с нуля. ООО «Партнеры» (под видом Моностроя) - обмануло своих сотрудников смехотворно высокими зарплатами.

Весной 2019 года я работал в бизнесе в городе Заволжье через ООО «Партнер» (также известное как «Партнерстрой»), это полная фигня и лохотрон. Общежития обычные, но вмещают по 16 человек в каждой комнате и расположены на двух уровнях. Через 14 дней работы начали задерживаться, потому что люди плюнули и пошли домой. Многие люди были в глотку с «менеджментом» по разным причинам (алкоголь). , проблемы с деньгами, потерянный мобильный телефон и прочие вещи) привели к драке и разборкам с полицией, которой выплатили мизерную зарплату (3000) на месте, а остальную "зарплату" - через два месяца после так называемой смены, отменил все бонусы. и наложили задним числом штраф в размере 2000 рублей за «некоторые нарушения в общежитиях», помимо взимания 200 рублей в сутки за платное проживание в эти дни, им также обычно грозят штрафы за увольнение людей с работы во время майских праздников. В общем, их интересуют только люди, которые хоть сколько-нибудь послушно ведут хозяйство и сидят в общежитии 2 месяца, а еще лучше 3-4 месяца. В общем, такое отношение абсолютно звериное, бригадир Фабрикант К., видимо, из-за незаинтересованности. оказался совершенно незащищенным донором электронной почты и моральным монстром, и если вы готовы два месяца вкалывать на мизерной работе, то, скорее всего, поделитесь с руководством бонусами и частью зарплаты. Разношерстная компания опытных зэков, пьяниц, психопатов, а потом клянчащих честно заработанные деньги в офисе - обращайтесь в Партнерстрой.

Хочу поделиться с вами еще одним аферистом-работодателем, ООО «Партнер», г. Казань, Санкт-Петербург. Д. Фаизи, 14 лет. Дело в том, что я присоединяюсь к организации как оператор - просто звоню таксистам и прошу подключиться к партнерскому таксопарку КЗН (Санкт-Петербург, МСК). -!!!Но по сценарию мы должны были представиться Яндекс Такси, а не таксомоторной компанией (мы обманули водителя, но я не знала). При этом, как сказал менеджер, не нужно ничего продавать или заставлять подключаться. Но через две недели работы мне заплатили 2200 рублей и сказали, что ваша зарплата зависит от отношений, а не от отработанных часов. Я проработал там полный рабочий день в течение двух недель, и мне практически сказали, что меня ввели в заблуждение во время собеседования и что мне не заплатят. Я разговаривал с генеральным директором Мирославом Андреевичем. Будь осторожен! ! ! Это не честные работодатели! Обязательно заключите с ними соглашение и не позволяйте им сойти с рук, если вы попадетесь на их аферу. Главный офис находится по адресу: Закиева, 12.

Здравствуйте, дорогие кандидаты! О компании речь пойдет: ООО партнер или ООО поручитель, тот же хрен собственник: Гаврилов Александр Анатольевич. Не работайте на этого человека, он вор денег, своих денег вы не увидите. Даже если вы видите очень и очень небольшое количество электричества, поступающего в ваш дом, это не факт!

ООО «ПАРТНЕР» ОБМАНЫВАЕТ МНЕНИЯ И МЕСТНОЕ НАСЕЛЕНИЕ, ПРИНИМАЕТ НА РАБОТУ ЛЮДЕЙ БЕЗ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА И НЕПОСТОЯННОЙ ОПЛАТЫ ЗАРАБОТКИ, ЛЮДИ ЖИВУТ В УЖАСНЫХ УСЛОВИЯХ, ДЕРЖАЯ ВСЁ НАСЕЛЕНИЕ В СТРАХЕ. ЗАРПЛАТУ НЕ ПЛАТЯТ! И НЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕТ КАЧЕСТВЕННЫЕ УСЛУГИ. УВАЖАЕМЫЕ ЛЮДИ, НЕ ОБМАНУЙТЕСЬ, ПРИХОДИТЕ В СУД И ОНИ ОТ ЕГО НЕ ОСТАЮТ! ЗДЕСЬ ВЫ НЕ ЗАРАБАТЫВАЕТЕ МНОГО ДЕНЕГ.

Хочу написать об одной хрени, которая доставила нам массу проблем из-за невозврата честно заработанных на ней денег. Зарипова Ирина Викторовна, бывший директор ООО «ПАРТНЕР» http://unfall.Ru/view/partner/2884627 В 2013 году мы заключили договор с «Зарипова мусор», в итоге занимались перевозкой продукции Caco Colla, Зарипова просто перестали нам платить за оказанные услуги, хотя Coca Colla платила исправно каждый день. Зарипова долгое время скрывалась, мы были вынуждены обратиться в суд и получить решение. Приехали в город Новосибирск по адресу улица Свердлова 27 и офис 203, нашли эту бессовестную дрянь в офисе, но оказалось, что она во всём обвинила нового директора, которому даже не удосужилась об этом рассказать. проблемы в учреждении. бизнес. На основании немой картины мы пришли к выводу, что новый директор Леонид был введен в заблуждение и просто подставлен бредом Зариповой. И скорее всего, чтобы избежать ответственности, директору пришлось объединить эту компанию. Все, что я только что написал, подтверждается документами и открытыми источниками. Верните деньги, которые вы выбросили, теперь мы знаем, что вы стали жить хорошо, но из-за этой ситуации у нас возникло огромное количество проблем. Ерунда Зарипова, мы вас не отпустим, пока вы нам не вернете деньги. Более того, теперь у вас есть недвижимость и вам все равно не о чем беспокоиться. Благодарим журналиста, который пришел к нам и объяснил всю картину, ждем от него статей в СМИ об этой ерунде.

Вы работаете неофициально и ваш опыт не имеет значения. Зарплату выплатили через месяц, и директор был очень недоволен, когда после ухода с работы ничего не получил. В офисе женский коллектив сплетничает друг о друге. Если кто-то зарабатывает чуть больше других, директор найдет повод его оштрафовать.