Все было нормально, пока не появилась так называемая менеджер Юлия, которая от страха быть уволенной дрючит продавцов-кассиров и занимается выносом мозга, дёргает из-за всякой ерунды и постоянно стращает. При устройстве на работу обещали зарплату 30- 35.000 руб, в итоге будете получать 23000 руб ну максимум 27000руб зарплата чёрно-белая, просроченную продукцию, если не реализовали, будете выкупать сами, за свой счёт. На продукцию, у которой подходят сроки, будете врать и говорить, что она свежая, иначе будете опять выкупать сами. В Вайбере надо быть постоянно на связи, если принимаешь товар или покупатели никого не волнует обязан скидывать фото витрин, не скидываешь опять начинают звонить тебе на телефон и высказывать почему не отвечаешь. Работала продавцом-кассиром рабочий день был с 9:00 до 22:00, но в 22:00 никогда не получалось уйти, потому что ещё куча бумажной работы и куча журналов, которые надо заполнить. Забыл отзвониться на пульт охраны после закрытия магазина или не успел заказать продукцию по каталогу на следующий день до 18:30 часов, опять прилетит выговор или штраф. Закрыл смену надо обязательно скидывать данные о продажах на телефон замначальника, забудешь это сделать, опять начнут звонить, почему забыла, последнее предупреждение под угрозой увольнения.
МПЗ Окраина - отзывы о работе в компании
Отзывы о российском работодателе «МПЗ Окраина» свидетельствуют о негативной рабочей среде. Один сотрудник жалуется на менеджера, который издевается над кассирами и запугивает персонал. Обещанная зарплата в 30–35 тысяч рублей не выполняется, и сотрудники вынуждены покупать просроченную продукцию за свой счет. Другой рецензент отмечает, что вакансий в компании много, но процесс найма неясен. Сотрудники должны оплатить прохождение медицинского осмотра, а зарплата и условия труда обсуждаются с руководителем службы, а не с отделом кадров. Трудовой договор не предоставляется для ознакомления перед подписанием.
Для тех, кто решил устраиваться на работу в компанию МПЗ "Окраина" Мурманск. Огромное количество вакансий на это предприятие и можно подумать, что просто идет расширение производства. Однако , дело, думаю, в другом. Решил устроится на работу в эту компанию. Прошел мед.комиссию. Комиссия за счет работодателя, но вычитают 50 процентов стоимости с зарплаты. Далее, все вопросы про зарплату, рабочее время, отпуск. и т.д. почему-то нужно обговаривать с руководителем твоей службы, а ни с отделом кадров. Все только на словах. Сначала нужно подписать бумагу, где соглашаешься на оплату и условия труда.(,причем самого трудового договора почитать никто не дает) а потом отсылают в о.к. на Домостроительной 24. Там я и попытался выяснить все подробности будущей работы. Однако. мне сказали. что ни на какие вопросы отвечать не будут. Уже в ходе беседы выясняется. что отпуск только 37 дней ( на мой вопрос почему отпуск не 52 дня-мне ответили. что это частное предприятие и именно на этом основании предоставляют только то количество дней , которое считают нужным. Кстати. сейчас готовлю заявление в трудовую инспекцию . Интересно, согласятся ли там с доводами работодателя ) , что больничные только с официальной зарплаты( зарплата серая- порядка 23 000 р остальное черным налом) Про условия работы, а именно- нормированный или нет рабочий день. количество рабочих часов в неделю, график работы, доплаты за возможную переработку, оплачивается ли учеба, оплачивается ли отпуск и т.д. , мне так ничего и не сказали. Думаю, что именно поэтому огромная текучка в этой компании. Работника нанимают практически вслепую. И только потом. тот узнает про все "прелести"работы на данном предприятии. Если резюмировать , то не рекомендовал бы устраиваться на работу в данную компанию
Последние обзоры
