Начну с расписания рабочего дня: с 7.45 до 19.00 ( я по итогу раньше 20.00 не заканчивал). Единственный раз когда ушёл в 17.00 согласно Труд. Договору и ТК это был день увольнения. 6-дневная рабочая неделя, к этому привыкайте, меня еще и в вск нагружать “срочными” Задачами. Приходилось пахать, пресс руководства большой. Большой упор на психологию и опрятность, работой занимались строго после 19.00 когда заканчивались отчеты и совещания. Учтите что если вам обещают зп 100 тыс в месяц то из них 40 тыс будет премия которую постоянно за все снимают, причем в автоматизированной режиме: не загрузили отчеты( а их до 5 шт в день!!!) за каждый отчет в час снимают 10 р. /час, так же если оставили разбросанные ручки и листы на столе так же штраф, первое опоздание- дневная премия, не записался в журнал что куда то выходишь, тоже штраф. Так уменьшается постепенно ваша премия. И все законно! Этож премия. Очень не хватает специалистов своего дела, очень много девочек-менеджеров и деревенских “рвачей”, а хотелось бы переманить спецов, но увы… Политика компании. Плюсы: оснащение на мировом уровне, чистые цеха, большие гости приходят, корпоративное жилье, компенсация ГСМ. Жалею ли я что там отработал больше года-нет, это опыт, обратная сторона частного бизнеса. Но я живу в России и соблюдение хотя бы базовых положений тк РФ мне важно ( продолжительность рабочего времени и сверхурочные) ! Но местным деваться некуда, терпят, я ради роста был готов терпеть это, но посмотрев что терпеть можно долго и бесперспективность для здоровья - решил уйти раньше, а то вдруг здоровье подорву. Читайте отзывы перед устройством.
ИЦ Бирюч - отзывы о работе в компании
Сотрудники СК «Бирюч» сообщают о продолжительном рабочем дне: некоторые работают до 20:00 или позже. В компании действует шестидневная рабочая неделя, и по воскресеньям сотрудникам часто ставят «срочные» задачи. Руководство уделяет большое внимание психологии и аккуратности, и ожидается, что работа продолжится после 19:00, когда закончатся отчеты и совещания. Обещанная зарплата в 100 000 рублей в месяц включает премию в 40 000 рублей, которую часто удаляют по разным причинам. Некоторые сотрудники также сообщают, что чувствуют себя недооцененными и перегруженными работой, причем даже за незначительные нарушения налагаются штрафы.
убогая контора которойй отдал без малого полгоди жизни!
вместо того чтоб солидного человека с опытом воткнуть на должность сразу. Мурыжили обучениями в районе месяа да учат еще малолетки которые мне и в подметки не годятся.
Отучился, предложили совсем не то на что рассчитывал, по деньгам стало получаться больше но вскоре пожалел об этом.
Начальство постояно штрафами налепляли даже если опоздал на 2 минуты. Нагружали всегда по полной да так что [censored] управишься!
деньги нормальные думал я! Терпи думал я! Рано или поздно догрызусь до начальника и сам отркываться буду! ***
почти накопил на нормальную машину пока ждал [censored] повышения не то что они мне подсунули!
меня повысили и знаете ни одного подчиненного не получил а работы еще больше стали. Хватит с меня маразма и так засиделся в вашем зажопинске а от этой жратвы “дисциплины” и распорядков мутило уже.
не советую
Последние обзоры
