ЗАО Реммагистраль - отзывы о работе в компании


Отзывы о работе в ЗАО «Реммагистраль» неоднозначные. У одного бывшего сотрудника был негативный опыт: он заявил, что терпеть не может работать там и что компания, возможно, предпочтет нанять молодых, неумных людей. У другого бывшего сотрудника был более положительный опыт, но в конечном итоге он не получил возможности работать по личным обстоятельствам. Оба сотрудника имели опыт работы в строительной отрасли и были заинтересованы в работе в этой сфере. В целом, кажется, что работа в ЗАО «Реммагистраль» подойдет не всем, но любителям строительства она подойдет.


Самара Анонимный

Проработал в компании пару лет, не выдержал и уволился. На мое место скорее всего захотят взять какого-нибудь молодого, несмышленого. Поэтому, друг, надеюсь ты увидишь этот отзыв раньше, чем подпишешь трудовой договор и решишь надо ли оно тебе) Итак начну по порядку В данную организацию пришел уже будучи с каким-никаким опытом в рамках юридического сопровождения деятельности строительной компании. Выцепили меня с предыдущего места работы буквально в 3 дня Резюме висело без обновления в свободном доступе пару лет. Позвонили из ОК, представились, расписали кучу «плюшек» сотрудничества и пригласили на собеседование. Само собеседование помню не так хорошо, поэтому вкратце опишу, что предложили очень крутые условия по заработной плате, бесплатное питание, полную оплату всех расходов (перелеты, служебный транспорт до судов/ведомств и обратно), очень активную и полностью оплачиваемую корпоративную культуру - забеги, мероприятия, повышение квалификации. Сам офис и компания произвели очень хорошее впечатление: подход серьезный, люди показались крайне приятными и дружелюбными, все чистенько, уютно и ажурно. Вышел на работу. Первое время компания действительно производила очень хорошее впечатление. Практически все из обещанного соблюдалось, договоренности между мной и компанией по заработной плате и другим аспектам оставались в силе. Работа юриста была очень насыщенной и разносторонней без сидения на договорах строительного подряда 24/7: суды по разным делам, договорная работа от стройподряда и поставок, до заявок в роспатент и решения проблем со страховыми и банками, консультации сотрудников компании по их проблемам, в том числе личным, не связанным иногда даже с работой. Любая поездка по работе - заказываешь служебную машину через ресепшен - водитель везет, ждет, отвозит обратно. Периодически по доверенности можно было брать люксовые лизинговые автомобили компании для личного пользования в пределах разумного конечно. Еда действительно была бесплатной со сбалансированным меню, в обеденное время идешь в кафешку в 20 метрах от офиса и там кушаешь, вроде бы мелочь, а приятно и существенно экономит места в сумках для «ссобоек» и собственные деньги. Потом появились приколы из разряда небольшой тренажерки и профессионального массажного кресла в офисе, которыми также в пределах разумного можно было бесплатно пользоваться. Рядовой (именно рядовой), причем не только юридического отдела, а всех остальных - очень дружелюбные и во многом адекватные, живые люди, с которыми пообщаться можно было по работе конструктивно и на личные темы вполне спокойно. Каждый занимался своим делом и даже типичная «корпоративная сегрегация» по отделам не сильно ощущалась (разве что бухгалтерия, но как известно бухгалтеры - люди с другой планеты). Короче «не жизнь - а сказка», но такое положение дел оставалось не долго. Основная