Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Металлургия». Страница 139

  • ООО Олди Свет, ООО Олди Свет Плюс - 1 негативный отзыв сотрудника Олди Лайт ООО и Олди Лайт Плюс ООО проверены анонимным лицом, пришедшим на собеседование с компанией. Первое собеседование прошло хорошо с приятной женщиной по имени Ольга Михайловна, а вот второе собеседование с начальником отдела продаж и директором было не таким приятным. Директора охарактеризовали как высокомерного, а в компании были строгие требования и внутренние законы. Торговые представители предпочитались менеджерам, и существовал постоянный дресс-код. Курение было запрещено, и были наложены штрафы. У директора также были определенные ожидания по зарплате.
  • Пресстиж - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Санкт-Петербурга оставил отрицательный отзыв о своем опыте работы в компании «Работодатель Престиж». Несмотря на обещания хороших условий и зарплат, реальность далека от этого. Зарплата низкая, постоянные унижения и претензии. Оба менеджера неадекватны и неграмотны в управлении, что вызывает постоянное противодействие со стороны сотрудников. Производство осуществляется в ужасных условиях, а качество и сроки соблюдаются только по избранным заказам.
  • Алюминиевая Продукция - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник Employer Aluminium Products в Пангодах пожаловался на ложные обещания компании о зарплате в 60 000 рублей в месяц, хотя на самом деле они получают всего около 30 000 рублей. Директора пангодийского филиала Олега Сергеевича Харюшина обвиняют в скупости, а его сын Дмитрий Олегович Харюшин, как сообщается, поспешил вызвать полицию. Компанию обвиняют в том, что она платит сотрудникам как хочет, несмотря на получение от генерала в Екатеринбурге по 70 тысяч рублей на человека. Сотрудник советует не работать в компании, если не хочешь быть «рабом», работающим за «чашку супа».
  • НЛТ - 1 негативный отзыв сотрудника НЛТ – литейно-производственное предприятие, изготавливающее для клиентов заготовки из лома стальных отходов и штамповок. У компании девять учредителей, но сам литейный цех очень нездоров с плохой вентиляцией и смогом в цехе зимой. На предприятии меньше работников, чем требуется, и зарплата низкая. Директор плохо относится к работникам и задерживает зарплату на месяц. Компания также заставляет работников выполнять работу для себя и других. Бывший работник был уволен за то, что не приобрел на свои деньги устройство для работы.
  • ООО Уральская металлургическая компания - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники Уральской металлургической компании оставили негативные отзывы о компании, ссылаясь на чрезмерные требования и безответственность руководства. Компанию также обвинили в задержке выплаты зарплаты и невыплате процентов по сделкам при увольнении. Здесь высокая текучесть кадров, поэтому перед работой там рекомендуется подписать трудовой договор.
  • ООО Кузбасский литейный завод - 2 негативных отзыва сотрудников ООО «Кузбасский литейный завод», также известное как «Промгортех», подверглось критике за плохое обращение с работниками. Сотрудники сообщают, что чувствуют себя рабами и подвергаются необоснованным штрафам и вычетам. Руководство описывается как звериное отношение к работникам, а отдел кадров всегда переполнен работниками, пытающимися сбежать. Однако есть и такие преимущества, как своевременная выплата зарплаты и нормальное кормление. Работа рекомендуется тем, кто не против почувствовать себя рабом.
  • ТПК ДЕКО - 4 негативных отзыва сотрудников Сотрудники новосибирской компании «ТПК ДЕКО» жаловались на низкую заработную плату, в результате чего некоторые из них покинули компанию. Один из работников рассказал, что 80% сотрудников искали другую работу, и что у многих были ипотечные кредиты и дети, которых нужно было содержать, из-за чего им было трудно жить на зарплату в 25 000 рублей (385 долларов США) в месяц. Работник рассказал, что компания обещала повысить заработную плату, но не сделала этого. Другой сотрудник раскритиковал компетентность заведующего складом компании, заявив, что склад был неорганизован и товар часто отсутствовал.
  • ООО Уралдомнаремонт М - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник предостерегает от работы у работодателя ООО «Уралдомнаремонт М», заявляя, что они не заключают трудовые договоры и дают обещания, которые не выполняют. Рецензент также отмечает систематические нарушения охраны труда и не советует сотрудничать с компанией. Предлагают записывать разговоры и сообщать о нарушениях в прокуратуру и Госинспекцию по охране труда. Рецензент также упоминает немецкого менеджера, который, по их мнению, тоже мошенник. В целом обзор рисует негативную картину о компании и рекомендует проявлять осторожность всем, кто собирается там работать.
  • Завод Атом - 2 негативных отзыва сотрудников Завод «Атом» в Краснодаре приглашает на работу сварщиков с зарплатой 60-80 тысяч рублей в месяц и графиком работы 12 часов в смену. Начальник отдела контроля качества Виктор Алексеевич Губанов характеризуется как некомпетентный и любит, чтобы ему льстили. Однако директор предприятия Гузенко Александр Борисович и его крестный отец Олег — отъявленные негодяи, плохо обращающиеся со своими подчиненными. Директор удерживает заработанную зарплату и дает лишь небольшие авансы, а Олега называют редким тираном. Потенциальным сотрудникам следует проявлять осторожность, соглашаясь на работу на Атомном заводе.
  • ООО Спецобъект - 1 негативный отзыв сотрудника Статья предупреждает читателей о мошеннике по имени Владлен Владимирович Радужный, ранее известный как Василий Владимирович Кругликов, который переманивает заказчиков на строительство химической и металлоизделий. Мошенник использует фейковые названия компаний и номера телефонов, чтобы избежать негативных отзывов, а также размещает на своих сайтах ложную информацию, включая фейковые рекомендательные письма и несуществующие офисы и филиалы. Статья советует проявлять осторожность при общении с Владленом Радугой и предупреждает, что работники принимаются на работу без регистрации всего на несколько месяцев.