ООО САМАРАНИПИНЕФТЬ - отзывы о работе в компании


ООО «САМАРАНИПИНЕФТЬ», организация, расположенная в Самаре, получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Один рецензент описал свой опыт как «самое ужасное время в моей жизни», сославшись на негативные эмоции и чувства, связанные с работой. Рецензент также отметил, что они были единственными сотрудниками своего отдела с профильным образованием, остальные имели разное образование. Другой рецензент процитировал отрицательное мнение отдела инженерных изысканий о действующем руководителе ведомства, сославшись на поведение, противоречащее нормам морали и вызывающее стресс и конфликты. Третий рецензент раскритиковал бюрократию организации и заявил, что вакансии продаются семьям «богатых» детей без образования.


Самара Анонимный

Промелькнула реклама данной организации и решила написать отзыв о своем опыте работы в данной фирме. Самое ужасное время в моей жизни связано с работой в этой организации,настолько от нее остались негативные эмоции и чувства,что до сих пор тошнит от вида этого здания в красивом месте Самары.Устроилась сюда работать после окончания университета,это было первое официальное место работы после получения диплома.Хочется отметить тот факт,что у меня у единственной из отдела было профильное образование,название выпускающей кафедры было такое же как и название отдела в данной организации,все остальные сидели с разными образованиями от экономиста до учителя музыки,даже начальник отдела заканчивал мою кафедру и писал диплом(точнее одна из сотрудниц в подчинении писала диплом за него).Так как это было первое место работы,на собеседовании я не уточнила про прямые мои обязанности,как в итоге никто не знал чем я должна заниматься,такое чувство что меня просто взяли из за моего диплома!В итоге в отделе не было четкой иерархии,задания начали давать все кому не лень и требовать результата все хотели моментального,особо никто не помогал и не объяснял ничего!Задания были очень разношерстные,некоторые вообще не связанные с моей работой и специальностью:я заполняла какие то таблицы,проверяла резюме других людей,отвечала за фотоаппараты,проводила инвентаризацию,отвечала за одежду для мальчиков,которые ездили в командировки,покупала билеты на самолет и бронировала гостиницы начальнику,заполняла журналы безопасности за начальника отдела,сам начальник(назовем его Андрей)меня отправлял по разным этажам подписывать различные документы у начальников других отделов(других начальников это очень бесило и они спрашивали почему Андрей не приходит сам и не решает этот вопрос лично,а отправляет девушку).В общей сложности я выполняла работу личного помощника или секретаря,но не на это я училась 6 лет в университете!Самым эпичным была программа молодых специалистов в данной организации-совершенно бесполезная и ненужная вещь,надеюсь руководство компании поймет когда-то что не нужно на это тратить деньги и время!Суть программы состоит в том,что ты должен придумать и писать какие то научные работы как в университете,но ты не знаешь о чем писать,никто не подсказывает и не объясняет суть,не дает темы,ты должен разобраться как-то сам,как не понятно,документов нет никаких и никто ничего не знает.Для помощи мне дали куратора(назовем его Сергей),который получал дополнительные денюжки к зарплате за кураторство и должен был мне помогать,но он не делал ничего,только стучал и жаловался на меня руководству,унижал и оскорблял,говорил какой я некомпетентный и неопытный специалист и со мной невозможно работать (я только что закончила университет,какой у меня должен быть опыт?). Вообще первый и единственный раз в жизни сталкивалась с таким мужчиной,который в 40 лет,бежит жаловаться руководителю на девочку 23 лет!Это было очень смешно,но руководство только советовало найти мне подход к моему куратору(как в детском саду или в школе-нужно искать подход). Писали отзывы про то,что все идут по головам в данной организации,да это так и есть,но не во всех отделах и не все мужчины,в других отделах есть очень достойные мужчины и девушки,мне просто не повезло с коллегами в моем отделе! Ещё один большой минус организации в целом- недоплачиваемая переработка в обычные дни и в выходные,я принципиально не оставалась после рабочего дня,хотя на меня орали и высказывали что так работать не принято в данной организации и я должна всегда оставаться на 2-3 часа больше и выходить по выходным и праздникам!Но это большой минус,так как сейчас очень много конкурирующий и иностранных компании,где все поддерживаются правила,если ты не успеваешь делать свою работу и свои задачи в рабочее время и перерабатываешь,особенно по выходным-то ты плохой работник и не достаточно компетентный в своей сфере!!!Но это и не удивительно,так как в организации работают родственники сотрудников и руководство не смотрит на реальное образование и опыт людей!Кстати,зарплата маленькая за такие нервы! Работа в данной организации и с данными людьми дала мне только огромный толчок к развитию своего бизнеса, работе только на себя и уровню дохода намного больше чем у рядового сотрудника данной организации,это хороший опыт того,как не нужно себя вести с людьми и каким нужно быть руководителем! Промелькнула реклама данной организации и решила написать отзыв о своем опыте работы в данной фирме. Самое ужасное время в моей жизни связано с работой в этой организации,настолько от нее остались негативные эмоции и чувства,что до сих пор тошнит от вида этого здания в красивом месте Самары.Устроилась сюда работать после окончания университета,это было первое официальное место работы после получения диплома.Хочется отметить тот факт,что у меня у единственной из отдела было профильное образование,название выпускающей кафедры было такое же как и название отдела в данной организации,все остальные сидели с разными образованиями от экономиста до учителя музыки,даже начальник отдела заканчивал мою кафедру и писал диплом(точнее одна из сотрудниц в подчинении писала диплом за него).Так как это было первое место работы,на собеседовании я не уточнила про прямые мои обязанности,как в итоге никто не знал чем я должна заниматься,такое чувство что меня просто взяли из за моего диплома!В итоге в отделе не было четкой иерархии,задания начали давать все кому не лень и требовать результата все хотели моментального,особо никто не помогал и не объяснял ничего!Задания были очень разношерстные,некоторые вообще не связанные с моей работой и специальностью:я заполняла какие то таблицы,проверяла резюме других людей,отвечала за фотоаппараты,проводила инвентаризацию,отвечала за одежду для мальчиков,которые ездили в командировки,покупала билеты на самолет и бронировала гостиницы начальнику,заполняла журналы безопасности за начальника отдела,сам начальник(назовем его Андрей)меня отправлял по разным этажам подписывать различные документы у начальников других отделов(других начальников это очень бесило и они спрашивали почему Андрей не приходит сам и не решает этот вопрос лично,а отправляет девушку).В общей сложности я выполняла работу личного помощника или секретаря,но не на это я училась 6 лет в университете!Самым эпичным была программа молодых специалистов в данной организации-совершенно бесполезная и ненужная вещь,надеюсь руководство компании поймет когда-то что не нужно на это тратить деньги и время!Суть программы состоит в том,что ты должен придумать и писать какие то научные работы как в университете,но ты не знаешь о чем писать,никто не подсказывает и не объясняет суть,не дает темы,ты должен разобраться как-то сам,как не понятно,документов нет никаких и никто ничего не знает.Для помощи мне дали куратора(назовем его Сергей),который получал дополнительные денюжки к зарплате за кураторство и должен был мне помогать,но он не делал ничего,только стучал и жаловался на меня руководству,унижал и оскорблял,говорил какой я некомпетентный и неопытный специалист и со мной невозможно работать (я только что закончила университет,какой у меня должен быть опыт?). Вообще первый и единственный раз в жизни сталкивалась с таким мужчиной,который в 40 лет,бежит жаловаться руководителю на девочку 23 лет!Это было очень смешно,но руководство только советовало найти мне подход к моему куратору(как в детском саду или в школе-нужно искать подход). Писали отзывы про то,что все идут по головам в данной организации,да это так и есть,но не во всех отделах и не все мужчины,в других отделах есть очень достойные мужчины и девушки,мне просто не повезло с коллегами в моем отделе! Ещё один большой минус организации в целом- недоплачиваемая переработка в обычные дни и в выходные,я принципиально не оставалась после рабочего дня,хотя на меня орали и высказывали что так работать не принято в данной организации и я должна всегда оставаться на 2-3 часа больше и выходить по выходным и праздникам!Но это большой минус,так как сейчас очень много конкурирующий и иностранных компании,где все поддерживаются правила,если ты не успеваешь делать свою работу и свои задачи в рабочее время и перерабатываешь,особенно по выходным-то ты плохой работник и не достаточно компетентный в своей сфере!!!Но это и не удивительно,так как в организации работают родственники сотрудников и руководство не смотрит на реальное образование и опыт людей!Кстати,зарплата маленькая за такие нервы! Работа в данной организации и с данными людьми дала мне только огромный толчок к развитию своего бизнеса, работе только на себя и уровню дохода намного больше чем у рядового сотрудника данной организации,это хороший опыт того,как не нужно себя вести с людьми и каким нужно быть руководителем!

