Очень люблю ходить на собеседования (сама HR-щик по образованию и опыту работы), поэтому хочу поделиться историей моего прохождения собеседования в компании Бизнес-Юрист г.Челябинск.
Пригласили меня на вакансию офис-менеджера.
Записалась и сразу начала гуглить. Нашла несколько нелицеприятных отзывов как от сотрудников, так и от клиентов компании.
В принципе уже настроившись на перлы.
Уточню забавный момент, девушка сказала, что собеседования с 9 до 18 КРОМЕ С ЧАСУ ДО ТРЕХ. Согласилась на 3, она попросила перенести на 15.15 х)
Итак. Офис в цоколе. На первой двери лист а4 "Прием клиентов №1". Вторая дверь без подписей. Зашла в нее. Перенаправили в коридорчик, где я даже не приметила слившуюся со стеной дверь без подписей.
Девушка пригласила к столу, нашла анкетку, взяла влажную салфетку и протерла стол передо мной о_О
Про анкету я почитала в интернете, но ее все же стоит отметить. Вопросы делились на следующее: ФИО. телефон. почта. предыдущие места работы (кем, где, годы и почему ушли. Три строчки, куда еле втиснешь даже свою должность). Вопросы ынтеликтуальнава характира. Вопросы провокационные.
Тут поточнее. Что такое допустимое опоздание? Готовы ли вы без вознаграждения работать дальше рабочего дня, если не успели закончить работу? Какими качествами должен обладать сотрудник, который претендует на нашу вакансию?
1) собеседовала девушка из другого отдела. Не HR, не руководитель. Судя по темпу собеседования, который задала я, и ее нервякам, она делала это в первый или второй раз в жизни.
2) нет в голове плана собеседования. Постоянно дергает туда сюда.
3) анкета, не дающая никакой информации о соискателе. Прикольные вопросы - это всегда круто, но они должны идти в дополнение к информационным. Тут по сути была анкетка на уровне новогодника у пятиклассника. Так же ей пришлось задать доп. вопросы типа возраста, СП и детей, потому что в анкете их тупо не было. Мало инфы под опыт работы. По сути почти ничего не дает, кроме "почему ушли".
4) вытаскивать "функционал" пришлось клещами. Вообще типичная тема всяких сетевиков и продажников по холодным звонкам. Говори все что угодно, лишь бы не спалиться, что надо сидеть на телефоне и сутками звонить и уговаривать купить их продукт\сертификат\услуги.
Ей эту информацию скрыть не удалось, и вместо первоначального "документооборот и консультирование" мы узнаем, что наша функция "поиск клиентов, суточный обзвон, холодные продажи, встречи с участниками ДТП после рабочего дня", все то, чего обыватель старается избежать))
5) Отсутствие конкретики по окладу. Озвучили от 25, но на прямой вопрос менеджер скривила носик и ответила, что мне расскажет руководитель, если "вас пригласят на второе". По ее вопросам я поняла, что никто такого дотошного соискателя никуда дальше не будет приглашать.
6) работа по ПРЕДОСТАВЛЕННОЙ базе. На мой вопрос "где берете базу" ответили, что "этого я вам не скажу". Полагаю, номера просто выкупили, а теперь по пятому кругу бомбят несчастных, попавших в этот список))
Конечно же, на второе собеседование меня не позвали, да и вообще на мои ответы из серии "я выполняю работу вовремя, правильно организовываю свое время и не понимаю, почему вы мне предлагаете задерживаться после работы без оплаты" кривили носик и старательно пытались попрощаться)
Бизнес-Юрист - отзывы о работе в компании
Компания «Бизнес-Юрист» в Челябинске получила негативные отзывы как от сотрудников, так и от клиентов. Один анонимный рецензент, которого пригласили на собеседование на должность офис-менеджера, обнаружил, что офис расположен в подвале с неясной вывеской. Другой анонимный рецензент, проработавший в компании недолгое время, назвал руководителей непрофессиональными, а рабочую среду - неприятной. Название компании также неясно: один рецензент назвал ее Центром судебно-медицинской экспертизы для бизнес-юристов и автоарбитров.
Кто еще не деградироал, и не знает где можно [censored] придя работать. Wellcome the бизнес-юрист Автоарбитр Центр Судебной Экспертизы. Хз как там они еще называются. Проработал там недолгое время и уже понял, что лучше пойти продавцем семечек и то больше заработаешь. Это не продажи, а подбежал и налечил. Вы бы только видели руководителей, считают себя кем то хехе) мало того что какая то бабешка с голосом из реальных пацанов персонажи жирной Валентины позвонила, да так разговаривала будь то у нее яйца есть и ими хвастается. Поржал я конкрентно, пришел посмотреть т.к. в активном поиске был нужно было все оценить качество рабоиы рекрутеров нынче не назвать профессиональным, ну а в этой компании, я так понял это калл центр обычный. Собес сам рук. продаж делает. Говорит хочешь денег заработать, мне в душе смешно стало, говорю конечно! Только он забыл сказать, иди найди другую работу. Глаза как у наркомана, может и ошибаюсь но это мое мнение. Посмотрев на работу. В целом я понял, что кроме офис менеджеров там больше зарабатывают только юристы. Менежеры по продажам это - промоутеры раздащие листовки и сражающиеся с конкурентами. Б... Ть такой от работы, даже в телетрэйд лучше хочется идти, если ваще не куда не берут. Самый прикол они людей обманывают тем, что оценка их ниже чем в страховой порой! Это уму непостижимо! Совет мой даже не пробуйте идти на собес, а калл центр приглашающий на собес шлите на х. ) Удачи в поиске настоящей работы! Я нашел)
Последние обзоры
