Основная цель сайта Antijob.name - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Техногрупп Белгород(Разумное)( ИНН 3102049610) - негативные отзывы

Производство теплообменных устройств, оборудования для кондиционирования воздуха промышленного холодильного и морозильного оборудования, производство оборудования для фильтрования и очистки газов

Отзыв написал

Москва  |

Подтверждаю всё выше перечисленное, сегодня увольняюсь со сборки не заплатили отпускные.

Отзыв написал

Белгород(Разумное)  |

Техногрупп Белгород. Оператор станков ПУ(а не ЧПУ как они пишут).

Доброго времени суток. Не рекомендую идти на оператора станков с ПУ, если вы не собираетесь освоить данное ремесло и уйти в нормальную компанию. График работы здесь не с 8 до 20 как они пишут, а

с 7 30 до 20 00, затем 2 дня дома, потом два дня с 20 00 до 7 30 в ночь. Ночные они не доплачивают забудьте, это кстати нарушение

Трудового кодекса. Такси было раньше, теперь вместо такси пустили два автобуса. Маршрут составили автобусов такой удобный, что ли

люди приезжают на своих машинах, естественно пустые автобусы деньги на ветер и забитая парковка, которая расположена далеко от

самого завода, поэтому идите пешком холопы, так ещё и наставили не понятных ограждений, само же руководство заезжает на территорию

завода не гоже царям пешком ходить. Камеры видеонаблюдения поставили где только можно и конечно же генеральный директор следит

кто чем занимается кто куда идёт, складывается впечатление, что у него работы больше нету, как с Москвы смотреть и штрафовать

простых людей, лучше бы наладил производство, станки почини, которые с декабря работают в аварийном режиме. Выяснилось , что

целый месяц мы делали брак, так всё спихнули на программистов, причём тут программисты, если они только программы пишут,

вопрос куда смотрело руководство, а да вспомнил за рабочеми. Вход в данное заведение только по пропуску. Их тоже много,

первый на охране, потом турникет в здание, потом эти неадекватные поставили в раздевалку, затем в сам цех. В отдел кадров

попасть можно только обойдя здание, там пропусков нет, а с цеха ты не попадёшь, пропуск не работает, сразу видно отношение

к рабочим... Переработки есть, но они в одинарном размере, праздничные дни оплачиваются в двойном размере, но они хитрые

заставляют людей сидеть дома. Политика такая у них есть работа давай быстрей, скорей, умри, но сделай. Потом всё работы нет,

пишите без содержания и сидите дома, у кого есть отпуск в отпуск отправляют, у кого нет за свой счёт, а как нужно отпрасится

по семейным обстоятельствам, так нет нельзя, а потом узнаёшь что на тебя АКТ составили, естественно вычтут с зарплаты. То что пишут

зарплата от 42 900 это бред, при хорошем раскладе 35 000, через 3 месяца будет 40 000 если вы конечно умеете выслуживаться,

есть ребята которые по пол года работали за 35 000 учениками, хотя нормы выполняли и порой лучше "старичков". Придумали матрицу

умений, как в Москве мол знаешь станок пробивной и гибочный то будет 45 000, но всё это сказки не ведитесь, будете работать

в два раза больше,а получать всё теже 40 000. Работа тяжелая, есть листы 3мм 2500*1250 весит около 82кг особенно это хорошо

ощущается когда в день работы нет, а ночью таких листов закидай по 20-30 штук, уже троя с больными спинами на больничном,

доплата за такую тяжесть конечно же есть в Москве, здесь холопы нет, терпеть! В Москве у них и оклад 80-90 тысяч плюс премия

около 120 тысяч операторы зарабатывают, ну а Белхарод только 35-40 ))) Работа кстати на ногах, сидеть нельзя штраф,

отобрали стулья, посмотрел бы я на генерального как бы он работал в таких условиях. Гибщикам не то что вдвоём тяжело эту

тройку гнуть,а даже втроём тяжело 50 кг деталь весит и ты её крутишь на весу..

Так же они хотят внедрить бережливое производство от тойоты... Для незнающих основные принципы

(с работодателя - очень высокая зп, уважение, пожизненный найм; с вас - максимальная отдача).

