Короче говоря, магазин «Гуанмин»: носите тяжелый груз каждый день, независимо от того, мальчик вы или девочка, работайте 13 часов, получайте зарплату за 11 часов, у вас есть час на отдых, обед, сходите в туалет, быстро поешьте. , можно сбегать в туалет, отдохнуть Не думайте, ваша зарплата зависит от списаний и полной поставки (поставки часто идут не так, если вы нравитесь своему руководителю, вы будете получать полную зарплату). непопулярной должности 22000, вас лишат. Вы можете опровергнуть премиальную вещь, но сами понимаете, что на эту должность вас больше не будет. Большинство директоров амбициозны. Вас могут ругать, оскорблять, обзывать. прозвища...

Мы планировали открыть магазин «Ясный» в Королеве. Я прошел собеседование на вокзале. 12 декабря 2016 года продавец ждал открытия в январе после праздников, менеджер Наталья забрала у нас регистрационные документы. Я успокоился. Ура, я нашел работу. Через 1,5 недели она написала мне в социальных сетях. Сети, которые не могут меня нанять... Почему? Открытия я ждала почти 2 месяца, Наталья уверяла меня, что все хорошо, а потом даже не позвонила, а написала, какой она менеджер, мало того, что там работают люди, так и продавец, кассир, грузчик, уборщица и т. д. 1 человек работал на 3 - платят как один человек. Продавец с медицинским образованием. комитет может мыть туалеты и полы, а потом идти печь булочки... Как вы, как работодатель, удерживаете на работе таких, как Наталья??? Управляющий магазином... Полное мошенничество, использование людей как рабов и нарушение всех санитарных норм...