Работала по данному адресу в Ростове-на-Дону с февраля 2020 по октябрь 2021. Организация нормальная. Главное, что вашим начальником не стала Татьяна Григорьевна Сербина. Женщина постоянно отсутствует на работе, ссылаясь на проблемы со здоровьем себя и близких, тщательно следит за тем, чтобы сотрудники не брали больничные при болезни, злится, звонит и жалуется хозяину. Также у вас может случайно отнять часть денег из зарплаты, даже пока вы на больничном. Он продолжает задерживать выплату гонораров, ссылаясь на сломанный компьютер.

Но это не самое худшее. Крайне неприятно, что Татьяна Григорьевна Сербина публично называла меня нецензурными именами, называла "шизоидной", "та дама", когда приглашала меня на какое-то мероприятие, обозначала это как "ссы... ух". При этом оскорбления лились рекой, когда даже я шел на работу в нерабочее время.

Высшее руководство отшучивается от жалоб на оскорбления. При этом ее работы мало, нет дорожного движения, постоянные штрафы со стороны инспекторов и журналистов, но Сербине почему-то удается содержать себя.

Кроме того, Татьяна Сербина постоянно жалуется руководству на всех своих сотрудников, а потом сообщает своим жертвам, что их якобы хотят уволить. Потом он пишет в своем Facebook различные жалобы на людей, обсуждает сотрудников с друзьями, заранее блокируя этих сотрудников.

Сербина не умеет разговаривать с сотрудниками, если не унижает их публично.

Я пришла на место мужчины, который под ее руководством внезапно умер от инсульта. Сейчас очень жалею об этом, у меня очень много нервов. Ситуацию в редакции panram.ru можно охарактеризовать как нездоровую.

Всем привет. Немного эмоций о компании, расположенной по адресу Революция 221 в Уфе. Они называются Панорама. Я был на пятом этаже на собеседовании. Мне 57 лет, большую часть жизни проработал продавцом, но с возрастом мне стало надоедать все это, в том числе и финансовая ответственность, поскольку я работал в торговых точках. Поэтому я решил кардинально сменить профессию и искать работу администратором, чтобы можно было сидеть у телефона и работать с бумагами. В целом спокойно. Я начал искать работу через Интернет, а также зарегистрировался в Head Hunter. Именно там я нашел вакансию администратора в «Панораме». В принципе, это было очень удобно – относительно недалеко от дома, график с 9 до 18, и оплата за такую ​​работу была вполне приличной. Записалась на собеседование через три дня после ответа, позвонила девушка, имени к сожалению не помню. На собеседовании мне все объяснили и показали. Я рассказал о своем опыте работы продавцом и о том, как я от него устал, и именно поэтому я решил сменить карьеру.

По окончанию собеседования я не получила никакого ответа по поводу моей кандидатуры, так как вечером на ту же должность, что и я, должна была приехать другая девушка. Поэтому мне пообещали перезвонить на следующий день с ответом. Я вернулся домой и стал ждать. Ждал чуть больше недели, за это время поступило несколько предложений от других работодателей. Я все отвергал, но все равно на них рассчитывал. В итоге, не дожидаясь звонка, я поехал к ним. Мне дали понять, что место занято, со мной невозможно связаться по телефону. Это ерунда! Я разговаривал по телефону. Какая гадость...

С тех пор я безработный, ничего не могу найти... Очень сожалею, что действительно потерял достойные возможности из-за этой компании. И Панароме советую не питать надежд!

Говорят, что это консалтинговая компания. Основатель – Свиридов. Зарегистрировано в налоговом органе 20 февраля 2020 года. В офисе нет вывесок и табличек. На стойке информации единственным юридическим документом был рукописный устав.

Они собираются коллективно и приглашают большое количество людей занять должность офис-менеджера или административного менеджера, которая предполагает только одну вакантную должность. У всех одинаковые условия работы и одинаковые условия оплаты. Абсолютно все прошли собеседование и были отправлены на обучение, которое длилось меньше часа и около недели. В это время они только и говорят об инвестировании и о том, как можно и нужно на этом заработать. Ни слова не сказано об основных обязанностях. Я не стал ждать окончания школы. Поэтому выбор возможен. В лучшем случае вместо зарплаты вы будете получать лишь процент от инвестиций, а также будете искать инвесторов (то есть, грубо говоря, вы будете заниматься стучанием в двери и продажами) . В худшем случае они порекомендуют вам инвестировать.