проблема компании - руководство. Не переходя на личности - есть учредитель, а есть все остальные. Сам термин «акционерное общество» в данном случае неприменим, я бы назвал его «царство», где есть 1 властный человек, делающий деньги на 300 подвластных ему людях и контрагентах. Говорить о том, в чем это выражалось не буду, скажу лишь то, что на разных уровнях разворачивались порой ситуации, которые даже самый мозговитый сценарист не придумает) Подобное могло вызвать только одно и довольно скоро это и вызвало. Не вдаваясь в подробности коммерческой тайны и личных дел компании начались задержки по зарплате. Причем когда я говорю задержки, я имею в виду не оплата 30-ого числа того, что должно было выплачиваться 25-ого. Стало вполне нормальным явлением сидеть без зарплаты 2-3 месяца. Личные долги у рядовых сотрудников накапливались по экспоненте. Кого это не устраивало - спокойно указывали на дверь со всеми вытекающими) У кого была финансовая подушка безопасности сидели и молчали, поскольку административный ресурс у компании очень хороший, жаловаться куда-либо было бесполезно и чревато. Если сначала после долгих задержек хотя бы выплачивали спустя 1-3 месяца сразу всю сумму задолженности по зарплате одним траншем, то потом стало нормальным вообще спустя 1-3 месяца получать 1/3, 1/4 от долга с обещаниями что «выплатят, не переживай, ты главное работай». Проблемных дел по работе тем временем становилось все больше и больше, стандартные « с 9 до 18» превращались в «с 9 до пока аврал не закроешь». Самое забавное, что при всем при этом остальные плюшки компании оставались, да и в принципе компания не ограничивала себя в проведении корпоративных мероприятий. Ну и вишенка на торте - увольнение. Когда наконец стало понятно, что личный дебет уже давно перестал сходиться с кредитом и что «опыт опытом», но им коммуналку не оплатишь и еду не купишь решил уволиться. Была надежда на некое понимание со стороны компании. Человек работал несколько лет, довольно неплохо и продуктивно. Развивался, в том числе и для компании и получил удостоверение адвоката своими силами, чтобы качественнее отстаивать интересы компании. От нее терпел при этом 1,5 года такое отношение. На деле, не успел я кинуть среди своих «слушок» что хочу уходить - моментально выперли чуть ли не одним днем превентивно. «Руководство тобой недовольно. Не понимаем, что случилось, но так дальше продолжаться не может. Нам не по пути.» Много месяцев уже не могут рассчитаться с моим долгом по ЗП, до сих пор висит солидная сумма. В общем, резюмирую. Я расписал работу в данной организации как адский ад, но на самом деле это не совсем так. Это прекрасное место работы для молодых юристов, только что выпущенных из универа, у которых ни семьи пока нет, ни существенных финансовых обязательств. Если у тебя горят глаза, ты хочешь получить очень много хорошего прикладного опыта юриста, при этом на обеспечении родителей, мужа, парня - то эта работа скорее подойдет тебе, нежели нет. Тут и более-менее дружный рабочий коллектив (за исключениями) и бесплатное питание и небольшие, но приятные «плюшки», какие не найти в рамках роста как специалиста в 99% других компаний. Если ты уже сформированный специалист, а то и с семьей, детьми, за которых ты несешь финансовую ответственность, или просто обеспечиваешь сам себя, без сторонней помощи, то лучше найти другое место работы. С деньгами у рядового состава тут туго) Как минимум пока что, но кто знает, сколько это будет продолжаться)

