Гехтсофт - отзывы о работе в компании

Обходите эту компанию стороной!!! Собственники проживающие в Америке неадекватные люди пропагандируют Agile, но в итоге не кто не за что не отвечает и все отвечают за все, в компании полный хаус. Люди перерабатывают жутко по 10-16 часов в сутки и в выходные дни. Договорённости компания перед Вами как перед работником не выполняет, сегодня обещают одно, а завтра уволят в один день без объяснения причин. Могут прилюдно унизить вас в общем чате и написать унизительное письмо после увольнения сотрудника когда он уже не видит этого. В компании царит полностью потребительское отношение к людям! На рынке очень много ИТ компаний есть из чего выбирать поэтому СОВЕТ в эту контору не ногой!

руководитель помешан Agile и SCRUM технологиях, в итоге сотрудники не знают кто за что отвечает, кто, что делает (а те кто знает 2-3 человека они всегда заняты) + полная неадекватность руководителя считающего что он в прошлом году что то сказал(а ты устроился в этом) то ТЫ обязан знать то, что он сказал в прошлом году и ввел это на уровне регламента компании т.е. есть только его мнение (если он сказал что он не рукожоп то он не рукожоп и не важно что не получилось только у него, а всех остальных ВСЕ работает, и ты не моги у него спросить что же у него не получилось то …) не моги с ним спорить… пока ты молча делаешь свою работу ты нормальный, как только что то против ты не соответствуешь критериям компании… (и пофигу сколько пользы ты принес и сколько лет отработал!!!(уволили сотрудницу отработавшую 14 лет в компании в 13-00 она еще ела пиццу а в 15-00 уже не работала ) ) как появился отдел HR так вообще все пошло под откос 5 человек в отделе, чем занимаются фиг его знает, в офисе никогда их нету. Только в корпоративном чате начальству “подлизывают” обливая грязью неугодных “неадекватному” руководителю особенно это после увольнения из компании. Из положительного белая заработная плата, пятница pizza day

Проработал не долго и ушел из-за не адекватного хозяина компании. Тыкает в должностные инструкции и контракты, угрожает увольнениями или другими наказаниями. При это используя тезисы из контракта переходя от частного к общему, которое он видит. Напишет где нибудь в должностной инструкции, что люди должны три раза Ку перед ним делать, и скажет, что это по контракту. При этом уверен, что он сам великий профессионал и вокруг себя мотивирует людей. К нему нельзя обратиться с вопросом, сразу начинает какую-то глупую философию включать со своими домыслами об окружающих, по всей видимости подкрепленные старческим консерватизмом. В общем после его первого сообщения ко всем, я понял, что он совсем не профессионал. А коллектив в компании хороший и отзывчивый. Правда, за совсем короткий срок уволилось около 5 человек. Такая текучка о многом говорит. Если вы Junior, то можете попробовать там поработать. Главное не пересекаться с директором. Остальным бы не советовал.