Domina hotel Novosibirsk - отзывы о работе в компании

В данный отель постоянно требуются официанты , вот постоянно, когда бы ни зашёл в приложение hh или зарплатаРу. Решил позвонить, спрашиваю : вам требуются официанты? В ответ : нет. Я говорю: А как так, у вас сегодняшним числом висит вакансия официанта?! Ответ : ну не знаю!!! И о чём можно разговаривать дальше?! Вывод один, не компетентные сотрудники отдела кадров, абсолютно не грамотные, не умеющие и не желающие работать , не обладают информацией, врут, ведут себя неадекватно! Я представляю какая там текучка персонала, если на стадии звонка уже творится беспредел и бардак. Зайдя сюда и почитав отзывы только убедился в этом. Поэтому данная забегаловка НЕ РЕКОМЕНДУЕТСЯ для работы!!! Проходите мимо этого ужасного местечка! Позор !

Некомпетентность, безразличие и пофигизм, вот отличительная черта данной организации , а именно мадам , которая работает в отделе по персоналу. Позвонив и спросив , открыта ли вакансия официанта, мне ответили : да ! Приезжайте на собеседование . Приехав , встретила Мадам, не умеющая общаться с людьми, с недовольной физиономией и ответила что с чего вы взяли , что у нас открыты вакансии?! Данная особа стояла и собирала всякую чушь несвязную , абсолютно безграмотная и некомпетентная. Проходите стороной данное заведение, здесь вас обманут ещё до трудоустройства !!

Стажировалась на должности повар холодного цеха. Обещанная зарплата была 26 т.р., но по сути 22т.р. Работа не организованна совсем. Придя на стажировку вы не найдёте никаких технологий приготовления каких-либо блюд, всё нужно спрашивать у Су-шефа, который и без этого занят. Заниматься вашим обучением там никто не будет. Повар холодного цеха, Юлия, хамка каких поискать надо. Отвратительно работать, унижения теперь за 20 тыщь рублей не особо хочется. Если вы любите много материться, слушать оскорбления и возможно вы даже умеете кидаться ими в ответ, то тогда эта работа для вас.

По началу казалось, что место администратора размещения в этом месте - это просто работа мечты: 8-часовой график, нет ночных смен, никаких необоснованных обязанностей и дружный молодой коллектив! Что же оказалось по факту? После собеседования меня сразу же пригласили на стажировку (я, наивная, подумала, что место у меня в кармане). Стажировка складывалась так: от силы час в первый день, когда мне выдали почитать распечатки с описанием обязанностей админа, примером диалога при заселении, постановления о внешнем виде и т.д. Всё. ВСЁ! Это у них называется ‘стажировка’. День 2, посадили меня к специалисту по бронированию, грубиянке Яне, которая полтора часа от силы мне показывала, как работать с программой, даже не предложив попробовать самой! По итогу меня спросили, нравится ли мне такая работа, готова ли я 8 часов стоять на ногах, не смущает ли меня молодой коллектив (к слову, мне 29, но больше 23 мне никто не даёт с первого взгляда). Обещали вечером этого же дня со мной связаться уточнить время следующего выхода на стажировку - и, разумеется, ни ответа ни привета! Позвонила в отдел персонала уже сама на следующий день, мне перезвонили и ответили, что начальник отдела размещения не может рассматривать мою кандидатуру по ряду причин, которые она не озвучила!
Вывод: 1. Абсолютно не профессиональный подход к стажёрам; 2. Люди тратят попусту чужое время, будучи не в состоянии дать обоснованный отказ; 3. Предвзятое необоснованное отношение, после которого сидишь и не понимаешь, в чем вообще проблема; 4. Слишком много о себе возомнившие, простите, юнцы, кишка у которых тонка отказать напрямую, которые любят просто традиционно загаситься.

В общем, категорическое фи отелю. Не ожидала, если честно, от такого серьёзного места такой ниочёмный персонал и конкурс. Фу такими быть.