Поработать в Левайс в тк на Свободном, слава богу не довелось, но успела сходить на собеседования и день стажировки Менеджер по персоналу, который приглашает на собеседование по телефону, заявляет зп 40-50 и график 2/2. На собеседовании выяснилось что ни то, ни другое не правда, среднюю зп озвучить отказались, сославшись что «ну у всех по-разному», график так-же никто не обозначил, но заверили что «никакого 2/2 у нас нет, штат неполный и вообще». Узнать удалось только что оклад по договору «чуть больше 20к», удивительно что даже здесь точную цифру никто не назвал Зп по большей части состоит из процента от личных продаж. За три часа моей стажировки в магазине не случилось ни одного чека, даже мелкого. Для того чтобы заработать хоть что-то, нужно как минимум несколько чеков на каждого продавца в смену. Из разговоров сотрудников поняла что такая ситуация для них обыденна и рабочий день у них проходит за бесконечным складыванием штанов по линейке Низкое качество реализуемого продукта. Все представленные оригинальные джинсы левайс в потрепаном и затертом состоянии, почти на всех смяты или оторваны бирки, производят впечатление что их годами мерили и не покупали. В остальном ассортимент состоит из мустанга и каких-то турецких пуховиков Коллектив создает ощущение текучки. Ищут продавца воздуха и открыто об этом заявляют, но идут только студенты, которым все равно, в итоге с покупателями работает в основном управляющая. Большая часть людей в магазине в день моей стажировки были такими же как я, пришедшими на пробный день За три часа моей стажировки никто из основного коллектива не сходил на обед. Это странно Мега угарная анкета соискателя, пожалела что не сфоткала. Содержит художественные вопросы на вшивость из разряда «что вы будете делать, если найдете кошелек, а там пять тысяч денег» и «как вы считаете, почему в одних компаниях сотрудники воруют, а в других нет». Самый смешной вопрос «употребляли ли вы когда-нибудь на%котики, даже легкие, и если да, то когда это было в последний раз». Так же в одной из брошюр было указано что при трудоустройстве компания проводит проверку на полиграфе (правда вряд ли кто-то теперь на это раскошеливается) Это не самое кошмарное место, которое можно придумать, но факт вранья очень отталкивает. Зачем зазывать на определенную зп и график, если их по факту нет. Работа подходит тем, кто живет рядом с тк и готов целыми днями поправлять джинсы за оклад 20тыс
Levis - отзывы о работе в компании
Отзывы о работе в Levis свидетельствуют об отсутствии прозрачности в вопросах заработной платы и графика. Одному собеседнику обещали зарплату 40-50 и график 2/2, но на собеседовании сказали, что зарплата "чуть больше 20к" и четкого графика нет. Другой рецензент пожаловался на высокие цены и некомпетентность персонала красноярского магазина. Текучесть кадров также описывалась как ужасная, а стажировка была неоплачиваемой и включала уборку помещения. Старшего продавца признали некомпетентным, форму заплатили, джинсы стоили 5000 рублей.
Красноярск, ТРЦ ПЛАНЕТА, магазин LIVE"S.
1 - Возвратов очень много.
2 - Цены высокие.
3 - Персонал никакой, не знает даже техники продаж. О компании в кратце что могли сказать, так "это первые джинсы в мире"
4 - Текучка ужасная
5 - Приглашают на стажировку 3 дня, которую не оплачивают, просят убраться в зале. После того как вы наведете чистоту и выше 4 часа пройдут, вам сообщат "вы нам не подходите", без объяснения причин совершенно не компетентный старший продавец Роман. Который курить ходит каждые 15 минут на пол часа и сами понимаете сколько времени он работает:)
6 - Форма у них платная, джинсы от 5000 рублей и выше и футболка 2000 рублей вы покупаете под зарплату у вас же в магазине. Джинсы вам выберут сами самые дешевые и стремные которые уже пора на списание:)
НЕ РЕКОМЕНДУЮ СВЯЗЫВАТЬСЯ С ЭТОЙ КОНТОРОЙ. НИЧЕГО ХОРОШЕГО ТАМ НЕТ. РОМАН ВАМ УДАЧИ В КАРЬЕРЕ.
Последние обзоры