ООО "Панорама", адрес: Симферополь, ул. Футболистов 103, немецко-украинский синдикат, нелегальный в России, осуществляет набор персонала через левые кадровые агентства, также не имеющие адреса, которые размещают вакансии операторских колл-центров на Авито. Позиция, цена 250 000. -30 тысяч рублей. Свяжитесь с Ульяной по телефону 8 978 797-89-28, без адреса самого колл-центра. Женщина, не соглашайтесь на эту работу, через месяц я поняла, что это мошенники со стажем, они вам сознательно ничего не говорят, потом штрафуют человека, потом делят деньги с немецким бухгалтером Наташей, после В Германии нет с руководством встречались, а в договорах нет подписанных и распечатанных условий. Все ИП, оказывающие консультационные услуги. В Евпатории, Симферополе и Ужгороде есть офис! Покупатели – бабушки и дедушки, продающие БАДы и товары для дома. Они с энтузиазмом назначат встречу, чтобы узнать о вашем опыте работы и о том, готовы ли вы иногда выходить на улицу и получать зарплату по воскресеньям. Когда ты приезжаешь, тебя встречают очень тепло, все рады тебя видеть, все хотят тебя научить и сказать, что ты достиг места, где можно зарабатывать до 70 000 рублей в месяц. На самом деле это зарплата. Рабочее время 6 часов в день, одна смена 10-16:30, вторая смена 15:30-22:00, шесть дней, но поскольку... они работают 6 часов в день, вам придется работать одно воскресенье, так что итого один месяц. Есть 3 дня отдыха. Назначьте вам преподавателя, неоплачиваемую стажировку на две недели, расскажите условия и правила после двух недель стажировки, когда ваши глаза начнут переходить от «хорошо» к количеству сотрудников на вас, которые получают достойную зарплату, и это так. убедительно, а Патч так хочет помочь вам добиться успеха, что вы соглашаетесь от обаяния. Потом поучите вас две недели и из вашей зарплаты вычтут 50 евро, но... обещают вернуть в течение полугода, если вы там поработаете. Вам повезет, если Эрнара станет вашим учителем, она действительно преподает, а ее ученики зарабатывают деньги и сохраняют работу. Все остальные "преподаватели" вроде преподавали, я нашла Иру Чувилину, высокую блондинку с тяжелой судьбой, которая ненавидела людей, но тщательно скрывала свое желание преподавать, она работает там с украинских времен, специально не учит работать, чтобы каждый раз менять учеников. три месяца, потому что компания платит им 100 евро в месяц за обучение, если человек останется и начнет работать самостоятельно и откроет личного предпринимателя, потому что... не предоставляют официальную регистрацию, то преподавателю придется получать еще 500 евро. через полгода, но они посчитали. Записываться каждые три месяца гораздо выгоднее. Через месяц я понял, что в этом центре принцип интернет-маркетинга заключается в том, что когда ты учишься три месяца, ты и студенты вступаешь в условия, в которых прописаны твои обязанности и штрафные санкции компании, и они тебя защищают в первый месяц. Берегите вас, вы заработали горькие 25 тысяч, из них оставили 50 евро, зарплата была в евро, но платили в рублях, самая низкая ставка в день выплаты, которую можно было отложить на пять дней. В итоге вы получили аванс за 2 недели, но если учесть остальные две недели, которые вы не получали зарплату, а начисляли, то вы получили аванс в размере 5 тысяч за один месяц, а зарплата можно отдать вам. Говорят, что вовремя дадут. Кроме 1 января все праздники рабочие дни. По этому графику у меня случился гипертонический криз. Учительница кричала по телефону, что если я не выйду на работу, меня оштрафуют на 5000. Я должна позвонить врачу и. продлили больничный и назначили обследование. Мой больничный не оплачивается, но я должен работать в компании от 10 до 23 часов в течение 10 календарных дней. Вам сразу снижают зарплату до МРОТ, обещают сократить программу, но не делают, вы приходите с больничного, не выполняете их программу, вас штрафуют. До этого платили 5000 рублей в месяц, потом платили 3500 рублей в месяц и еще 1000 рублей, а если знали, что кто-то уходит, то налагали штраф и никто ему не платил. К сожалению, нет возможности прикрепить фотографии всех состояний.

