Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр». Страница 280

  • Опендэв - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник поделился опытом работы в OpenDev — небольшом саратовском магазине, позиционирующем себя как работодатель с офисом в Москве и крупным заказчиком банковского ПО. Однако сотрудник утверждает, что компания на самом деле является аутсорсом, который пытается по дешевке купить застройщиков в регионе и перепродать их заказчику в Москве. Сотрудник также отмечает, что нет единого четкого бизнес-плана или разработки, а владелец не до конца понимает ситуацию. Некоторые проекты вызывают сомнения, так как сами заказчики не испытывают недостатка в кадрах в Москве.
  • ООО ЮрСтройКонсалт ( ООО ЮСК) - 1 негативный отзыв сотрудника Вынесено предупреждение ЮрСтройКонсалту (ООО ЮСК) с заявлениями об отсутствии официального трудоустройства, обмане и хищении клиентов. Компанию обвиняют в том, что она постоянно лжет и жестко меняет условия после месяца работы. Зарплата, как говорят, минимальная, но выплачивается вовремя и в конвертах. Автор советует другим уважать себя и свое время и не поддаваться на обман компании.
  • B2B Family - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимному претенденту на должность менеджера по работе с партнерами в B2B Family в Москве было отказано после того, как он столкнулся с техническими трудностями при работе с таблицей Google во время собеседования. Заявитель обратился к главе компании за помощью, но в конечном итоге ему было отказано из-за предполагаемого отсутствия навыков работы с Google Диском и пунктуационной ошибки в его электронном письме. В письме об отказе эти проблемы упоминались как причины неспособности компании сотрудничать с заявителем.
  • ООО Взлет Медиа - 2 негативных отзыва сотрудников Отзывы о работе в Работодателе ООО «Взлет Медиа» неоднозначные. Несмотря на то, что в компании отличные менеджеры и удобный офис с адекватной зарплатой, есть претензии к руководителю отдела закупок рекламы, который требует покупать дешевле, чем возможно. Это приводит к нереалистичным ожиданиям и неудовлетворенности среди сотрудников. Кроме того, есть сообщения о постоянной текучести кадров, низких зарплатах и ​​жадном руководителе, который перегружает сотрудников, не доплачивая за переутомление. Тем не менее, компания предлагает бесплатную печень и чай. В целом, похоже, работа во «Взлет Медиа» имеет свои плюсы и минусы.
  • Юниум - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерег других от работы в «Юниум», федеральной сети центров по всей России. Особенно плох в контакт-центре в Пензе: один сотрудник выполняет функции 4-5 человек, систематические задержки зарплат до 2-3 месяцев. Руководство обвиняется в плохом обращении с персоналом, без уважения и понимания. Также наблюдается высокая текучесть кадров, и команду описывают как «змеиного фермера», состоящую в основном из женщин. Сотрудник советует другим избегать работы в этой компании, если они не хотят тратить свое время и нервы.
  • ООО КайКом-Экспертс - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «КайКом-Эксперты» — не лучшее место для работы, согласно анонимному отзыву. Говорят, что у компании нет грамотного планирования, у нее неграмотный директор и высокая текучесть кадров. В обзоре также говорится, что менеджеров отбирают на основе отсутствия интеллекта и готовности грубить сотрудникам. Офис представляет собой открытое пространство, в котором может быть некомфортно, а зарплату часто платят с опозданием. Обзор советует студентам получить некоторый опыт работы в ООО «КайКом-Эксперты», прежде чем переходить на лучшее рабочее место.
  • ООО ВИЗИТЕК - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО «ВИЗИТЕК» в отзыве раскритиковал технического директора и генерального директора компании. Сотрудник утверждает, что техническому директору не хватает знаний и у него нереалистичные идеи, а гендиректора называют отсутствующим в компании. В обзоре также упоминаются задержки зарплат и отсутствие коммуникации внутри компании.
  • ТД Захаровых - 1 негативный отзыв сотрудника Аноним из Ярославля поделился негативным опытом с работодателем ТД Захаровс, у которого он проходил собеседование на должность контент-менеджера. Описание вакансии было посредственным и не требовало никакого образования. Во время допроса мужчину встретил мальчик и сопроводил в кабинет директора. Директор задал несколько вопросов и ушел, оставив мальчика вести себя странно и грубо. Мальчик поинтересовался опытом человека в ведении тем «ВКонтакте» и наводил справки без разрешения. В целом у лица сложился негативный опыт общения с Т.Д. Захаровыми.
  • Welcome 73 - 2 негативных отзыва сотрудников Бывший сотрудник поделился негативным опытом работы младшим инспектором документооборота в компании Welcome 73, входящей в консалтинговую структуру «ГазКонтроль». Сотруднику обещали официальное трудоустройство и достойную зарплату, но стажировка заключалась в оформлении документов и проверке правильности подписей. Они нашли в Интернете отрицательный отзыв о компании и поняли, что их впечатления аналогичны впечатлениям рецензента. Стажировка включала ожидание менеджера, целый день обучения без еды и воды, тест и собеседование. Сотрудник чувствовал стыд и вину, работая в Welcome 73.
  • ДевПарк - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Москвы предостерегает от работы в DevPark, утверждая, что компания требует от кандидатов выполнения сложного неоплачиваемого тестового задания, которое может занять до недели. Получив исходный код, компания якобы сообщает заявителю, что уже нашла другого сотрудника, оставляя заявителя без компенсации за его работу. Рецензент предполагает, что компания получает выгоду от такой договоренности, получая бесплатную коммунальную услугу для своих целей, в то время как заявитель остается без работы и без оплаты за свои усилия. Рецензент не советует работать в DevPark.