Так вот, принципы тойоты действуют только к Вам работай на 200%, на этом вся тойота закончилась) Понабирали просто очень много

начальников, одни начальники ходят туда сюда, то в наушниках то в телефонах, и кстати да им сидеть можно где угодно

и сколько угодно. Куча не компетентных бригадиров, я даже не могу сказать, что это бригадиры это обычные надзиратели да ещё

с украинскими фамилиями 1000% натуральные хохлы, вот действительно соответствуют, я надеялся до последнего, что это не так, они ничего

не делают абсолютно, только могут тебе какие-то претензии предъявлять, сделал мало за смену получай тумаков, сделал много надо ещё больше,

спихивают косяки на другие смены. Стравливают смены друг с другом, были случаи драк. Обстановка в последнее время очень накалена,

Я только и слышал, что вот наша смена збс мы много сделали, от другой слышу, да нет

те ничего не делают это наша смена лучше всех и так по кругу... Устраиваясь в заготовительный участок, помните это не

заготовильный участок, это крысиное логово во главе с "Пряней", который добрался до власти и творит, что ему вздумается.

Но есть хорошая новость пару месяцев назад зарплату всем подняли, ОТК, комплектовщикам, сборщикам, надзирателям, но только не операторам, операторов

почему то за людей не считают..после нормальный начальник уволился пришёл Славик, зарплата у всех упала, у всех

кроме надзирателей конечно. Если вы думаете подольше задержаться в этой шараге, то я бы советовал идти на сборку, максимум

что вы будете делать это пол дня собирать вентиляторы, бывают дни, что просто пришёл смену отсидел и ушёл домой, денюшка упала,

и посидеть там можно, и телефон пожалуйста, никто тебе ничего не сделает и ночных смен там нету, будете ходить только в день,

зарплата у них после испытательного срока 38 тысяч КАРЛ! 38 а у операторов 40, вы понимаете да к чему я веду, за ОТК которые

никогда ничего не делают, а только руки свои моют в кулере с которого простые рабочие пьют получают 43 тысячи. Сидят всю смену

в телефоне на стуле 43 прилетело на карту так то учитесь холопы операторы. И чтобы операторы не убежали они запретили переводится

на сборку, очень хитрые всё продумали.

Питание бесплатное ну да ну да, то есть 25 рублей с вас вычтут, остальное просто чтобы фирма платила меньше налога. Едой

это назвать нельзя, кто не понял, тот поймёт это отходы, помои, но не еда. Продукты даже не вчерашней свежести, прокисшие компоты,

салаты такое ощущение, что было на кухне или в погребе то и кидают. Фирменное блюдо это супер соленый рассольник с перловкой и

на второе тоже перловка с желудками ммм ням ням. Люди просто уже не выдерживают выкидывают в мусорку, лучше уж голодать, чем это.

В итоге один фиг надо брать еду с собой. Повариха злая готовить не умеет, либо всё перчённое либо солёное чтобы не чувствовали

привкус четырех дневной готовки. Сырые котлеты внутри, снаружи горелые. Кислый суп. Макарошки с самыми дешёвыми сосисками.

Да здравствует изжога, всю смену ходишь и болит живот от такой вкусной еды, до января была другая столовая и то было намного вкуснее,

нет же надо было найти подешевле. Хотел бы я посмотреть как сам генеральный кушает такую вкуснятину.

Постоянные какие-то новвоведения, вот теперь во столько перекуры, пару месяцев проходит нет давайте сделаем вот так перекуры.

Эти во столько, ночью вообще в другое время, просто каша в голове. Любят придумать какие-то бумажки время смены инструменты,

какие-то подсчитки... То заставляли фотографировать моточасы станков.Сами не знают как считать, вывод один менять руководство,

вместо чтобы работать они наоборот вставляют палки в колёса. Сами не работают и нам не дают. На днях заставляли писать бригадиров

на каждого характеристику, прямо как в тюрьме. Очень много странностей происходит в этой организации.

Оставить отзыв о работе в Техногрупп Белгород(Разумное)( ИНН 3102049610)

Добавить информацию в черный список

Расследования:

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 9738

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 13122

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

WantResult: как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 15837

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 6849

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 6498

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

YOUPL.ltd — сливы, угрозы, шантаж

Опубликовано: 2020-04-13 Просмотров: 45090

Наш коллектив очень любит бизнесменов, а некоторых особенно. Настолько, что посвящаем отдельным компаниям публикации. Героем истории станет сервис для туристов

Что делать, если кинул работодатель (кейс с ООО “СДО”)

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 85446

Мы решили опубликовать историю, которую нам предложил один из подписчиков в соцсетях. История личная, но до боли знакомая тем, кто

Teletrade - «Пусть им дети в кашу срут»

Опубликовано: 2019-02-17 Просмотров: 8853

Арбитражный суд Москвы вынес решение заморозить страницу нашего сайта, посвященную, компании "Телетрейд". "Лохотронщики", такое описание чаще всего звучит в отзывах.