Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Инженерные системы зданий». Страница 54

  • град1 - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Москве оставил отрицательный отзыв о Grad1, заявив, что компания плохо обращается со своими работниками, плохо им платя и не ценя их тяжелый труд. Рецензент предлагает тем, кто работает в Grad1, уйти, пока у них еще есть такая возможность.
  • Стандарт безопасности - 1 негативный отзыв сотрудника Московскую компанию ЗАО «Стандарт Безопасности» обвинили в выплате своим сотрудникам серой зарплаты, при этом до 70% выплачивалось наличными в конверте. При увольнении сотрудников компания не платит серую часть, мотивируя это тем, что сотрудник с первого раза не согласился написать заявление по собственному желанию. Недавно ушел главный бухгалтер компании, а зарплату часто задерживают. Работа компании с клиентами ведется плохо, проекты по установке систем безопасности выполняются быстро и некачественно.
  • ООО ДЕЗ КГО - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ООО «ДЭЗ КГО» Каменского района сообщили, что работодатель Русаков О.А. лжив, груб и угрожает сотрудникам. Работодатель не способен управлять людьми и обслуживать их.
  • ООО Терра ООО Терра-М - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник два года проработал в ООО «Терра» и нашел отношение руководства отвратительным. Зарплата была вся черная, без каких-либо стимулов и мотивации, но сверхурочной работы было много. Исполнительный директор Доронин не отличался особым умом.
  • Химремонт - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Гомеле сообщил, что государственная организация "Химремонт" уличена в нарушении трудового законодательства и платит только минимальную заработную плату при плохом отношении к работникам. Несмотря на расследования Министерства труда и Президентской комиссии, компания продолжает обманывать работников.
  • ООО Современные Отопительные Технологии - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник раскритиковал руководство компании «Современные тепловые технологии», в частности генерального директора компании Кзнецова Константина Александровича, за некомпетентность руководителя. Рецензент утверждает, что им обещали трудовой договор и оплату за аренду квартиры, но через неделю работы они не получили ни того, ни другого. Константин Кузнецов уклонился от обсуждения этого вопроса и вместо этого согласился доставить на стройку два грузовика с песком, хотя на тот момент был генеральным директором ООО «СОТ», а также главным инженером и директором.
  • Шваргин игорь - 1 негативный отзыв сотрудника Игорь Шваргин нанимает рабочих по фиктивным договорам на сантехнические работы и имеет двух партнеров, которые могут забрать у рабочих деньги.
  • Стройбезопасность - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предупредил других не работать в петербургской компании «Стройбезопасность» из-за удержания 15% с каждой зарплаты до сдачи объекта, чего может никогда не произойти. Начальство характеризуется как хамство, а сотрудник утверждает, что не получил 40 000 рублей заработанных денег за полгода работы. Адрес компании указан: Выборгская набережная, 61 оф. 404.
  • ПРОМАКС,Е-ПРИНТ - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Промакс», также известное как ООО «Е-принт», расположенное в здании по ул. .2, связано с Александром Анатольевичем Губановым. Компания уже много лет не платит зарплату и налоги, несмотря на то, что у нее респектабельный офис с большими кабинетами, коврами, большим аквариумом и картинами на стенах. Директор на первый взгляд кажется порядочным, но через несколько месяцев становится понятно, что организация пустует, а сотрудники работают, когда получают. Социальные выплаты возмещаются государством, но даже они с трудом выплачиваются работникам. Компания не рекомендуется из-за рабских условий труда.
  • ООО БХПЭнерго или Белгорхимпромэнерго - 1 негативный отзыв сотрудника Компания-Заказчик ООО «БХПЭнерго» или «Белгорхимпромэнерго» имеет высокую текучесть кадров и переживает непростые времена. Они нанимают новых сотрудников под видом долгосрочного сотрудничества и в настоящее время судятся с одним из своих бывших сотрудников. Коллектив настроен недружелюбно, руководство ввело принудительно-добровольное празднование дней рождения, спонсором которого является тот, у кого сегодня день рождения. Рецензент предостерегает от приема на работу в эту компанию и советует внимательно следить за их постоянно повторяющимися объявлениями об одних и тех же вакансиях.