Отзывы сотрудников о работе в Архангельск-55 на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Архангельск-55. Всего 4 компаний в списке

  • Элемент строй - 2 негативных отзыва сотрудников Отзывы о работе в компании «Работодатель «Элемент Строй»» отрицательные, сотрудники предостерегают окружающих избегать компании. Один рецензент предостерегает от того, чтобы заставлять себя работать там, ссылаясь на отсутствие организации и низкую заработную плату. Другой рецензент критикует директора, называя его неграмотным, и описывает плохие условия труда, в том числе отсутствие условий и недостаточную оплату труда. В целом отзывы свидетельствуют о том, что «Работодатель «Элемент Строй»» не является желательным местом для работы.
  • ТФ Петровский - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Архангельска-55 оставил резкий отзыв о своем опыте работы в ТФ "Петровский". Они описывают полную некомпетентность отделов кадров и бухгалтерии, а также антисанитарию, воровство и кумовство. Сообщается, что инженеры пьяны и не знают правил техники безопасности. У директора описывается «огромная корона», а зарплата с каждым месяцем уменьшается. Единственный упомянутый положительный момент заключается в том, что люди с отличными языковыми навыками и родственники в отделении могут добиться успеха, но рецензент советует всем, у кого есть совесть и забота о своем здоровье, избегать этой компании.
  • АрхРемонтСервис - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник «АрхРемонтСервис в Архангельске-55» сообщил, что компания не обеспечивает официального трудоустройства и не будет платить штрафы в случае проверки. Сотрудник также утверждает, что компания не предоставляет никаких социальных гарантий и найдет способы удержать заработанную заработную плату. Сотрудник описывает работодателя как ужасного и не заботящегося о своих работниках.
  • И.П.Савко М.Ю - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник обвинил Михаила Савко, работодателя ИП. Савко М.Ю. о недобросовестности и невыплате заработной платы. Сотрудник утверждает, что Савко вешает чужие деньги и штрафует работников за несоблюдение сроков, даже если они их соблюдали. Цены на работу минимальные, выходных нет или на них рассчитаны. Вывоз мусора с участка осуществляется редко, неорганизованно и на участке не осуществляется. Сотрудник предупреждает, что в таких условиях сложно работать и работники могут остаться без зарплаты и с долгами.