Например, так: первый месяц - оклад, второй - 2/3 оклада, третий - на усмотрение начальства, четвёртый - "а нужно ли оно вообще?"... ну и так далее.
Коллектива НЕТ! Лишь скопище [censored] и неудачников-"терпил". Постоянная грызня, рабочие вопросы решаются не иначе, как затратой нервных клеток, и за счёт личного времени. Никакой организации работ.
"Производство" представляет собой участок в 2 станка, сварочный пост и склад барахла всякого.. Основная "мысль" руководства: делать пищевые автоматы лучше и дешевле, нежели китайцы. Периодически набирают народ, затем разгоняют.
пкф лидер технологий ООО - отзывы о работе в компании
ООО ПКФ «Лидер технологий», также известное как «М-лидер» или «Лидер новых технологий», — компания, расположенная недалеко от станции метро «Тульская» в Москве. В компании плохая рабочая атмосфера, отсутствие командного духа, постоянные ссоры и рабочие вопросы, которые решаются путем траты нервных клеток и личного времени. Руководство ищет «толерантов», которым не нужна зарплата, а ответственность ложится на сотрудника независимо от его должности. Основной целью компании является сделать пищевые машины лучше и дешевле китайских. Они периодически вербуют людей, а затем разгоняют их.
2015-11-12
•
Аноним
•
Москва
•
Подтвержденный
2015-11-10
•
Аноним
•
Москва
•
Подтвержденный
Лидер технологий; другие названия: М-лидер, Лидер новых технологий, и т.п... Могут переименовываться, но суть остаётся прежней.
+Недалеко от метро Тульская, на заводе Ильича. Всё, пожалуй.
-Работать будете за троих, независимо от должности. ПОЛНАЯ ответственность - на Вас. Что касаемо руководства - они ищут "терпИл", которым не нужна зарплата. Г-н Столыпко сам решает, кому, сколько и когда.
Например, так: первый месяц - оклад, второй - 2/3 оклада, третий - на усмотрение начальства, четвёртый - "а нужно ли оно вообще?"... ну и так далее.
Коллектива НЕТ! Лишь скопище [censored] и неудачников-"терпил". Постоянная грызня, рабочие вопросы решаются не иначе, как затратой нервных клеток, и за счёт личного времени. Никакой организации работ.
"Производство" представляет собой участок в 2 станка, сварочный пост и склад барахла всякого..
Основная "мысль" руководства: делать пищевые автоматы лучше и дешевле, нежели китайцы.
Периодически набирают народ, затем разгоняют.
Работать там не смертельно, конечно, но остаётся определённое "послевкусие": доверие к людям пропадает, и хочется набить кому-то физиономию.
Кстати, г-н Столыпко, а где мои 30 тыс.р.? Уже проценты набежали, однако же..
Тем, кто туда собрался, скажу: не стоит наступать на чужие грабли - достаточно посмотреть на это со стороны, чтоб оценить.
С наилучшими пожеланиями к потенциальным кандидатам.
Добавить отзыв о работодателе пкф лидер технологий ООО
Последние обзоры
