1. При регистрации вы не получили копию трудового договора, подписанного работодателем.

2. Не знаком с должностной инструкцией, инструкциями по охране труда и т.п.

3. Выполнять иные служебные обязанности, не связанные с работой бухгалтера-расчетчика и не предусмотренные трудовым договором.

4. Нарушены условия труда работника-инвалида, рабочее место не соответствует требованиям Санитарных правил СП 2.2.9.2510-09.

5. Установка мне видеонаблюдения без моего согласия.

6. Серая заработная плата. Задолженность компании мне как работнику составляет 52 545 рублей. Они не выдают расчетные ведомости по заработной плате, полученной лично.

7. Никаких налоговых льгот для меня как работника-инвалида и троих моих детей.

8. Отказ в предоставлении неоплачиваемого отпуска инвалиду.

9. Меня заставили написать заявление об увольнении, сославшись на то, что я нахожусь на испытательном сроке.

10. Просьбу о замене лет с перерасчетом больничного не приняли.

Вы не можете пойти туда. Заменили бы деньги, вычтя несуществующую недостачу без документов. Все в беспорядке. Зарплата будет совершенно отличаться от той, что вы сказали при подаче заявления, и это проблема. В Красной Поляне обыскали всех местных жителей, а затем уволили. Местные знают этот отель, но больше туда не ходят. Построенный из неизвестных материалов и без документации, гости жаловались, что у них проблемы со сном и все слышно из соседней комнаты. Гости пожаловались, и их менеджер А. Пичков все удалил, опасаясь, что хозяева не обнаружат все документальные и денежные махинации, имевшие там место. Если проводится какая-то проверка, работника заменяют. Если у вас есть возможность подождать и найти работу, то ищите другую. Там у вас останется последнее напряжение и вас ждет масса вопросов.

Даже не думайте туда идти. Они вложили деньги. Местные там уже не работают, никто туда не ходит. Они известны на всю Красную Поляну (сам отель построен неизвестно из чего, как коробка; постояльцы жалуются, что в номере слышно все, что сверху и снизу). Пичков увольнял хороших сотрудников, удалял плохие отзывы и беспокоился, что владельцы отелей узнают об изнаночной стороне бизнеса и погрузится в хаос. Обещанных денег вы не увидите, или вас подставят, а потом уволят из-за проблем. В отеле с самого начала царил беспорядок, не было медицинских книжек, антисанитарная обстановка, продукты покупали с рук. Вместо них они всегда находят кого-нибудь, кто сдаст тест. Пичков воспользовался всеми и устроил мошенничество. Ему жаловались гости и часто происходили скандалы. Но он все скрыл