Слава богу, мне не удалось поработать в Levi’s в ТРЦ «Свободни», но пройти собеседование и стажировку мне все же удалось. HR-менеджер приглашает вас на собеседование по телефону, заявляет о зарплате 40-50 и графике 2/2. На собеседовании выяснилось, что и то, и другое неправда, средние зарплаты назвать отказались, сославшись на "ну все разные" и график никто не обозначил, но уверили "никаких 2/2 у нас нет, штат неполный". вообще говоря». Только что узнали, что зарплата по контракту "чуть больше 20 000". Удивительно, но здесь никто не назвал конкретную цифру. Зарплата - это в основном часть личных продаж. За те три часа, что я стажировался в магазине, у меня не было ни чека, ни даже маленького чека. Чтобы заработать хоть немного денег, нужно выписывать хотя бы несколько чеков на одного продавца за смену. Из разговоров с сотрудниками я узнал, что такая ситуация очень распространена для них, чьи рабочие будни состоят из бесконечного складывания штанов на производственной линии и продажи некачественной продукции. Все оригинальные джинсы Levi's находятся в порванном состоянии, почти все бирки помяты или порваны, что создает впечатление, что их примеряли, но не покупали годами. Остальное разнообразие включает в себя мустанги и немного турецких даунов, при этом в команде создается ощущение текучести. Они ищут коротких продавцов и заявляют об этом публично, но приходят только студенты, и им все равно, в конце концов с покупателями работают в основном менеджеры. В день стажировки большинство людей в магазине, как и я, пришли на пробное обучение, и за три часа стажировки никто из основного состава не пошел на обед. Это очень странно. Супер сумасшедший профиль заявителя, жалею, что не сфотографировал. Включите художественные вопросы, такие как «Что бы вы сделали, если бы нашли бумажник с пятью тысячами долларов?» и «Как вы думаете, почему сотрудники в одних компаниях воруют, а в других нет?» Самый смешной вопрос был: «Ели ли вы когда-нибудь сома, хотя бы мелкого, и если да, то когда в последний раз?» В одной из брошюр также упоминалось, что компания проводит проверку на полиграфе при наборе людей (хотя платить за это почти никто не будет). это в наши дни), это не самое страшное место, о котором можно подумать, но это факт, что ложь довольно отвратительна. Зачем требовать определенную зарплату и график, если его на самом деле не существует? Эта работа для человека, который живет рядом с торговым центром, готов целый день поправлять джинсы и зарабатывает 20 000.