Вы не можете там работать. Генеральный директор Бандурин Вадим создает задачи из воздуха, не анализируя действия, не планируя, а если задачи не выполняются - штрафуют, у них производством руководит его брат Бандулин Константин, который некомпетентный "специалист" который приносит пользу себе за счет других. Он получил образование от своего старшего брата и сам ничего не добивается. Его работники — мусор. Они работают сверхурочно и не получают никаких премий, нормальные люди не останутся там, если не проявят инициативу. польстить вам, но и это вы должны уметь... Я бы не советовал там работать за гроши и грубое отношение к рабочему классу!

Компания гнилая, все идет от Бандурина-гендиректора и Попова-зама, всех выкидывают, и сотрудников, и людей, которые им помогают в любом деле. Бандурин увольняет людей без разбора в течение 24 часов. А как насчет стольких квалифицированных людей, которым действительно могла бы быть полезна эта гнилая контора? Мысли генерального директора предугадать невозможно, они настолько непоследовательны, что не знаешь, чего от него ожидать в следующий раз. Он дает тебе задание, ты его делаешь, пробуешь, а на следующей встрече он говорит, что больше не надо, а тебя бьют по голове за то, чего он даже не говорил!!! И это касается всех ведомств без исключения. Попов, замгенерала, Ядыкин и Горбанев (это топ-менеджеры) выкидывают бонусы от продаж и менеджерам, и дилерам, все внимание они получают себе, для них очередные пришедшие сотрудники - очередные жертвы, которых они будут обманывать и будут Не раздумывайте.Люди Ждут премий несколько месяцев, живут на свою зарплату, и уходят, не получив ее. Но ты ничего не можешь сказать, потому что все идет не так. Да, зарплата – это то, что черное и то, чего не видно. Еще хотелось бы обратить внимание финансового директора Синьковой Е., неквалифицированного сотрудника, что с ее приходом всем снизили зарплату, но это еще полбеды, вымогательство рынка, она всем неприятна, увольняет людей и перекладывает ответственность на остальных, кому она небезразлична, можно носить на голове. Одним из примеров является то, что она полностью уволила отдел кадров и передала обязанности экономисту. И это лишь капля в море, такие примеры, несомненно, можно привести. Обидно, что "эти"... выбрасывают свои деньги, выбрасывая людей, которые действительно искренне к ним относятся. Подводя итог, желаю остальным сотрудникам только удачи и терпения!