Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Стройматериалы, стекло». Страница 45

  • Группа-Е - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Ставрополя поделился негативным опытом работы в компании «Группа работодателей-Е». Они утверждают, что финансовый директор Т.В. любит унижать людей матом, криками и создавать стрессовые ситуации. Говорят, что владелец, который живет в Москве, скрывает любые проблемы во время своих визитов. Компанию обвиняют в уклонении от уплаты налогов и взяточничестве без понятия честности и справедливости. Рецензент также упоминает, что им зарплату платили под столом.
  • ооо строитель, полимер-профиль, кузовлевский тракт - 1 негативный отзыв сотрудника Обозреваемая компания является застройщиком ООО, занимающимся производством сайдинга. Рецензент имел негативный опыт работы в компании, заявив, что зарплату задерживают и выплачивают в небольших размерах. Базовый оклад составлял 8000, но рецензент утверждал, что их постоянно кормили завтраками, что не отражалось в их тетрадке. Компания обещала многое, но не выполнила, и рецензент почувствовал, что компания не заботится о семьях и детях своих сотрудников.
  • Антарес - 4 негативных отзыва сотрудников Строительная компания ООО «Антарес» в Новом Уренгое получила негативные отзывы от бывших сотрудников, которые утверждают, что компания занимается мошенничеством по совместительству и задерживает выплаты зарплаты. Основателя компании Михаила Николаевича Городиского и его жену Татьяну Юрьевну Городискую обвинили в обещании невыплаченных премий и постановке перед сотрудниками непосильных задач. Компанию также критиковали за плохие условия труда и низкие зарплаты. Однако компания оспорила эти утверждения и раскритиковала анонимность онлайн-обзоров.
  • Стеклодом - 4 негативных отзыва сотрудников Сотрудники российской компании «Стеклодом», занимающейся продажей мебели и предметов интерьера, оставили негативные отзывы о своем опыте работы там. Жалобы включают обман при приеме на работу, непрофессионализм, низкую заработную плату и тяжелые условия труда. Некоторые сотрудники сообщают, что их заставляли подписывать соглашения об ученичестве или контракты на государственную службу без официального трудоустройства. Другие описывают тесные рабочие места и долгие часы работы. Компанию также обвинили в манипулировании расчетом заработной платы с целью поддержания низкой заработной платы. Несмотря на эти проблемы, «Стеклодом» остается крупной компанией на российском рынке товаров для дома.
  • ООО МТЕ минералс (бывший ООО Гравий) - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Мосальска поделился опытом работы в ООО «МТЕ Минералс», ранее известном как ООО «Гравий». Рецензент утверждает, что компания обещает много, но выплачивает лишь 25% зарплаты, зачастую с задержками до двух месяцев. Они также отмечают высокую текучесть кадров и постоянную рекламу вакансий в средствах массовой информации. О директоре говорят, что он отдает неуместные приказы и считает себя экспертом во всем. Рецензент выражает сочувствие тем, кому приходится работать в таких условиях. В целом компания, похоже, испытывает трудности, а лидерство директора сомнительно.
  • ООО фирма Кайрос - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Кайрос», работодатель в Волгограде, имеет высокую текучесть кадров из-за тиранического поведения владельца по отношению к сотрудникам. Хозяин плохо обращается с людьми, выкрикивает нецензурную лексику, возлагает на него обязанности, не соответствующие служебным обязанностям. Зарплата не такая, как обещано, и сотрудники вынуждены писать заявления на неоплачиваемый административный отпуск и увольнение с пропущенной датой. Кроме того, сотрудники всегда числятся в отпуске, а значит, отчисления на пенсию не поступают. Если сотрудник не угодит владельцу, его могут уволить в тот же день с заменой даты в заявлении.
  • Стройстантрейд - 1 негативный отзыв сотрудника «Стройстантрейд» — группа компаний, в которую входят «Стройстан», «Айбат» и «Экономплюс». Коллектив был отличный, зарплата и работа удовлетворительные. Однако смена руководства привела к хаосу, и автору пришлось уйти, поскольку им не выплатили полную зарплату в размере более 40 000 долларов. Компания пообещала заплатить, но не выполнила свое обещание, в результате чего многие сотрудники уволились. Компанию описывают как дурдом с задержкой премий и черными зарплатами.
  • Пятый Элемент (Строительная Керамика) - 1 негативный отзыв сотрудника «Пятый элемент», также известный как «Торговый Дом Строительной Керамики», — кирпичный завод в Калининграде, производящий сложную в исполнении продукцию и работы. Рабочая среда является стрессовой, и сотрудники сообщают о развитии нервных тиков, зависимости от антидепрессантов и потере веса из-за стресса. Директор благоволит только тем, кто фальсифицирует отчеты и делает вид, что все в порядке. Большинство сотрудников — пожилые люди, которым приходится иметь дело с жуткой бюрократией, требующей сбора подписей и написания многочисленных заявлений и служебных записок, чтобы заказать даже карандаш. Компания также задерживает зарплату на срок до двух месяцев.
  • ArtМастер, Феникс, ИП Айвазян - 1 негативный отзыв сотрудника Компанию «АртМастер» из Финикса и ИП Айвазян обвиняют в мошенничестве с привлечением людей для сборки стеклянной мозаики на дому. Компании собирают с людей 5100 рублей, а затем исчезают, не выполнив заказ и не вернув деньги. Даже если заказ выполнен идеально, получатель найдет к чему придраться, чтобы не платить. НГС сообщила об этих аферах, но правоохранительные органы и пострадавшие хранят молчание. Люди публикуют отзывы, чтобы предупредить других об этих мошеннических компаниях.
  • ООО Куб-СтройКомплекс Пермь - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Куб-СтройКомплекс Пермь», предприятие, в котором в основном работают рабочие из близлежащих деревень, подверглось критике за плохие условия труда. Компания платит своим работникам наличными, без каких-либо официальных отчислений и не следит за порядком в цехе. Говорят также, что мастера постоянно не знают, что происходит в магазине. Начальник цеха – старый пенсионер с репутацией доносчика. В отзыве не рекомендуется работать в компании.