Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ТС МОНЕТКА - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Екатеринбург  |

Служба безопасности монет — это кучка упырей только для того, чтобы посадить кого-то за решетку. В случае каких-либо фактов сразу обращаются в полицию.

Когда я уходил со смены, в моей сумке нашли ПРОДОЛЖЕННЫЙ ПРЕДМЕТ!!! - и вот его выбросили, всё скопировали, сфотографировали, вызвали полицию, уведомили УПФ и роптали несколько дней.

Мне пришлось уйти в отставку. В «Магните» таких проблем не было, лиц грабителей мы никогда не видели. Вам предстоит разобраться с менеджерами в офисе, они угоняют машины!!!, а не убивать продавцов!!! В магазины прибавляют людей, персонала вообще нет, зарплаты у них нормальные.

Отзыв написал

Сургут  |

Компания безнадежна! Прямо как ее босс! Он на всех кричит, всех оскорбляет, оборот сумасшедший! Вот почему он получает миллионы! Непонятно, как земля терпит таких людей и почему его до сих пор никто не ударил по лицу, не унижает и женщин, и мужчин, и даже задушил со злости директора магазина!!!! Весь разговор крутится вокруг директора филиала, ты хочешь в ад или ты садомазохист, иди! Сургут

Отзыв написал

Уфа  |

Работаю там генеральным продавцом (рабом) меньше полугода. Итак, давайте начнем. Вознаграждение. Когда я устроился на эту работу, мне обещали зарплату 16 000, а на деле всего 16 000. Вы на самом деле работаете 15 часов, но в документах указано, что всего 12 часов (непонятно). куда уходят эти 3 часа.Я задала этот вопрос директору магазина, он ответил, что на обед и ужин отведен час, а в примечании написано, что обед и ужин должны длиться не более 20 минут.) Что касается премиальная часть (Кстати, зарплата 12700), мне удалось подслушать телефонный разговор с директором, в котором ему рассказали о разделе премии - Для продавцов - не более 600 (!!!) рублей, и все остальное распределяется в равных долях между директором и двумя его заместителями. (т. е. где-то 4-6 тысяч) Несправедливо. Рабочие условия. Если их еще можно назвать условиями. Ты работаешь на трёх человек, т. е. ты грузчик, менеджер, кассир, контролёр и плюс ко всему козел отпущения. Сверхурочная работа никак не оплачивается, если вас попросили выйти на работу в выходной день и вы согласились, то знайте, никакой оплаты вы не получите. Обещали бесплатную еду, но никто не сказал, что это будет испорченный или просроченный товар! ! Дополнительно наш директор (по понятным причинам не буду говорить какой именно магазин, когда уйду, напишу об этом в отдельной рукописи) выставляет на витрину просроченный товар, либо удаляя все сроки, либо переупаковывая товар, вот такая яркий пример - он выдает просроченную куриную тушку (охлажденную) как замороженную, если Роспотребнадзор это заметит, то она пойдет всем сотрудникам. Давайте двигаться дальше. Вы не можете сидеть на своем рабочем месте, даже если вы сидите за кассой. (все 15 часов только на ногах, а это тяжело, и кстати попахивает нарушением) Несколько разных проверок, начиная с менеджера формата (УПФ) и Совбеза, заканчивая региональным директором. Тут вообще происходит всякая акция - заходит УПФ и говорит это и надо разобраться, потом другой старший начальник заставляет переслать по другому, а потом снова заходит УПФ и начинает ругаться почему мы сделали все по-другому и совершенно не интересуется тем, что он сказал.Региональный директор, ты все равно будешь плохим парнем. Коллектив В основном это молодые люди из глубинки, которых легче всего держать на поводке и манипулировать. Что касается директоров, то они в большинстве своем матерые продавцы. которым плевать на продавцов. их больше интересуют свои карманы и тепло своих задниц, и никакой благодарности от них не дождешься. но тебя продолжают заставлять идти на работу в выходной, говоря, что у нас неотложная ситуация и мы без тебя не справимся. У меня вообще нет ни профессиональной, ни личной жизни! Общий вывод: Заработная плата приемлемая, но намного ниже заявленной. Плохое отношение начальства к подчиненным. Их кормят просроченными или испорченными продуктами. Условия труда плохие. Обязательства, указанные в Трудовом договоре, выполнены не в полном объеме. Подводя итог, крайне не рекомендую работать в этой организации.

Отзыв написал

Екатеринбург  |

Доброе утро всем. Сегодня оставлю немного необычный отзыв. Я ни в коем случае не буду рассказывать вам об их 300 вакансиях, как проходило собеседование, какие вопросы они задавали, подходили ли там менеджеры. Я думаю, вы уже сами все поняли. Если пост будет одобрен, я просто призываю вас идти куда угодно, только не туда. Офис, магазины - не важно. НЕ отправляйте туда свое резюме и не ходите на собеседования. Все закончится тем же. Может быть, этот ад скорее закроется и будет больше частных, но местных продуктовых магазинов. Я не конкурент, я просто конкурент. я умоляю тебя

Отзыв написал

Магнитогорск  |

Заставляют работать 3 дня, пока охрана проверяет, нельзя сесть, работаешь без перерыва, даже на кассе у кассиров нет стульев, обед подается на одного человека от 2 до 3 человек. вечера, в зале даже бутилированную воду пить нельзя... У них 3-часовая стажировка на 4 человека, а нужен только 1, тогда СБУ отказывается и набирает новых "жертв бесплатного труда".

Оставить отзыв о работе в ТС МОНЕТКА

Расследования:

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 39228

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 49275

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

WantResult: как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 40137

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 26196

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 23493

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian