Начну с того, что работать здесь я не советую никому, только мазахистам. Профессионализм руководства-это отдельный разговор. Не понятно вообще каким образом кто-то стал руководителем. Думать на работе о работе?зачем? Пока все лайки не будут проставлены в соц сетях, то Вы и Ваши проблемы не будут даже услышаны! Ну, а потом надо ж в интернете почитать все слухи:кто на ком женился, развелся, переспал и забеременел. Ну, не переживайте, про Вас тоже не забудут (в плане разговоров, в центре будет работница кадров и ее ближайшее окружение, надо ж обсудить в чем вы пришли, с кем у вас отношения и тп). Понимаете, что не до работы совсем. А вот виноваты во всем будут менеджеры. Упали продажи? Дурак ты! Не загрузили в фуру что-то? Дурак ты! Смысл понятен, думаю. Кто такой менеджер в этой организации? Это тот, кто должен быстро ответить на все звонки и запросы, проследить верно ли внесли твой заказ в базу, попал ли он в планы, а если попал, то на ту ли дату, запросить у заказчиков возвратные накладные (а за них штрафуют и все равно вычтут все из вашей зп!!!), проверить правильность оформления отгрузочных доков (если не верно, то потом получишь ты, а не бухгалтерия),а самое главное, у тебя должно остаться время на привлечение новых клиентов. Только на что их привлекать, это вопрос! На сроки, наверное, которые выше, чем у других, да еще и вечные задержки. Но виноват в любой непонятной ситуации будешь ты! А руководители будут получать деньги. А из твоей зп вычтут все, что можно. За опаздания тоже, сказать к слову. Только в списке опаздавших никогда не будет руководства. Они ж не опаздывают, а задерживаются!
Ну, а отпуска-это отдельный разговор. Кто-то ушел в отпуск, а ты сел за два-три компа и будешь зарываться и ничего не успевать. Что делать? Работать до ночи, а рукододители даже и не попытаются разрулить или помочь. Их это не касается. Они уйдут вовремя. Только ж у них семьи, дети и дела! После работы здесь любая другая организация покажется раем. Нигде нет такого отношения к своим работникам, как на Заводе ВЕНТИЛЯТОР!
ООО Завод ВЕНТИЛЯТОР - отзывы о работе в компании
Отзывы о работе у работодателя ООО «Завод ФАН» в основном отрицательные. Руководство непрофессионально и проводит больше времени в социальных сетях и обсуждении слухов, чем на работе. Сотрудница отдела кадров и ее ближайшее окружение находятся в центре внимания, за опоздания налагаются штрафы. Однако у одного рецензента был положительный опыт работы помощником менеджера по продажам, где он получал помощь от технического отдела и работал столько же, сколько и менеджер по продажам. Испытательный срок составлял до трех месяцев, но мог закончиться и раньше.
Начнем с того, что работать злесь не советую! Руководство неквалифицированное (не все, конечно). Сидят для красоты, ну и для того, чтобы было время вне домашних дел успеть поставить лайки в соц сетях и обсудить все слухи! Думать на работе о работе??? Нет, не слышали...Только, когда уже получат после собрания руководства по шее, то сразу прибегают с похоронным лицом и начинают наводить панику и делать хоть что-то, а если быть точнее,то начинают сразу пилить менеджеров. Оказывается, плохо работают менеджеры, а не они. Но не зря же есть поговорка, что рыба гниет с головы!штрафы за все: опоздания (не хилые, скажу я вам по сумме, НО в этом списке никогда не будет близкого окружения кадровички, ну и самого руководства. Они ж начальство, не опаздывают, а задерживаются. Ежедневно так), накладные (которые заказчик отправил уже сто раз по почте, но они затерялись в пути), не хочешь получить минус за них в день зп? Бери билеты и едь к ним сам, чтобы забрать.
Кто такой менеджер на этом заводе?
1. Тот, который должен успеть обработать все заявки, найти новых коиентов (не понятно на что заманивать только, тк сроки огромные, цены не низкие, ну и по качеству вопросы есть
2.Контролировать все свои отгрузки (стоя перед фурой на складе в дождь и снег)
3.проверять все за всеми сто раз (потому что получишь все равно ты): попали ли заказы в план, правильно ли их внесли в базу, верно ли изменили, верно ли по сроку поставили, проставили ли отгрузку и много чего еще интересного!
И да! Учись лицемерить!попробуй не сдай на подврок руководству, сращу можно писать заявление на увольнение. Всем сдают опркделенную сумму, а руководству помимо этого надо еще индивидуально сдать. Они ж-это ВСЕ!) Для них это уже, как должное, норма
Ну, и отпуска! Ы идеале вробще ее ходить. Ну, или хотя бы не летом. Хотя, им вме равно по сути, потому что именно ты будешь потом сидеть на двух-трех компах за себя и за тех, кто в отпуске. И зашиваться! Ничего не успевать.можкшь смело в эти дни сидеть до ночи. И по мнению руководства-это норма!в общем, человеческого отношения здесь нет и не будет! Не стоит тратить время, люьая работа и люьые руководиткля после этой организации покажутся раем!
ООО "Завод ВЕНТИЛЯТОР", пр-т Большевиков, 52, к.9. Периодически набирают на разные вакансии. Пришла на вакансию Помощник менеджера по продажам. На собеседовании предупредили, что испытательный срок до трех месяцев, однако, со слов менеджера по персоналу- испытательный срок может завершиться гораздо раньше. На начальном этапе мы договорились о заключении договора найма. О трудовом уже речь шла только по факту завершения испытательного срока.
В итоге, что получила я, изучив продукцию, перечитав литературу, в техническом отделе помогали всегда охотно,если я что-то могла не знать. Работала не просто помощником- не меньше самого менеджера по продажам, иногда без выхода на обеденный перерыв, часто задерживались на рабочем месте. Итог: ровно по истечении второго месяца моего пребывания на данном месте работы- мне указывают на дверь, просто ставя перед фактом, что, якобы, завод не в состоянии содержать меня как единицу. Зашла забрать свои документы, которые, кстати говоря, я подала добросовестно и сразу- мне вернули в том же файле, достав из полки стола, где лежала еще такая же "не трудоустроенная куча". И со словами:"ну раз ты у нас работала неофициально- вот документы и мы тебя не задерживаем, хоть и очень жаль"...конечно, очень жаль...
Люди, не рекомендую просто на столько прерывать свой трудовой стаж. С меня требовали больше,чем было нужно в соответствии с прописанными обязанностями на "пустой" бумажке, как памятке.
И есть ньюанс- начальник отдела сбыта Ворошкевич Ю.Б.-не понравились ей лицом или своим непокорным поведением- вы поплывете с тем же успехом, как и я, не смотря на то, что я выучилась за пару дней особеннностям работы и изучив продукцию. Когда там таких "тихо сидящих и ничего не делающих, безинициативных" менеджеров-тихонь, не ждущих оформления в соответствии с ТК РФ- просто валом. Сама же начальник отдела сбыта кроме как бегать по углам, сплетничать с сотрудниками- ничем не занимается. При мне посидела с месяц в режиме работы, затягивая мои мгновенные просьбы и "сорвалась"... постоянно видно ее в курилке, в корридоре, в туалете в компании с менеджером по персоналу. Очень бы мне хотелось тогда думать,что придираюсь, но раз так много работы, а работа отдела напрямую и от нее зависит, что же помощи было не дождаться,кроме упреков и нелепого громкого возмущения, в случае, когда делал по ее мнению "не так".
Словом, пробатрачите два месяца на завод за копейки в конверте в ритме ненормированного графика и вас попросят мило, за неимением возможности вас содержать. А через уже месяц снова увидите свою вакансию на всех сайтах открытой.
Последние обзоры
