МАУК Ростовский-на-Дону академический молодежный театр - отзывы о работе в компании
В Ростовском академическом молодежном театре высокая текучесть кадров - 50% в год, которая началась с приходом нового директора Елены Олеговны Сердюченко и главного бухгалтера Татьяны Леонидовны Волколуповой. Сотрудников принимают на работу, а затем через 2-3 месяца просят уволиться без объяснения причин, иногда с заявлениями задним числом в нарушение трудового законодательства. Руководство грубо общается, оскорбляет сотрудников, запугивает их увольнением по статье. Начальник отдела кадров Терещенко Анастасия Владимировна не соблюдает корпоративную этику.