Улучшите свое отношение к сотрудникам, которые массово вынуждены увольняться по собственному желанию! Без объяснения причины! Они тоже не выполняют своих обещаний, т. е. когда их увольняли, были договоренности, что они будут выплачивать годовую премию по итогам прошлого года! Работодатель не сдержал своего слова! Более того, уровень зарплаты не соответствует загруженности сотрудника!!!Премий лишают без объяснения причин.

Вы не можете туда попасть, потому что они ищут Газпром. Ребята, очнитесь, это не тот уровень для таких запросов!

Приглашают всех к разговору, разговору в кавычках, потому что его действительно нет. Вы заполняете форму, соглашаетесь на проверку Службой Безопасности и ни ответа, ни здравствуйте. Они тупо собирают информацию о кандидатах, чтобы показать, что отдел кадров не просто ноет по поводу их зарплаты.

По крайней мере, теперь совершенно понятно, почему у них годами одни и те же вакансии.

Пошла на собеседование в ЭМУП Спецавтобаза в бухгалтерию, отдел кадров записался на 10:00, прихожу в 9:50, мне говорят ждать до 10:00, жду девушку из Отдел кадров, говорит, что главного бухгалтера вызывал директор, теперь он не может, хотя время было назначено на 10:00. Она ушла даже не извинившись, сказала, что когда придет начальник, будет объявлено время, мы перезвоним, назначим время, но никто не позвонил. Данная организация некомпетентна и их предложения о работе - это просто лохотрон, если вы не хотите тратить свое время зря, лучше сюда не обращайтесь, нет никакой гарантии, что вас примут. Короче, полные дебилы.

При приеме на работу говорят одно, а на самом деле говорят другое. Вам разрешают работать с оборудованием, а затем говорят, что, когда вы отработаете часть смены, вам нужно пройти обучение. Там все было бардак, тренировочный процесс был неорганизован, запчастей к технике не было, ремонт делал сам, механиков не было. Никому ничего не нужно.