Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Образование, тренинги». Страница 126

  • Детский сад №33 Ёлочка - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимная сотрудница детского сада № 33 "Ёлочка" в Краснодаре оставила язвительный отзыв о своем опыте работы в компании. Сотрудник описывает руководителя как психически больного, склонного к оскорблениям и крикам. Они также утверждают, что увольнение без оплаты может произойти в любой момент, а нагрузка чрезмерна и не связана с профилем должности. Дополнительно сотрудник предупреждает о сплетнях и приукрашиваниях, ведущих к наказанию. В целом обзор рисует негативную картину о культуре и рабочей среде компании.
  • АПЭК - 2 негативных отзыва сотрудников Отзывы о Работодателе АТЭС свидетельствуют о плохо управляемой организации, директор которой занимается только бизнесом. Заместитель по учебе отвечает за все, у него есть фавориты, которым предоставляются льготы, а неугодные подлежат увольнению. Учителя работают на две зарплаты, а получают только одну, а некоторые выписывают дипломы на 10-12 тысяч рублей. Нагрузка на учителей высокая, работать им предстоит с 8:00 до 20:00 без перерывов. В целом, отзывы свидетельствуют о негативной рабочей среде с плохим управлением и фаворитизмом.
  • ИП Агишев Гроссманн центр - 1 негативный отзыв сотрудника Центр Агишева Гроссмана, работодатель в Казани, подвергся критике со стороны бывшего менеджера по продажам за обращение с персоналом. Бывший сотрудник заявил, что предыдущие менеджеры ушли, потому что им обещали официальное трудоустройство, но лишили зарплаты и снизили проценты от продаж. Директора Рустема обвинили в жадности и в том, что он может снизить зарплату в любой момент. Сотрудник также утверждал, что Рустем не совсем адекватен и может кричать и оскорблять персонал.
  • Вырастайка - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный соискатель делится своим опытом работы в детском центре «Вырастайка» в Тюмени, Россия. Соискателя пригласили на собеседование на должность администратора, но сообщили, что официального трудоустройства не будет и все выплаты будут производиться 10 числа каждого месяца. Соискатель выражает разочарование в организации, которую он раньше воспринимал как серьезную и образовательную, а теперь воспринимает как «шарашку», пытающуюся обмануть государство и налоговые органы.
  • Stydyworld - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник имел негативный опыт работы с Employer Studyworld, утверждая, что их вызвали на собеседование, но за час до начала им сообщили, что компания нашла сотрудника. Рецензент предупреждает других не доверять этой организации.
  • Work5 - 6 негативных отзывов сотрудников Work5, компания, предлагающая услуги письма для студентов, получила негативные отзывы от своих сотрудников. Один сотрудник пожаловался на распределение работ по аукционной системе, где высокие ставки не гарантируют получение работы. Другой сотрудник раскритиковал платежную систему компании, которая сложна и требует регистрации в качестве налогоплательщика для получения профессионального дохода. Некоторые сотрудники также жаловались на руководство компании, которое без объяснения причин налагает штрафы и расторгает договоры. Преподаватель предупредила авторов студенческих работ, чтобы они были осторожны с компанией, которая не имеет прямого контакта с заказчиками и нанимает в отдел контроля невежественных сотрудников.
  • Школа скорочтения Л.Л. Васильевой - 1 негативный отзыв сотрудника Школу скорочтения Л.Л. Васильевой обвиняют в том, что она работает в рабских условиях. Перед сдачей теста абитуриенты должны пройти месячное обучение, провал которого влечет за собой штраф в размере 500 000 рублей. Успешные кандидаты затем должны подписать пятилетний контракт, в течение которого им не разрешается забеременеть, уйти из компании или грозит штраф в 5 миллионов рублей. Компанию также обвиняют в вербовке в первую очередь студентов, что приводит к обвинениям в современном рабстве.
  • Театр играем - 3 негативных отзыва сотрудников Сотрудники театра «Работодатель» в Краснодаре оставили негативные отзывы о своем опыте работы в компании. Они утверждают, что директор грубит и нецензурно выражается, а обещанные зарплаты и условия труда не выполняются. Текучесть кадров высока: сотрудники работают всего несколько месяцев. Один рецензент даже предположил, что директор обманывает и будет говорить все, что угодно, лишь бы заставить людей работать на него. Эти негативные отзывы служат предупреждением потенциальным сотрудникам о необходимости тщательно рассмотреть свои варианты, прежде чем соглашаться на работу в Employer Theater.
  • ИП Асланов Тимур Анатольевич - 1 негативный отзыв сотрудника Тимур Асланов, позиционирующий себя как бизнес-тренер, бизнесмен и писатель, получил негативные отзывы от анонима в Москве. Как индивидуального предпринимателя Асланова обвинили в том, что он не платил своим сотрудникам и еще больше увеличивал долги по зарплате, прежде чем объявить о закрытии проекта. Сотрудникам приходится неделями клянчить зарплату и работать без отпусков и больничных. Организация работы также считается незаконной, если она осуществляется удаленно. Асланов связан с ООО «Издательская группа «Индастриал Медиа» и «Идж-Медиа».
  • ДОЛ Ильмены - 1 негативный отзыв сотрудника Детский лагерь ДОЛ Ильмени обвиняют в том, что им руководят мошенники Ольга Анатольевна Выдрина и Олег Леонидович Шатров. Бывший работник предостерегает от поступления туда на работу, утверждая, что госпожа Выдрина — высокомерный, хамский и недобросовестный человек, который ворует зарплату у сотрудников под предлогом плохой работы. Рецензент также утверждает, что госпожа Выдрина оскорбляет своих сотрудников, ругается и никого не уважает. Рецензент не советует там работать, так как сотрудники могут получать только 50% зарплаты и испытывать унижение и стресс.