Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Мебель, предметы интерьера». Страница 153

  • ООО ДСВ - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Пензы утверждает, что ООО «ДСВ» — ужасное место для работы, где работники перегружены работой и им недоплачивают, а руководство грубое и необразованное.
  • Аэро мебель - 1 негативный отзыв сотрудника Aero Furniture — компания, занимающаяся продажей дорогих столов и стульев. Режиссера описывают как странного, выставка небольшая, но он планирует привлечь пять продавцов. Нет последовательности подходов к клиентам, что могло бы привести к конфликту. Сотрудники обязаны стоять в униформе по 11 часов в день, без зарплаты, только процент от продаж. Если сотрудник зарабатывает менее 300 000 рублей в месяц, в следующем месяце процент снижается. Собеседник посчитал, что его время потрачено зря, и не порекомендовал работать в Aero Furniture.
  • ABC potolok.ru - 1 негативный отзыв сотрудника Аноним поделился негативным опытом работы с «Работодателем АВС» на сайте potolok.ru. Во время интервью их допрашивал неопрятный представитель отдела кадров по имени Олег, который делал неуместные комментарии. Несмотря на то, что за первые два дня работы он многому научился, из-за поведения Олега у человека возникли сомнения по поводу работы там. Когда они обвинили его в этом, Олег их уволил. Человек не сожалеет об уходе и, прочитав другие отзывы, понял, что его опыт не уникален.
  • Ип Софья баженовна жемчужная - 2 негативных отзыва сотрудников Жемчужная Софья Баженовна, индивидуальный предприниматель из Москвы, обвиняется в мошенничестве с людьми, ищущими подработку. Предлагает возможность работы на дому по покраске лепных элементов, но требует за материалы залог 2500-3000 рублей. Однако она якобы придирается к работе и вычитает стоимость материалов из залога, оставляя работнику лишь небольшую сумму. Сообщается, что многие люди стали жертвами ее мошенничества, и с ней советуют не работать.
  • ДеФаИн - 1 негативный отзыв сотрудника DeFaIn, ранее известная как Ligare, — это компания, которую несколько сотрудников обвинили в мошенничестве. Компания якобы плохо обращается со своими работниками, не платя им достаточно и не уважая их личное время и сверхурочную работу. Говорят, что руководство, Лёша и Лена, хорошо поют, но не обеспечивают своих сотрудников. Говорят, что компания делает все возможное, чтобы сохранить жизнь своим работникам, но этого недостаточно, чтобы прокормить их семьи. Автор жалеет всех, кто решит работать в DeFaIn, и прогнозирует, что компания долго не просуществует.
  • Vsevanni.ru - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Санкт-Петербурга утверждает, что его обманул работодатель «Всеванни.ру» и задолжал 24 тысячи рублей. Они подали жалобу в прокуратуру и не рекомендуют работать в компании.
  • ООО Виста Интерьер - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ООО «Виста Интерьер» сообщают об обмане с зарплатой и фальшивой атмосферой. Тех, кто терпит задержку на 2 месяца, увольняют в тот же день. Режиссер не очень адекватен.
  • Балерика - 1 негативный отзыв сотрудника У работодателя Балерика плохие условия труда: задержки и невыплата заработной платы. Время отпуска ограничено, а текучесть кадров высока, однако они ожидают высококачественной работы.
  • ООО Сургутмебель - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники ООО «Сургутмебель» сообщили о негативном опыте работы в компании, ссылаясь на низкую заработную плату, удержание заработной платы и отсутствие гарантий занятости. Сообщается также, что компания имеет значительные долги и экономит на материалах и заработной плате. Также поступали сообщения о воровстве и мошенничестве. Компания имеет высокую текучесть кадров и часто нуждается в новых работниках.
  • ООО Братья Перловы - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Братья Перловы», работодатель в Санкт-Петербурге, обвинено в невыплате сотрудникам полной заработной платы и неофициальном приеме на работу многих работников. Режиссера также обвинили в сексуальных домогательствах и нарушении прав беременных женщин и женщин, находящихся в декретном отпуске. Также было установлено, что компания нарушает трудовое законодательство, не ведя должным образом и не храня трудовые книжки, что причиняет сотрудникам постоянные моральные или физические страдания. Эти действия считаются посягательством на нематериальные блага, принадлежащие гражданам, такие как личное достоинство и неприкосновенность частной жизни.