Я перешла из компании Advex в агентство недвижимости «Панорама» в качестве агента по недвижимости и мне есть с чем сравнивать. Никаких плюсов в работе Вам обещают «потока клиентов», а на самом деле «потока клиентов» нет. Обещают предоставить «приложения» — но вы их здесь не найдете даже днём. Девушки на ресепшене передали заявление по телефону директору А.И.Котляру, но его «заявление» коллеги не получили, что было странно. Новичкам здесь делать нечего, обучение либо дорогое и бессмысленное, либо бесплатное и одинаково бессмысленное. Вам нужно прийти в «Панораму» со своим списком клиентов и тогда вы действительно сможете зарабатывать деньги. Поручите 80% агентам. Посвятите 20% агентству. Только для менеджеров! Агенты делятся прибылью с менеджерами! И как потом договориться с менеджером...

Я проходила стажировку в агентстве недвижимости «Панорама» и сразу хочу отметить, что по рассказу старшего офис-менеджера Дарьи, ни обеда, ни зарплаты по больничным и праздникам, никакой официальной работы, небольшая обида директору Александру Иосифовичу Ругание, обзывательства и сокращение зарплаты. Мое предупреждение всем, кто думает обратиться в эту компанию – не

Хочу поделиться своими впечатлениями от работы в агентстве недвижимости АН ПАНОРАМА. (ООО «ПаноРама», как и он, их сайт: апанорама. Спб. Ру). У них три офиса: на Восстании 7, на Коломяжском 15 и на Невском 8. Имя в отзыве вымышленное. Срок эксплуатации определяется случайным образом. Все благодаря директорам этого агентства – бандиты, которые начали свой бизнес в 1990-е годы и до сих пор ведут его именно по этим понятиям. Крикните перед всеми, чтобы показать размер своего психического эго — легкий. Тихо спрячьтесь за спиной брата, который считается таким же директором, как и сама крыса – легкий. Смиритесь с тем, что каждому приходится работать каждый день – это торжественно, грустно и т. д. легко. Девушки на ресепшене — Не случайно это «девочки». Поскольку они жнецы, волынщики и трубачи, то неизвестно, как назвать их должность. Невинный ежемесячный отчет требует от офис-менеджера знаний в области бухгалтерского учета, экономики, права и логистики. И конечно, ответственность в тех же сферах. А раз в месяц кулинарные познания приветствуются. Но только один раз и только для агентов. Если вы хотите перекусить самостоятельно – — тогда это либо сухой хлеб или чипсы, либо ежедневные обеды за свой счет в близлежащих местах. Ведь вам платят целых 30 000 злотых, вы можете себе позволить отлично развлечься! Ну или съесть свою холодную пасту за компьютером на глазах у всех. Между рерайтингом и авторским правом. Что, ты хотел отдохнуть? .

Компания Панорамная, генеральный директор Косатик Матвей Сергеевич. Мы работали на Ямале. Они обманули меня с зарплатой. Ездили зимой по дороге: Камазы ломались, из зарплаты забирали запчасти, к нам относились как к рабам, жили в трейлере, ремонт делали на улице при -40 градусах, за ремонт не платили. , негде было сушить вещи, не было условий для жизни!

Мне довелось какое-то время поработать в этой компании. Что тут сказать... Руководство этой шарашковой конторы явно заблуждается по поводу своего "всемогущества". Постоянное унижение всех сотрудников. Официальной регистрации вообще нет. Никакой трудовой договор в принципе не будет подписан или записан в трудовой книжке. Заработная плата - полный бардак: как по времени выплаты, так и по полноте. Часто происходят необоснованные удержания из зарплаты в размере от 1000 до бесконечности. Они просто не понимают природу архитектуры. Директор по строительству Дмитрий Семенов далеко не участвовал во всем процессе. Стиль поведения авторитарный и глупый, на уровне поколения после 90-х. Его жена Елена Семенова умеет только делать отчисления из зарплаты. Нет однозначного ответа на вопрос, почему падает заработная плата. В лучшем случае они могут порекомендовать кредит. Они постоянно пытаются выкроить новые направления в своей деятельности, но дальше создания новых образов не идут. Например, ездит по улице. Декабристов, 16 лет, Центр недвижимости и загородного развития «Дилен» (название, скорее всего, произошло от их имени). Клиентов было ноль, текучесть кадров была сумасшедшая, а менеджеров по продажам меняли как влитые. У руководства постоянно возникает ощущение, что все его сотрудники пытаются заговорить против своей «компании». Они крайне придирчивы к одежде своих подчиненных. На собраниях акционеров они потребовали от всех сотрудников носить сшитые на заказ жилеты низкого качества. О качестве построенных домов и говорить нечего, это просто хлам. Это их сайт http://www.panoramadom.ru/