неометрия - отзывы о работе в компании


Neometrics, российский работодатель, получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Один соискатель утверждал, что его попросили выполнить тестовое задание на должность маркетингового аналитика, но после подачи он не получил ответа. Когда они связались, им сказали, что вакансия отменена. Другой бывший сотрудник заявил, что компания обманула их по поводу зарплаты и назначила трехмесячный испытательный срок с сокращением зарплаты на 30%. Сообщается, что технический надзор на стройках также отсутствует, а при увольнении выплачивается только официальная часть зарплаты. Компанию обвинили в том, что она оставила себе «серые» доходы и не выплатила отпускные.


Краснодар Подтвержденный

Позвонила Евгения Шкляр (руководитель по подбору персонала) с предложением выполнить тестовое задание на вакансию маркетолог-аналитик. Я его сделала в поставленный срок, потратив 2 вечера. Далее тишина, через пару дней я написала - когда ждать ответа и hr отвечает: спасибо за потраченное время, мы не готовы пригласить. Ок, пишу: дайте мотивированный отказ с указанием ошибок, на что получаю ответ: принято решение отменить вакансию. Резюме: лохотрон для соискателя, а для работодателя эти отчеты для галочки. Промониторив эту вакансию - очень часто выставляется. На момент отказа вакансия была активная. Очень насторожило - прям уговаривала сделать эту работу с дедлайном. Делайте выводы, соискатели, - тратить свое время в пустую или нет.

Ростов-на-Дону Подтвержденный

Обман с зарплатой, при чём, как минимум на 30%. То что пишут в предлагаемой вакансии обман. У них испытательный срок 3 (три) месяца! И минус 30% процентов от обещанной зарплаты на этот период! На пять открытых вакансий приглашают сотни человек и не один месяц перебирают. В общем ЖАЛЬ потерянного времени! При увольнение, серую часть не выплатят! Сплошной [censored] Шарашка очередная.

Ростов-на-Дону Анонимный

Технадзоры на стройке не работают больше нескольких месяцев - полугода. Такая текучка связана не с профессиональным уровнем специалистов (хотя именно в непрофессинализме и некомпетентности обвиняют, когда настойчиво предлагают написать по собственному). Дело в политике то ли руководства группы компаний, то ли непосредственно руководителя по строительному контролю. Краснодарцы используют местных как расходный материал. Если ты уверен в себе как специалист и не готов терпеть, что тебя выставляют полным дерьмом - это не то место, где можно долго и плодотворно работать.

Краснодар Подтвержденный

При увольнении выплачивают только официальную часть зарплаты, реальный (серый) доход оставляют себе, про отпуск вообще забудьте и отпускные тоже, руководитель женщина, следовательно все решения принимаются на эмоциях, накачкой логики и здравого смысла, как и в любой другой компании сплетни и интриги, кто первый наябедничал, тот и прав.

Добавить отзыв о работодателе неометрия

Доказательства

Прикрепить документы, подтверждающие информацию.