Самара Подтвержденный

Всем доброго дня! Хотел бы рассказать про свой опыт работы в данной компании. Хотя толком поработать мне так и не дали.
На момент моего трудоустройства в эту компанию (АО "Реммагистраль" они же ООО "Стимул") у меня уже была работа. Но к сожалению не устраивала меня эта работа по своей сфере деятельности, не мое это было, хотя з/п в ней была в среднем такая же как и предложили в Реммагистрали. Я всегда работал в сфере строительства и мне нравиться эта тема и эта работа, и я всегда хотел быть так или иначе в строительстве. На тот момент когда Специалист ОК Реммагистрали меня отыскала я работал в несколько иной сфере. И вот меня зовут на должность менеджера по снабжению. Хочу сказать что ранее работал снабженцем и в одиночку комплектовал самые разные объекты, и не по одному а по 2-3 бывало что и по 5 объектов одновременно. В общем дело знаю туго. И так прихожу на собеседование, меня встречает молодая девушка из ОК кратко рассказывает о компании какие они там все дружные какая у них семья и идилия, рядом сидит парень как выяснилось начальник отдела снабжения. Лет 25-28. Задали вопросы все как обычно где работал, чего делали, и т.д. Сказали ждать ответа. Перезвонили через неделю говорят приходи еще раз с Начальником ОКСа побеседуешь. Пришел все те же вопросы. Начальника все устроило. Сказали жди ответа либо перезвоним и придешь с генеральным побеседуешь, либо возьмем, либо не позвоним значит не подходишь. Ну думаю ок буду ждать звонка. В этот же день после беседы с Начальником ОКСа перезванивают и говорят чтоб через неделю выходил на работу. И тут случился подвох на который я не обратил внимания от радости и своей самоуверенности что не подойти просто не могу ибо в строительстве уже 15 лет. Говоря: "На работу выходи но пока испытательный срок 1 мес. Работать будешь без оформления! " Я с дуру и согласился. За неделю уволился с существующей работы, и 25 декабря вышел к ним. До Н. Г. Отработал без упреков и нареканий, работы было очень мало, видимо сказывалось предновогоднее время. Но та работа что была мне доверена выполнялась в этот же день. Все заявки были отработаны, на все позиции представлены по десятку счетов от разных поставщиков и т.д. Кто в теме тот поймет. Самое интересное что строителям все нужно было крайне срочно еще вчера, а счета не оплачивались бухгалтерией, мой начальник только ходил из кабинета в кабинет но оплат не было, отрабатывали мы заявки в стол. Отработал я в общем неделю все ок, ушли на праздники на Н. Г. Выхожу я после праздников, и на второй рабочий день мне сообщают: "Дружище, мол мы тут посовещались, и ты нам не очень подходишь, мы видим что ты дело свое знаешь и работу делаешь вполне компетентно, претензий к тому как ты работаешь нет, просто нам нужен более живой и пробивной человек! " Это господа цитата дословная этого моего начальника 25 летнего. Всего у нас в отделе ОМТС работало 5 человек все либо студенты на подработке либо вот только только закончили учебу. Блин я могу понять что я им по возрасту и интересам не подошел, но мать вашу вы какого хрена меня брали то тогда и дергали с работы, у меня жена и мальенький 3 летний ребенок, жена не работает. Вы бошками своими думайте что делаете??? Одно дело студента взять на подработку и вышвырнуть его через неделю другое дело специалиста 32года с семьей. Хотя кому я это говорю. Студентам...??? Подрастут поймут сами. С оплатой тоже нае... Ли должны были оплатить 15тыс. За две недели, 1ая неделя что я отработал, вторая неделя выпала на праздники, но это уж извините не мои проблемы я на окладе и мы договаривались об этом а не на повременке, короче не доплатили че то около 4 тыс. Ну да бог бы сними пусть богаче будут. Короче народ. Если кому то кто уже имеет хоть какую то работу поступит от них предложение ни в коем случае не идите к ним без оформления, выкинут и вид сделают что вас и не было, потеряете все! Если б я не был так самоуверен сейчас бы я им и нервы и сопли бы на кулак наматывал бы во всех трудовых и прочих инстанциях. Даже не дали месяц доработать. Не предъявили ни претензий ни чего все втихоря. Я могу понять, что чем то не устраивал, но вы соберитесь скажите мол тут нас не устраивает, или ты исправляешься или иди на все четыре стороны. Я человек новый народу там много, нужно время что притереться, освоиться, неделю мля дали, ни че не объяснив попрощались. Не серьезно. Что там в других отделах не знаю, может мне с ОМТСом так "повезло" где одни студенты трудятся бог знает, на вид контора хорошая, дружная, корпоративные обеды бесплатные, хороший офис в центре города. Короче Если будут звать в ОМТС туда НЕ ХОДИТЕ или Идите если терять нечего и обязательно! СЛЫШИТЕ ОБЯЗАТЕЛЬНО! С ДОГОВОРОМ! Про другие отделы ни че сказать не могу ибо поработать толком не удалось. Всем удачи!

Добавить отзыв о работодателе ЗАО Реммагистраль

Доказательства

Прикрепить документы, подтверждающие информацию.