Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Гостиница Москва площадь Александра Невского - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

  |

Добрый день! Обращаюсь к соискателям работы и, возможно, к владельцам гостиницы «Москва».

Не секрет, что каждый работает исключительно ради своей выгоды. Межличностные отношения, человеческий фактор, совесть, взаимопомощь уже не в моде. Персонал отеля, не все, но большинство, это полностью подтверждают. В большей степени это подтверждают сотрудники отеля женского пола. Сплетни, интриги, постоянные ссоры, скандалы, оскорбления, унижения, ссоры, заговоры – все это слаженная, ежедневная, еженедельная работа сотрудников нескольких отделов, но упомяну еще одного яркого представителя всех этих вышеперечисленных произведений. (а может только я заметила этого человека, но есть еще кто-то, кто хорошо прячется) - Виктория Акинфиева. Этот человек занимает подчиненное, или, можно сказать, слегка руководящее положение. И вроде бы ее профессиональные обязанности охватывают один круг функций, но Акинфиева старательно выполняет другие функции, а точнее, собирает сплетни по всему отелю, во всех отделах, унижает сотрудников, оскорбляет, плетет интриги, ссорится между сотрудниками и все это прожила. , Список может занять много времени. И как ни странно, этому человеку всё сходит с рук. При уличении во лжи, воровстве, выдаче псевдосправок или отсутствии на работе (да, этот человек считает, что может самостоятельно регулировать свое рабочее время и находится на работе столько, сколько считает нужным, причем рабочий день не обязательно должен длиться 8 часов, достаточно даже нескольких часов, он все равно будет получать зарплату без каких-либо отчислений и как дополнение - зарплату других сотрудников), на сплетнях, на бытовых оскорблениях сотрудников - человек очень эффектно сливается и в очередной раз выполняет свое функция, отработанная годами, - врет он, - я к ней не имею никакого отношения. Его умело и очень смело защищают несколько сотрудников отеля и несколько коллег этого человека. Действия помощников определяются получением собственных выгод. Схема проста – вы даете нам, мы даем вам. Чем именно они занимаются и какие темные дела совершают, известно только им самим и нескольким десяткам коллег, которые только смотрят на все это и уже делают ставки на то, как долго эти дамы будут продолжать дерзить :( и как тяжело им будет получать свое надрают задницы,когда высшее руководство снимет розовые очки и поймет,что их грабят,обманывают и высмеивают.И все бы ничего,но благодаря этому в гостиничной компании текучка.Сотрудники не хотят работают под давлением всех этих потрясений и ссор, сотрудники постоянно страдают от лжи, сплетен и интриг.у этого человека, при Акинфиевой, сотрудников постоянно обманывают с зарплатой (с подачи самой Акинфиевой), все свои рабочие обязанности она делегировала ее подчиненным и людям приходится работать на себя и на этого сварливого человека.

Может быть, раньше было немного лучше, потому что Мишутина не давала этому человеку сойти с ума, но теперь, к сожалению... у нее развязаны руки, вернее, язык!

Для тех, кто уже ищет работу, отель подготовил предложение о работе горничной и смотрителем. Если вам нравятся ссоры, притеснения, унижения, сплетни, мошенничество в виде заработной платы, конфликты (на что Акинфиева будет вас постоянно поощрять и провоцировать), сверхурочная работа, сокрытие воровства – смело откликайтесь на эти предложения о работе, Виктория ждет вас. . + оставьте свою самооценку и понимание того, что за ваш труд вы будете вознаграждены при входе в отель!

P/S: Свой отзыв я написал чуть позже после увольнения (добровольно), потому что этот человек все равно хотел меня обмануть с зарплатой, но не получилось.

Отзыв написал

Санкт-Петербург  |

Прошу обратить внимание на отель в Питере, на площади Александра Невского, порядочность которого превышает толерантность всех наций, сами менеджеры скрывают плевки, но как бывший сотрудник могу честно сказать, что они плюют на туристов, которые этого не делают. даже подозревают об этом, и у вновь прибывших кандидатов на работу четко просматриваются определенные коалиции, начиная от защиты своей привлекательной внешности, и кончая достаточно занятыми, для которых забота о своем имуществе гораздо важнее, но для них отношения, выстроенные в коллективе с их более выраженными азиатскими генетическими особенностями, что придает сил и уверенности в себе, говорю, как обычно, не за кем идти, меня, как потребителя и потенциального сотрудника, удивила их привязанность к родственным связям, видно, что семья у них заносчивая, буржуазная, и семья не лишена чудаков. Наша экономика адаптируется к таким соглашениям, которые не дают возможности реализации маленькой ячейке общества, с таким изящным названием "Московское Лобби" и так далее, привлекают толпы туристов, которые дают им такие деньги и такие возможности, эти отбросы чужой страны, ставшие , решили приспособить всех как обузу на территории более светлой нации, причем как инопланетян, и если эти люди способствовали развитию, то отняли здоровье у такой теплой, светлая нация, которая вымирала, прижилась благодаря любопытству иностранцев и уже давно заняла значительные позиции, но этот бизнес только губит нашу нацию, отравляя друг друга и не давая развития другим сферам услуг, работает одно старое безобразие которую молодежь, видимо, оказалась на передовой и призывает бороться за свои места, заливая наши реки, подрезая дорогие машины нецелесообразно, а демонстрируя свою природную силу и мощь, стремится заставить замолчать любого, кто противостоит... Семейный клан ищет нянек и уборщиц, а их солнечные корни даже не думают о помощи, которую они потеряли... оказывается, от них избавились... Дай бог, чтобы не было решения такому безобразию и помощи они соразмерно согласовывают свои действия и пусть все возвращается в исходное состояние, но память о них будет вечной, их только на родине забывают, а здесь забыли хорошее, а помнят плохое!!! Извините за орфографические ошибки, свободные мысли без накрашенных голов!

Оставить отзыв о работе в Гостиница Москва площадь Александра Невского

Расследования:

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 39102

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 49167

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

WantResult: как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 39783

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 26103

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 23424

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian