ПАО Мегафон - отзывы о работе в компании

Добрый день! Жалоба от сотрудника компании ПАО МЕГАФОН,ФОЗКК Г.САМАРА.

РУКОВОДСТВО, КОТОРОЕ СИДИТ В МОСКВЕ И ПРИДУМЫВАЮТ ДИЧЬ, ВЫ ВООБЩЕ ВИДЕЛИ В КАКИЕ УСЛОВИЯ ВЫ ЗАСТАВЛЯЕТЕ ПЕРЕЕЗЖАТЬ СОТРУДНИКОВ?! НА 4 СТОЛА 5 РАБОЧИХ МЕСТ ( НА СОТРУДНИКА 2 МОНИТОРА), ЭТО КАК ВООБЩЕ?! ВЫ САМИ ТО ПРОБОВАЛИ ТАК РАБОТАТЬ? СИДЕТЬ ЮТИТЬСЯ, КОМФОРТА НОЛЬ, В КАБИНЕТЕ СРАЧ, ЭКОНОМИЯ НА СОТРУДНИКАХ, ОТНОШЕНИЕ КАК К РАБАМ, УВАЖЕНИЕ? В ДАННОМ ПОДРАЗДЕЛЕНИИ ДАЖЕ НЕ СЛЫШАЛИ О ТАКОМ, ТАК ЕЩЁ И ЗАРПЛАТА НИКАКАЯ!!! УЖАСНОЕ РУКОВОДСТВО В ГОЛОВНОМ ОФИСЕ, ХОТЕЛОСЬ БЫ, ЧТОБЫ ПРИНЯЛИ МЕРЫ И УЖЕ ПЕРЕСТАЛИ ИЗДЕВАТЬСЯ НАД СОТРУДНИКАМИ!!!

"Посчастливилось" поработать в этой конторе... Абсолютно непробиваемые руководители от мала до велика!Первые два месяца хорошо поют, хорошо платят. Потом начинается треш. То планы не выполняемые, то докапываются до каждой мелочи. ЗП урезают, о льготах и компенсациях не говорят. Ничего не поясняют. Только требуют и требуют. В любой ситуации ты виноват! Создают невыносимые условия труда, если работник становится неугодным. Офис на Огарева это вообще обитель зла и тупизма! Не тратьте даже время на собеседование!

Итак,хотелось бы рассказать о [censored] мегафон,точнее о контактом центре.все,что описали о сотруднике Волохе(спец с самомнением по подбору),ночных сменах и тд-все верно.сейчас с декрета вернулась крыса по расписанию Сельванка-ей отведён отдельный котёл в аду.опытные сотрудники не ставятся ни во что.твой менеджер может придти и сказать-с такого то числа ты не работаешь,потому что не выполняешь один показатель из тысячи.вот года полтора там было хорошо.сейчас я никому не советую туда идти.

Терпения хватило чуть больше чем на пол года. В компании огромная текучка. Новенькие приходят толпами. Планы постоянно повышаются, а выборки ухудшаются. Такое ощущение, что компания максимально заинтересована в том, что бы сотрудники телемаркетинга сидели на голом окладе. Выборки абонентов ужасные, вплоть до того, что нужно продавать безлимитный интернет людям у которых его в принципе нет на телефоне. Что бы там работать необходимо быть супер стрессоустойчивым. Единственный плюс у мегафона это предоставление ДМС и сменный график работы.

Добрый день! Хочу сказать пару слов об уже всеми известной многострадальной кампании "Мегафон", а именно - о работе в колл-центре рядом с БГУ им. Ак. И. Г. Петровского.
Начнем с того, что на собеседовании говорят лишь часть того, что тебя ждет на самом деле. Обучение просто бешеное - почти месяц тебе каждый день вваливают в голову такое огромное количество информации и в таком быстром темпе, что ты соображать перестаешь. На дом также задают кучу "домашки" как в школе. Постоянные тесты и проверки так и сыплются каждый день. Руководство, мягко говоря, странное. Обучающий состав великолепен (тренер Евгений Урамов очень классный и круто взаимодействует с новичками), но чем дальше, тем страшнее. Во-первых, в отделе персонала засела похожая на жабу некая Ветошко (имени не помню), она ведет себя как королева по отношению к коллегам, высоко задирает нос и разговаривает с простыми смертными с таким пренебрежением, что едва ли не плюет в лицо тебе.
Девица, которая распределяет смены между операторами - Ирина - тоже высокомерная и ни в какую не прислушивается к пожеланиям персонала. "Надо - разбирайтесь между собой" - ее коронная фраза.
Так же так называемые наставники - те еще звери. Мой наставник был Илья Миловский. Его позиция - абсолютное наплевательское отношение. Выучишься ты или нет - его не заботит. У остальных ребят были наставниками две девушки, имен не помню - блондинка с карэ и толстая девушка со светлыми волосами. Так вот толстушка - это просто огонь. Орала, брызгала слюнями и чуть ли не кулаком била подопечного за то, что оговорился в разговоре с клиентом. Видимо, дама поехала головой, общаясь с негативными клиентами.
О самой работе - смены ставят черте как, сегодня работаешь в ночь, а завтра - с утра, и никого не волнует, операторов не хватает. Если не выполняешь план -остаешься до тех пор, пока не выполнишь. Работа сама по себе напряженная, а отношение начальства и персонала к тебе, как к куску мяса вообще напрягает до белого каления.
К слову, у меня был большой опыт работы в колл-центре до того, как я посетила данное заведение, были и клиенты сложные, и путаницы, и начальство не всегда адекватно себя вело, но то, что творится в Мегафоне - это просто уму не постижимо.
О зарплате - стабильно платят оклад, о премии можете забыть на пару лет, дальше просто оператора трудно продвинуться и получить хоть какой-то бонус денежный из-за невыполнимого плана.
Единственный плюс - кофе бесплатный, хоть и самый дешевый.

Проработала в компании 6 месяцев и убежала! Это самое отвратительное место, которое существует! Плюс только в том, что во время платят заработную плату. Работала в КЦ Чита: руководство явно не дружит с
головой, возле себя собирают подхалимов для того чтобы прекрыть свои тупые «стратегические» выходки. Карьера доступна только для таких же как и руководство
подруг, очень много нормальных сотрудников
уволились (по мнению моей сестры). Программа работает только 1 день из 30, в самом сдании гадюшник. Никогда ничего не проветривается, крыши протекают, освещение не соответсвует
ГОСТу. Приезжают ГО, которым
пыль в глаза пускают. Менеджеры- некоторые просто просиживают кресла, что не спроси- один ответ - «а хз»! Отвратительная компания! Пришла работать по зову сестры- она уже привыкла, я не смогла и ушла.

Я искал работу, отправил своё резюме через hh. Ru в Головной офис ПАО "Мегафон" (г. Москва, Оружейный переулок, 41).
Через несколько дней со мной связался специалист по подбору персонала Алена Вольфович (elena. [email protected] Ru, +7 (915) 456-18-13), договорились о встрече. Через три дня я приехал в офис на собеседование. Кроме специалиста по подбору персонала на встрече присутствовали Алексей Ваганов и Андрей Жабинец.
Все прошло стандартно, рассказал о себе, о предыдущем месте работы, ответил на вопросы. В общей сложности общались два часа. В конце встречи мне сообщили о том, что необходимо выполнить конкурсное задание для того чтобы оценить мои профессиональные возможности. В конце рабочего дня мне на электронную почту прислали файлы с заданиями. Проблем с выполнением у меня не возникло, хотя сам по себе объем заданий был достаточно большой, что несвойственно для конкурсных заданий. Отправил результаты в установленный срок и стал ожидать решения по моей кандидатуре. Прошло несколько дней, но звонка от специалиста по подбору персонала не было, поэтому решил связаться сам. Созвонился, мне сообщили, что руководитель остался доволен результатами выполнения конкурсного задания, пообещали связаться со мной позднее для того чтобы обговорить дату следующей встречи. Через пару дней я во второй раз приехал в Головной офис Мегафона, на этот раз встреча была с Андреем Дубровским. Все прошло как обычно в режиме собеседования, заняло примерно час времени. Итогом стало решение о том, что с 16. 04. 2018г. Я должен начать работать в компании, Андрей Дубровский сообщил, что по вопросу моего трудоустройства со мной свяжутся коллеги из отдела управления персоналом. Время шло, но никаких звонков не было, я решил позвонить сам, так как было уже 13. 04. 2018г. Дозвонился до Алены Вольфович, она сказала что ничего не знает, обещала узнать и перезвонить, но так и не перезвонила. Я пытался сам дозвониться несколько раз, но никто не брал трубку. 16. 04. 2018г. Так никто и не позвонил, что было очень странно, так как все уже было оговорено на встрече с Андреем Дубровским. После того, как в очередной раз мне не удалось дозвониться до Алены Вольфович, я отправил ей эл. Письмо с вопросом о моем трудоустройстве, на которое так и не получил ответа.
В результате у меня осталось очень неоднозначное мнение о компании Мегафон и сотрудниках с которыми мне довелось общаться. Получается так, что нельзя верить ни одному их слову, потому что по факту слова расходятся с делом. Сообщили что я подхожу и даже назвали конкретную дату трудоустройства, но при этом в последний момент начали игнорировать мои звонки и письма. Для чего тогда было потрачено столько времени как моего, так и сотрудников Мегафона!? Это как минимум нерационально и не солидно! Руководству посоветовал бы задуматься о репутации компании после подобных инцидентов.
Не рекомендую тратить время на прохождение нескольких собеседований и выполнение заданий, так как даже если Вы со всем справитесь, то скорее всего до трудоустройства дело не дойдёт!

ПАО "Мегафон" постоянно набирает сотрудников на рабский труд. Рабочий день длится с 8 утра до 22 вечера, при том что из дома надо по удаленке работать и в выходные ОЧЕНЬ желательно.
Отгулы с большим трудом отдают или забывают о них вообще, чтобы не отдавать.
ОЧЕНЬ НЕ рекомендую работодателя.