Удивительный! Я еще не начал работать над этим «работным домом», но уже хочу написать отзыв. Во-первых, в этом году ниоткуда появился новый владелец.

(Господин Ахметов?), если возникнут какие-то претензии, вам придется иметь дело с иностранными игроками (вероятно, офшорными компаниями), а это очень плохо. До этого шахта несколько раз меняла владельцев: «Ростовуголь», «Русский уголь», «Кингкоул» (по крайней мере, аналогичные), которые пытались «высосать» побольше шахт. Меньшая заинтересованность, конечно, не способствует повышению ее авторитета.

Как уже было сказано, у шахты теперь новый начальник, это сотрудница отдела кадров, "девушка" "Дашулька Авдеева", женщина, которая слишком занята, чтобы дозвониться до нее. Бедняжка все еще работает, занята, занята. Когда я связался с центральным диспетчерским пунктом, мне ответили, что у них есть только этот номер телефона. В Интернете – ни сайта, ни контактов. Один из вопросов, с которыми сталкиваются работодатели: как нанимать сотрудников? Зачем им размещать кучу вакансий на сайте CES, если там нет контактной информации? Зачем нанимать такого некомпетентного и непрофессионального сотрудника, чтобы представлять их интересы? Ответственная должность?

Хотелось бы еще добавить, что если отношение организации к соискателю будет дискредитировано на начальных этапах работы, даже не на начальном этапе, а на этапе подготовки к работе, то что будет дальше? Очередная задолженность по зарплате, очередная забастовка, очередная смена начальства? В общем, делать, скорее всего, в этой «дыре» будет совершенно нечего. Я очень хочу ошибаться.