ДОВЕЛОСЬ ПОРАБОТАТЬ В ЗАФИРЕ. ВСЁ ВРОДЕ НИЧЕГО, НО ИЗМАТЫВАЕТ СТРЕМЛЕНИЕ НАЧАЛЬСТВА СДЕЛАТЬ ИЗ РАБОТЫ ГОНКУ С ГЛАВНЫМ ПРИЗОМ -ЛИЩЕНИЕ ЧАСТИ ПРЕМИИ. СЛЕЖКА ПО КАМЕРАМ КОГДА ПРИШЁЛ КОГДА УШЁЛ. СТРАТЕГИЯ ТАКОВА-ЕСЛИ УСТАЛ И СИДИШЬ -ЗНАЧИТ ТЫ ПРОСТО НЕ РАБОТАЕШЬ! , А ЕСЛИ РАБОТАЕШЬ, ТО ТЫ ВСЁ РАВНО ПЛОХО РАБОТАЕШЬ!. ВСЯ РАБОТА НАЧАЛЬСТВА -ТРЕБОВАТЬ СРОЧНОГО ВЫПОЛНЕНИЯ ПОСТАВЛЕННЫХ ЗАДАЧ. ПРИ ЭТОМ НАПРОЧЬ НЕ ХОТЯТ ПОНЯТЬ, ЧТО НУЖНО ВЫДАВАТЬ ТО, ЧЕМ ЛЮДИ БУДУТ РАБОТАТЬ. ВЕСЬ ПЕРСОНАЛ НАЧИНАЯ ОТ УБОРЩИЦ ЧТО-ТО ДОЛЖЕН ТАЩИТЬ ИЗ ДОМА НА РАБОТУ ДЛЯ РАБОТЫ. НАСОКРАЩАЛИ ЛЮДЕЙ, СООТВЕТСТВЕННО У ОСТАВШИХСЯ УВЕЛИЧИЛИСЬ ОБЪЁМЫ. ЛЮДИ СТАЛИ БЕЖАТЬ ОСОБЕННО ПРИ ПОЯВЛЕНИИ ОЧЕРЕДНОГО БЕСПОЛЕЗНОГО ЗАМДИРЕКТОРА ПЕРЕТОКИНОЙ Ю. Ю. НА ВСЕХ ТОЛЬКО КРИЧИТ, ВЫДАВАЯ НЕУМЕНИЕ РУКОВОДИТЬ ЛЮДЬМИ, ПРИ НЕЙ ОСОБЕННО СТАЛО ЧУВСТВОВАТЬСЯ, ЧТО ТЕБЯ СОЖРУТ ЗА ВСЯКУЮ МАЛЕЙШУЮ ОПЛОШНОСТЬ. ПРО УВАЖЕНИЕ К НЕЙ ВООБЩЕ МОЛЧУ. ЛЮДЕЙ УДЕРЖИВАЕТ ТОЛЬКО ЗРП, КОТОРУЮ ВОВРЕМЯ ВЫДАЮТ. И ЭТО ЕДИНСТВЕННЫЙ ПЛЮС. КТО ХОЧЕТ ПРОВЕРИТЬ СВОИ СТАЛЬНЫЕ НЕРВЫ ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В ЗАФИРУ.
УК Зафира - отзывы о работе в компании
Бывший сотрудник из Воронежа оставил негативный отзыв о своем опыте работы в компании по управлению работодателями «Зафира». Сотрудник описывает желание руководства превратить работу в гонку, главным призом которой является потеря части приза. Компания использует камеры наблюдения, чтобы следить за приходом и уходом сотрудников, а стратегия руководства — требовать срочного выполнения задач без предоставления необходимых ресурсов. Сотрудник также отмечает, что всем сотрудникам, включая уборщиц, приходится привозить на работу свою технику, а компания сократила штат и увеличила нагрузку.
2018-12-01
•
Аноним
•
Воронеж
•
Анонимный
Добавить отзыв о работодателе УК Зафира
Последние обзоры
