Я сам часто перехожу с работы на работу (надо понимать кризис), хожу посменно и часто работаю неофициально, НО... Я никогда не был в Осколнефтемаше, но факт остается фактом - текучесть кадров. И ротация имеет свои причины. И опытный, трудолюбивый работник, всю жизнь проработавший на ослах, это сразу поймет. Не надо работать на этом заводе, чтобы по всем этим признакам понять, что там происходит - типичный случай недобросовестной России нашей эпохи - некомпетентный менеджмент с большими зарплатами и бедные, трудолюбивые сотрудники, которые работают как роботы и просто заброшены... Таких предприятий в городе и за его пределами хватает, рабочие дали таким шарадам меткое название - "концлагерь".

Преимущества:

Рядом с городом, есть служебные автобусы,

Зарплата стабильная. Это идеальное место для временного трудоустройства и послевоенной работы. Это прекрасная возможность проверить свои умственные и физические способности.

На Авито есть вакансии на 9 месяцев в году. HR сразу и честно предупредил о плохих условиях труда.

Предлагают повышение квалификации несколько раз в год (условно бесплатно)

За год работы можно (не всегда) повысить уровень квалификации до 3 уровня (высшего)

Увеличить оплачиваемый отпуск, Приостановление работы по вине работодателя (60% заработной платы)

Сысоев А.Ю. Больше там не работаю.

Минусы: Сысоев ушёл искать кого-то получше, ничего не изменилось, спрос на промтовары меняется каждый месяц, работы либо почти нет, либо много, так они есть Если заставлять напишите заявление на «неоплачиваемый» отпуск, или вас попросят поработать в выходные дни под предлогом двойной оплаты и нехватки персонала (когда вы идете на неполный рабочий день, у вас не всегда есть шанс отказать, вы будете); устанете и потеряете свой бонус и повышенный риск получить такой же или меньший риск, чем обычно. Периодически намекали на увольнения, но их не произошло, потому что рабочие разбежались сами.

Каждую смену приходится прислушиваться к тому, как растут дефекты и кто за них отвечает и как это негативно скажется на премиальной части цеха в целом (правда в том, кто виноват. Никаких премий, никаких премий). Тоже назначенный виновник) Бесконечные пояснения с обоснованием или без, если пояснения есть - прощай бонусный раздел.

Переполненные раздевалки, очереди в душ, очереди за микроволновками, обед занимает полчаса. (2 обеда через полчаса)

За неявку могут не принять на работу или уволить,

Зарплата намного ниже заявленной (на 40 000-10 000 ниже).)

Средства индивидуальной защиты не всегда имеется в наличии в одиночку, так как расход их очень мал, а работать с респиратором без посторонней помощи крайне нежелательно (окрасить палочку краской на основе изопропилового спирта, протравить палочку триэтиламином, сама палочка пропитана триэтиламином и издает неприятный запах, что представляет собой волшебный сепаратор ACMOS на основе кремнийорганического соединения), чистка оборудования метилпирролидоном, который сам по себе кажется относительно безопасным, но метаболизируется в организме на кучу интересных веществ, влияние воздействия на организм человека не изучен.Некоторые рабочие места требуют ношения противогазов, но фильтр для них не заменяют. Я считаю, что можно сэкономить более 12 часов без замены фильтра, хотя фильтры есть, перчатки и беруши вроде есть. отпуск,