АО ЗРТО - отзывы о работе в компании


АО «ЗРТО», работодатель в Санкт-Петербурге, подверглось критике за то, что он отдавал предпочтение родственникам и друзьям начальников на более высоких должностях и не принимал на работу опытных и компетентных сотрудников, которые могли бы представлять угрозу для некомпетентных начальников. Производство компании постепенно разрушалось различными оптимизациями, и после каждой реструктуризации количество начальников увеличивается. Компанию обвинили в принуждении к увольнению нежелательных сотрудников. Кадровая политика изменилась после переезда предприятия в Обухово, на работу были приняты не нужные армии бывшие военные, а производственников, конструкторов и разработчиков нет.


Санкт-Петербург Анонимный

Прекрасное место для бездельников,очковтирателей и карьеристов- болтунов умеющих вешать лапшу высокому начальству. Пристанище для всевозможных родственников и друзей начальников.Чем ближе родственник тем выше должность.Всевозможными оптимизациями постепенно разрушается производство, но зато после каждой перестройки увеличивается количество начальников. Есть вакансии , но опытных и грамотных сотрудников не берут, т.к это конкурент бездарю- начальнику. Неугодных выживают , принуждая увольняться. начальников не а

Санкт-Петербург Анонимный

Пришел на завод (Лермонтовский 54) в 2007 году. Мне тут-же сообщили, что "ЗРТО" входит в состав концерна ПВО "АЛМАЗ-АНТЕЙ" и в течение двух месяцев переезжает в Обухово. К счастью для меня да и для завода два месяца растянулись на восемь лет. На Лермонтовском работали хорошие специалисты - конструктора, производственники. Работа шла ритмично, без авралов. После переезда специалистов на заводе по убавилось, да и кадровая политика изменилась. На производство, а главное, в КБ пришли
бывшие военные, не нужные армии. Среди них встречаются грамотные руководители и эксплуатационщики, но производственники, конструктора, а особенно разработчики -
никакие, готовы исполнить любой приказ даже ведущий к развалу производства, а работать головой - так только орехи колоть, как говорили прежде - одна извилина и та от фуражки. Их разбавили выкидышами из военных училищ со знаниями начальной школы и не пригодными даже к воинской службе, но с огромными амбициями и самомнением, старающимися выслужиться перед таким же начальством. В результате разработки стали безграмотными, не ремонтопригодными (чем славилась "советская" техника - простота,
надежность, ремонтопригодность, можно отремонтировать в любых условиях на коленке, теперь не так, легче заменить комплекс, чем одну деталь в нем, изделие не собрать даже на заводе). В результате производство начало хиреть, загибаться. Кроме того, на заводе процветают структуры, занимающиеся откровенным вредительством. Одна из
таких - отдел закупок, тормозящий и саботирующий многие работы, закажешь изделие и ждешь полгода, а получаешь не то что заказал, а то что подешевле и для работы не подходит. Руководство концерна, видимо осознавая свою беспомощность в созданной им-же ситуации и неспособность исправить ее вместо того, чтобы создать нормальную рабочую обстановку, привлечь грамотных специалистов, которых с уничтожением образования в России практически не осталось, занялось репрессиями превратив "конц"ерн
в "конц"лагерь (многие сотрудники живут в области, едут из далека, с пересадками через весь город, связаны с расписанием и пробками. Теперь опоздал на минуту из-за пробок или вышел на минуту раньше, чтобы успеть на электричку и не ждать час следующей - штраф, пришел на полчаса раньше или задержался после работы, чтобы отработать минутное опоздание не зачтут и не оплатят,надо на полчаса раньше уйти к врачу - бери день за свой счет, а потом тебе-же выговор сделают, что слишком много за свой счет берешь; интернет на работе слабый, иногда приходится работать дома - твое личное дело, даже спасибо не скажут). На результат всем плевать, можешь неделями сидеть без работы ждать детали, а опоздать - ни-ни, главное - режим. Так с завода выживают последних специалистов, которые найдут себе работу, а останутся только "спецы" с одной извилиной, готовые ради карьеры голову о стену разбить и которым податься больше некуда. Вполне возможно новоявленные
руководители из "БУ" военных делают это целенаправленно, чтобы не выглядеть дураками на фоне грамотных подчиненных. Много езжу по стране и, к великому сожалению, подобная картина наблюдается повсеместно - всеобщая деградация и развал. Видимо народная мудрость права: "рыба гниет с головы".

Добавить отзыв о работодателе АО ЗРТО

Доказательства

Прикрепить документы, подтверждающие информацию.