1. Они заставляют всех сменных работников работать сверхурочно, не оплачивая и не записывая сверхурочную работу. 2. Премии для сотрудников не предусмотрены, за исключением заместителей, советников и руководителей отдельных подразделений. 3. Работники не имеют права на квартальное премирование. При этом менеджеры получают премии, что объясняется нехваткой средств. 4. Рабочие места сотрудников не оборудованы. 5. Ненормированный рабочий день устанавливается вопреки требованиям законодательства. Многие позиции, которые должны были быть включены, не были включены. 6. Прием на работу в выходные дни не является бесплатным. 7. Однодневные командировки не учитываются и не оплачиваются. 8. Местное руководство ругает своих подчиненных, в том числе "выделяет" их по национальному признаку... 9. Негласно руководство запрещает выходить в отпуск сроком на 28 дней. 10. Средняя зарплата рядовых специалистов, депутатов 16-23 тысячи... можно узнать в офисе. Веб-сайт. В среднем 90 тысяч 11. Коэффициенты не повышались годами в целях экономии на бонусах. В конце года их распределяют между избранными, неизвестно на каком основании.