Самая большая отрицательная сторона - руководитель компании Сигалов Станислав Исаевич
Большего жлоба и хама я никогда не видела. Жаден до судорог, самодур, логики никакой, задания противоречат друг-другу. Затягивает все сроки, потом сваливает всю вину на сотрудников и штрафует. Продлевает испытательный срок до полугода, что запрещено законодательством, лишь бы не повышать зарплату.
С организацией никто не хочет иметь дела, раз столкнувшись, бегут. Занимается якобы производством межкомнатных дверей, на деле просто закупает, клиентов мало. Еще один персонаж этой компании - Гончар Анастасия. Подхалимка и хамка. Пока нет начальства - сидит в телефоне и бездельничает. Как только приходит Сигалов - вся в работе, как пчелка. Двуличная, доносчица.
Коллектив состоит из 5 человек, остальные трое - нормальные люди
В общем, хуже работы в моей жизни не было, зарплата черная.
Ни в коем случае не идите туда!
ГК Универсал - отзывы о работе в компании
Отзывы о компании GC Universal, которая якобы производит межкомнатные двери, в подавляющем большинстве негативные. Главу компании Сигалова Станислава Исаевича характеризуют как жадного, нелогичного тирана, который перекладывает вину на сотрудников и штрафует их. Говорят, что у компании мало клиентов, а сотрудники разочарованы токсичной рабочей средой. Кроме того, двух сотрудниц, Ларионову Людмилу и Шадрину Юлию, обвиняют в том, что они вводили в заблуждение потенциальных сотрудников относительно заработной платы и снижали зарплату под надуманными предлогами. В целом у GC Universal плохая репутация как среди бывших сотрудников, так и среди потенциальных сотрудников.
Их адрес: Москва, Волгоградский проспект, д.35, офис 108А
Ларионова Людмила (она же Мила) Васильевна и Шадрина Юлия мастера по развешиванию лапши на уши. Они берут максимум на 3 месяца, хотя изначально этого не озвучивают, а потом делают все, чтобы ты ушёл сам. Т.е. под любым предлогом уменьшают зарплату. Мила В. на собеседовании обещала на испытательный срок 15 тыс, а после - 20 и запись в трудовую!)))) Естественно, больше 12 тыс я не увидела. А аргумент был такой - штрафы за то, что "плохо мотивируешь клиентов" и административные выходные за свой счет по разным причинам. Когда испыт. срок подошел к концу, я этой Миле напомнила, но в итоге она "забыла" и больше даже не заикнулась про запись в трудовую. Потом тайком от меня нашли на мое место другую девочку. Я все узнала лишь тогда, когда пришла на работу а она уже сидела стажировалась. А мне сказали, что мы теперь будем вдвоем. На следующий день меня отправили на 2 недели в отпуск за свой счет и сказали, что работы в офисе не будет. Но потом мне удалось выяснить, что та девочка работала всё это время!!
И никаких тебе "соц. гарантий после оформления по ТК". Придираются к тому, что ты по телефону не зазываешь клиентов. А разговаривать нужно, цитирую: "Нараспев, вставлять эпитеты, душевно".))) Хотя сами разговаривают обычно. Ну как говорится - в своем глазу бревна не видишь. И ещё цитата Юлии Шадриной: "Нужно разговаривать так душевно, что человеку может быть не нужна эта работа, но он примчится только ради того, чтобы посмотреть кто же это ТАК говорил с ним по телефону?"))) Не, ну маразм полнейший!)))) Самое смешное то, что свой арендованный офис в бизнес-центре они называют "отдел кадров"!)))
Что касается трудового договора - филькина грамота. Мне его составили с ошибками (якобы случайно). На следующий день я указала на эти ошибки, так Людмила Васильевна возмутилась, что я ей не доверяю и ей обидно. Но договор переделала да и то, многое не соответствовало действительности. А когда я увольнялась, то она просто забрала мой экземпляр себе.
Шадрина Юлия строит из себя профи, а в ежедневном отчете одно и то же слово писала с ошибкой, которую только первокласснику простить можно, пока я ей не указала. А главное, что у обеих красные дипломы. И это при том, что закончили заУШное отделение!)))) И смех и грех. И постоянно стыдят тех, у кого синие дипломы.
Вывод такой: обходите стороной эту шаражку.
Последние обзоры