Самара Подтвержденный

Хочется процитировать мнение коллектива отдела инженерных изысканий ООО "САМАРАНИПИНЕФТЬ" о действующем начальнике отдела: СОООбщаем  Вам о сложи­вшейся сложной ситуац­ии в отделе N 13 Инже­нерных изысканий. Гл­убоко противоречащее ­принятым в обществе н­равственным нормам по­ведения, порочащее чес­ть и достоинство чело­века, циничное, унизит­ельное обращение с со­трудниками со стороны­ начальника отдела Гр­омакова А. А., к сожал­ению, стало нормой. Т­акая обстановка отнюд­ь не способствует эфф­ективному труду работ­ников, их нацеленност­и  на результат, пров­оцирует стрессы и кон­фликты,   массовые уво­льнения и переводы со­трудников в смежные о­тделы.
Также в силу своего ­ профессионального не­соответствия, имели м­есто быть случаи неко­рректной постановки з­адач, что влекло за с­обой потерю имиджа от­дела, многократные ис­правления проектной д­окументации и рабочих­ документов, повторное­ выполнение отдельных­ видов работ.
Просим принять посил­ьные меры в защиту  п­рав человека, репутац­ии отдела в целом.

Самара Анонимный

Сплошная бюрократия в ООО "СамараНПИнефть", ничего не докажешь, ничего не добьёшься в этой организации, вакансии продают,принимают только из семей "богатеньких" детишек, которые не имеют образования. Организация БЕЗГРАМОТНАЯ! В этой организации используют как могут, как наёмных рабов. Кому повезло попасть в эту организацию, на долго запомнят, что будут работать за "блатных" и естественно "блатные" будут получать з/п. А Вы будете без штанов ходить! Бог рассудит! А люди, наверно в АДУ не встретишь!

Добавить отзыв о работодателе ООО САМАРАНИПИНЕФТЬ

Доказательства

Прикрепить документы, подтверждающие информацию.