Это не компания, это просто кошмар. Работодатель занимается шантажом сотрудников и принуждением к колоссальным переработкам. Работать ЗАСТАВЛЯЮТ, в принудительном порядке, по 12 часов каждый день. В случае отказа, с криками и унижениями лишают копеек, которые там называют премией.
Билайн (Пао вымпелком) - отзывы о работе в компании
Сотрудники «Билайн», дочерней компании ПАО «Вымпелком», поделились негативными отзывами о своем опыте работы в компании. Один сотрудник из Липецка назвал это «кошмаром», когда сотрудников заставляли работать по 12 часов в день и шантажировали, заставляя работать сверхурочно. Другой сотрудник из Новосибирска рассказал, что во время собеседования ему обещали высокую зарплату и бонусы, но позже выяснилось, что у него срочный контракт с более низкой зарплатой. Компания не ответила на эти отзывы.
Билайн, Октябрьская 34.
пригласили на собеседовние. оно длилось 2 часа. очень много и красиво рассказывали о компании. все было настолько замечательно, что и поверить не могла. о высокой зп, квартальной, годовой премии в 10-60 тяс.рублей за выполнение показателей. дмс, скидки на связь в фитнес клубы и все прочее.
все замечательно. гарантированная премия первые 2 месяца, пуст всего 8 тыс..но все равно приятно.
как все на деле.
обучение 14 рабочих дней.
трудоустройство по срочному договору, о об этом вообще молчат, а когда спрашиваешь когда ушел сотрудник в декрет, говорят что 2 месяца назад, что срой дейтвия договора 2 года еще минимум. хорошо. пусть будет так.
премия. ты получаешь ее только в том случае, если выполняешь план по продажам. в месяц нужно сделать в среднем 650-700 продаж. оклад 14042 руб.премию ты получаешь только за те продажи (продаешь тарифы и услуги интернета), которыми клиент пользуется 30 дней. н-пр. сегодня 1 декабря, ты подключил 40 человек. 1 января они снимают статистику и смотрят сколько людей пользуются еще тем, что ты продал. допустим их осталось 25 человек. вот за эти 25 человек ты и получишь свои деньги, премию. но только в том случае, если за весь месяц ты выполнил палн минимум на 70% (план продаж 650-700). если ты заболел или еще что,что бы получить хоть какие-то деньги, тебе прдется выходить в выходные и оставаться до ночи. что бы сделать свой план да и руководитель тебя задолбит.
если у них не работатею программы,и ты сидишь ждешь пока они их починят, это не рабочее время. это ты просто сидишь, час,два. потом придется отрабатывать.
я устраивалась в сентябре. руководитель мне сказала что по срочному договору, женщина которую я замещаю ушла в декрет, ребенку еще даже года нет. я рассбаилась и стала работать. тут я сама собралась в декрет и заранее решила все узнать. она мне сказал увольняйся, женщина которую я замещаю выходит через пару месяц. ее ребенку уже 2,5года.
оочень хорошо подумайте прежде чем направлять резюме в эту компанию. не тратьте время на них!
Добрый день, уважаемые соискатели! Хочу поделиться опытом работе в "Билайне" оператором контактного центра. Сначала Вы приходите на собеседование, которое проходит около 2х часов, там рассказывают о том, как замечательно работать в Билайне, и что Вы будете получать около 30 тысяч в месяц, хотя оклад будет 17500, но есть еще продажи и разные показатели, из них складывается премия, вместе с которой и будет около 30 выходить. Затем 1ый месяц Вы работаете по Ученическому договору, при этом никто не предупредит Вас о том, что со 2го месяца Вам выдадут Срочный договор, и в нем будет прописан оклад 16200 и не будет конкретной даты прекращения действия договора. И в итоге, проработав месяц после обучения, Вы узнаете, что никаких 30 тыс. и в помине не выходит, даже 20 с чем-то не у всех, в среднем у сотрудников получается зарплата 17-20, потому что поставленные показатели практически нереально выполнять, Вас постоянно будут подгонять, чтобы Вы сокращали время диалога (около 3 мин, а лучше еще меньше, но при этом разговаривать нужно вежливо и позитивно, помочь клиенту, и осуществлять продажу, если она есть. Приезжать на работу надо будет за полчаса раньше, чтоб успеть загрузить все программы, и, естественно, это время никак не будет оплачиваться. Всего на перерывы будет даваться час - это за весь день, все перерывы расписаны, сами Вы выбрать не сможете. Звонки не прекращаются от начала и до конца рабочей смены, даже если у Вас не работают программы, Вам надо будет принимать звонки и попутно перезагружать программы. Я считаю, что с такой нагрузкой оплата должна быть соответствующей, но самое главное, так обманывать, как это делают на собеседовании - крупного работодателя, такого, как Билайн, это не красит, а характеризует совсем не в лучшую сторону. Всем удачи в поисках работы и не попадать к таким нечестным работодателям, как Билайн!
Последние обзоры