Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Одежда, обувь, аксессуары». Страница 27

  • Розница К-1 - 2 негативных отзыва сотрудников По анонимным отзывам ООО «Ритейл К-1» в Новосибирске — неорганизованная компания, которая не платит должным образом своим сотрудникам. Текучесть кадров высока, и сотрудникам легко собрать выручку и уйти, не будучи пойманными. Директор Казарин А.В. заключает ученический договор с сотрудниками при приеме на работу, но редко дает второй экземпляр. После испытательного срока сотрудники заключают трудовой договор, но он не является официальным соглашением, и в случае увольнения у них нет записи в трудовой книжке или справок о начисленных налогах и выплаченной заработной плате.
  • Primorosso - 2 негативных отзыва сотрудников Отзывы о работе в Primorosso, работодателе, говорят о том, что в компании высокая текучесть руководителей, что говорит о нестабильности. Компания также, похоже, безразлична к проблемам своей розничной сети и персонала. Один рецензент работал консультантом по продажам и столкнулся со сменой руководства, которая привела к созданию враждебной рабочей среды. Сообщается, что новый руководитель проявил неуважение к персоналу и переложил обязанности на сотрудников. Поводом для беспокойства может стать отсутствие заботы компании о своих сотрудниках и розничной сети.
  • Финн Флер (Finn Flare) - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник Finn Flare в Москве написал резкий отзыв о своем опыте работы в компании. Сотрудник описывает, что чувствует себя постоянно переутомленным и недооцененным, а за мелкие нарушения постоянно налагают штрафы. Они также описывают токсичную рабочую среду, где подхалимство и подхалимство являются нормой, и где директор больше озабочен набиванием собственных карманов, чем благополучием своих сотрудников. Сотрудник советует потенциальным соискателям работы быть осторожными и спрашивать о культуре компании, прежде чем соглашаться на должность в Finn Flare.
  • ООО МЦОР или ОООМПО ВОИ - 1 негативный отзыв сотрудника На швейную фабрику ООО «МЦОР» или ООО «ООМПО ВОИ» обратился анонимный сотрудник, который предупреждает потенциальных претендентов о тяжелом характере начальника раскройного цеха Петровой Светланы Владимировны. Рецензент утверждает, что Петрова не принимает во внимание чье-либо мнение, постоянно кричит на подчиненных и мстительна по отношению к тем, кто ей не нравится. Несмотря на хорошие условия труда и своевременную заработную плату, рецензент советует проявлять осторожность в связи с поведением Петровой.
  • ип шириев м.р., м-н шаром даром, турагенство открытый мир - 1 негативный отзыв сотрудника В турфирму «Открытый мир» поступил негативный отзыв от анонимного сотрудника, который утверждает, что задерживают зарплату и что при приеме на работу обязательно два письменных заявления без даты. Сотрудник также утверждает, что ему обещали зарплату до 12 000, но получили только 6 000 и заставили работать в разных магазинах по всему городу. Сообщается, что начальник Марат Шириев проводит собеседования в своей машине, вызывая хаос и страх среди сотрудников. Сотрудник был уволен после отказа участвовать в автомобильном собеседовании, и ему не платили зарплату в течение двух месяцев.
  • Eugene Rossa или ООО Рукодельница - 1 негативный отзыв сотрудника Работодатель Евгения Росса или ООО «Рукодельница» — новый производитель женской одежды в Тольятти. Бывший руководитель сообщает, что в компании обещали зарплату 5000 плюс процент от продаж, но через 15 дней работы якобы сделали перерасчет с увеличением процента от продаж и повышением по должности. Однако реальность была иной, и менеджер получил всего около 3000, проработав два месяца. Компания столкнулась с производственными проблемами, задержкой зарплаты швеям и высокой текучестью кадров. Бывший менеджер в конце концов уволился из-за плохих условий труда.
  • Главсюрприз - 1 негативный отзыв сотрудника Компания «Главсурприз», производящая корпоративные сувениры, получила негативный отзыв от анонимного сотрудника. Офис описывается как грязный и нечистый, а чай и кофе сотрудникам приходится покупать самостоятельно. Говорят, что у начальника истерика, и он кричит на сотрудников без всякой причины. Зарплату также критикуют как неадекватную. Сотрудник советует не работать в компании более одного дня.
  • Lapin House (ООО Фаворит-9) - 1 негативный отзыв сотрудника Магазин детской одежды Lapin House в московском торговом центре АФИМОЛЛ подвергся критике за плохое обращение с сотрудниками. Смены длятся 14 часов с одним получасовым перерывом на обед, а сотрудников штрафуют за то, что они задерживаются в туалете или сидят в коридоре. Компания также отказывается подписывать трудовые договоры и требует оплату за медицинскую регистрацию. Директора Инну Юрьевну Стеклиеву обвинили в кощунственном отношении к своим сотрудникам.
  • ООО ЭЛИТКОМ - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Элитком» — компания, которая утверждает, что собирает бижутерию на дому, но это полный лохотрон. Просят залог и обещают курьера, но никто так и не приезжает и перестают отвечать на звонки и письма.
  • Детский магазин Бэби-Хауз - 1 негативный отзыв сотрудника В детском магазине Baby House в Санкт-Петербурге ужасные условия труда, согласно анонимному отзыву. Менеджеры ставят во главу угла собственную прибыль и платят сотрудникам лишь часть официальной зарплаты, часто с опозданием. Когда сотрудники жалуются, их увольняют или говорят, что они не смогут ничего доказать. Компания также распределяет должности на основе фаворитизма и сплетен, там даже работают бывшие уличные бандиты. В целом обзор рисует картину плохо управляемой и неэтичной компании.