Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Еда: кафе, рестораны, fast-food». Страница 362

  • Гриль бар Пожарка - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники гриль-бара «Пожарка» в Барнауле сообщают о задержке зарплаты и чрезмерной нагрузке, а один из бывших официантов описал этот опыт как «работу как раб». Практика бухгалтерского учета компании также подверглась критике как неадекватная.
  • ООО СУРГУТПРОМСЕРВИСБ - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО «СУРГУТПРОМСЕРВИСБ» в Сургуте написал негативный отзыв о руководстве компании, назвав его некомпетентным и сравнив компанию с гниющей рыбой. Сотрудник советует другим задуматься, стоит ли работать в такой компании.
  • Pasta и vino - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник оставил отрицательный отзыв о своем опыте работы в «Паста и Вино» в Санкт-Петербурге. Рецензент утверждает, что владелец заведения поступил нерационально, не разрешив рецензенту работать в свою смену, несмотря на отсутствие жалоб со стороны других работников. Владелец якобы получил отрицательный отзыв от своего друга, который даже не видел рецензента на работе. Рецензент предполагает, что поведение владельца было необоснованным и непрофессиональным.
  • Ресторан двин - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ресторана «Двин» в Сочи сообщают о низкой зарплате и недобросовестном поведении работодателя, предостерегая остальных быть осторожными в отношениях с заведением.
  • ИП Алексеев Андрей Юрьевич - 1 негативный отзыв сотрудника ИП Алексеева Андрея Юрьевича обвиняют в том, что он является мошенником, который принимает на работу людей, но не выплачивает им зарплату. Компания размещает объявления о вакансиях поваров, пекарей и барменов, обещая официальное трудоустройство, но не выполняет этих обещаний. Сотрудники остаются без зарплаты, а компания продолжает нанимать новых сотрудников. Населению рекомендуется быть осторожными при общении с этой компанией.
  • ИП Салмыгина - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Смоленска советует Светлане Владимировне, администратору «Работодателя ИП Салмыгиной», научиться общаться с людьми. Рецензент не рекомендует заведение для культурного времяпрепровождения и предлагает открыть лучшее заведение, где готовят курицу-гриль. Рецензент видел отрицательные отзывы, но решил попробовать и нашел, что впечатления еще хуже.
  • Шахрезада - 1 негативный отзыв сотрудника Соискатель работы в Санкт-Петербурге прошел собеседование с Шахразадой, ему пообещали зарплату от 1400 до 1700 рублей за смену, но потребовали пройти трехдневную стажировку и приобрести бланк. Компания также заявила, что не сможет предоставить трудовой договор до истечения двух месяцев работы. Соискатель работы был озадачен тем, зачем ему нужен контракт от других компаний, если они работают на Шахразаду, но компания настаивала на том, что это обязательно. В конечном итоге соискателя работы отправили домой и посоветовали поискать старый контракт.
  • Ред буфет - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники Red Buffet в Сочи сообщают о плохом обращении, включая чрезмерные и незаконные штрафы, нарушение трудового законодательства, неоплачиваемый отпуск и больничные, а также незаконную эксплуатацию. Условия труда не соответствуют стандартам.
  • Love Forever - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники краснодарской кофейни Employer Love Forever сталкиваются с враждебной рабочей средой, отсутствием регистрации, неясными штрафами и угрозами со стороны начальства. Уровень общения зачастую нецензурный, что приводит к унижению сотрудников. Компания также задерживает зарплату и не выплачивает деньги при увольнении. Несмотря на сверхурочную работу, в том числе семь дней в неделю с 14-часовыми сменами, сотрудники не получают справедливой оплаты. Отсутствие личной жизни, отдыха и денег влияет на настроение сотрудников и гостей, а у некоторых сотрудников портится здоровье.
  • Бабушкины грабли - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник поделился негативным опытом работы в «Бабушкиных граблях», назвав ее «кейтерингом». Они ждали встречи с менеджером 30 минут, и на следующий день им предложили оплачиваемую стажировку. Однако на второй и третий день их оставили работать одни, несмотря на то, что им платили в качестве стажера. Владелец был описан как мелочный и склонный обвинять рецензента в ошибках, которые не были объяснены во время стажировки. Партнер рецензента также не соблюдал правила, что привело к штрафам, которые несправедливо были приписаны рецензенту.