Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Супермаркеты». Страница 33

  • Удача (Прогресс) - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Иркутска оставил отзыв о своем опыте работы в компании «Работодатель Удача» (Прогресс). Директора характеризуют как психически неуравновешенного, склонного кричать и унижать сотрудников. График меняют без согласования, сотрудников штрафуют за неявку в выходные дни. Сверхурочные не оплачиваются, а в списаниях обвиняют сотрудников. Директор также меняет график работы по своему усмотрению. В целом обзор рисует негативную картину о компании и ее руководстве.
  • ООО “Любимый Вкус - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник год проработал в супермаркете ООО «Любимые вкусы», расположенном в Самаре. В магазине неубранный порядок, бывают задержки, отношение к персоналу плохое. Директор забывает заплатить некоторым сотрудникам, а официальная зарплата составляет всего 6000 рублей. Инвентаризация начинается в 22:00 и заканчивается в 3-4 часа ночи, то есть сотрудники работают 13-часовую смену, а затем остаются на инвентаризацию. Условия труда ужасные, зарплата низкая.
  • Зоомаркет Лемурр - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник, работавший на зоомаркете «Лемурр» в Санкт-Петербурге, поделился негативным опытом работы в компании. Сотрудник утверждает, что после возвращения с больничного его незаконно уволили, не получив ни зарплаты, ни отпускных, ни больничного. Сотрудник также утверждает, что компания получает прибыль от своих сотрудников и что сотрудники офиса равнодушны к сотрудникам магазина. Сейчас сотрудник подает в суд на компанию. Сотрудник также утверждает, что компания ставит нереальные планы и платит мизерную зарплату в размере 15 000 рублей, а иногда и меньше, за 12-часовую смену.
  • Красный Яр ООО Смарт - 2 негативных отзыва сотрудников ООО «Красный Яр», работодатель в России, получило негативные отзывы от клиентов и сотрудников. Покупатели жаловались на просроченные продукты и антисанитарное обращение с продуктами питания со стороны работников. Один покупатель не советует посещать магазины «Красный Яр». Сотрудники сообщают, что их заставляют работать дольше, чем указано в их контрактах, и они получают мало понимания и поддержки со стороны руководства. Один сотрудник рассказал, что работал 12 часов без перерыва, и его попросили поработать еще 2-3 часа без должной компенсации. Данные отзывы позволяют предположить, что у ООО «Красный Яр» могут возникнуть проблемы с качеством продукции и отношением к сотрудникам.
  • Сима ленд - 2 негативных отзыва сотрудников Анонимные отзывы о Сима Лэнд, работодателе в Екатеринбурге, рисуют картину ужасной компании с неуважением к своим сотрудникам. В отзывах особо упоминается обращение с работниками в кафе компании, где сотрудникам не разрешают долго сидеть или стоять на одном месте и за это могут оштрафовать. Кроме того, обеденные перерывы ограничены 30 минутами при 13-часовой смене, а работа по субботам является обязательной. Сообщается, что компания также использует камеры и прослушивание телефонных разговоров для наблюдения за сотрудниками.
  • Карусель Коллонтай 3 - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник проработал в Hyper более 5 лет, последний год работая без обеда и сверхурочно. Когда им нужно было срочно уволиться, их увольняли и давали плохую характеристику, что затрудняло поиск новой работы.
  • Наш магазин, Победа - 1 негативный отзыв сотрудника Аноним из Омска поделился опытом трудоустройства в магазин «Победа» контролером торгового зала. Они пробыли там пять дней, и внезапно им сказали, что они не подходят для этой должности. Человек обнаружил, что компания ставит на поток множество вакансий и каждую неделю меняет зарплату, не платя при этом налогов. Директор Марина Викторовна не смогла обосновать отказ. Человек предупреждает, что компания не ценит своих сотрудников и не платит им должным образом.
  • Таврия - В - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерег от работы в «Таврии-В», заявив, что компания не выплачивает обещанную зарплату и сделает все возможное, чтобы оштрафовать сотрудников и выплатить им минимальную заработную плату. Сотрудник также утверждает, что «Таврия-В» испытывает трудности с набором персонала, а это означает, что работникам придется выполнять несколько функций, включая уборку, продажу и работу кассира. Сотрудник утверждает, что его вызывали на работу в выходной день и угрожали увольнением, если он откажется. Сотрудник советует соискателям искать работу в другом месте.
  • AO Тандер РЦ - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник АО «ТРК Гром» в Ярославле поделился опытом работы в компании. Сотрудник сообщает, что чувствует себя утомленным из-за работы почти 41 часа в неделю и сокращения обеденных перерывов. Система оплаты труда основана на процентной ставке, которая может оказаться неустойчивой в долгосрочной перспективе. Кроме того, сотрудник обязан убирать склад после выполнения заказов, и его часто вызывают на работу в выходные дни без учета его личных планов.
  • Cупермаркет МЕТР на Сергеева - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник супермаркета МЕТР на Сергеева, недалеко от Джамала, оставил отзыв о своем опыте работы там. Коллектив они описывают как дружный и все было хорошо до прихода менеджера Раджабовой Натальи Степановны. Менеджер якобы намекнула, что магазин принадлежит ей, и начала создавать невыносимые условия для работников, что привело к массовым увольнениям. Сотрудник также утверждает, что руководитель был груб и кричал на работников. Они призывают власти принять меры, заявляя, что Раджабова Н.С. вообще не может справиться.