Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Строительство, ремонт, дизайн помещений». Страница 184

  • ЗАО ВНСС - 1 негативный отзыв сотрудника ЗАО «ВНСС», работодатель в России, получил негативный отзыв от анонимного сотрудника, который утверждает, что компания замедляет объемы работ и выдает зарплату с большими задержками в 2-3 месяца. Сотрудник также отмечает, что в компании работают как гастарбайтеры, так и граждане России, а зарплата начисляется исходя из предпочтений начальников участков, мастеров и мастеров. Сообщается, что условия жизни некомфортные и антисанитарные, а еда дорогая и однообразная. Сотрудник советует не искать работу в компании, если вы не готовы выполнить их требования.
  • ЗАО Москапзащита и ЗАО НПЦ ТНК - 1 негативный отзыв сотрудника ЗАО «Москапзащита» и ЗАО НПЦ «ТНК», возглавляемые Игорем Николаевичем Калининым, обвиняются в невыплате заработной платы и выполненных работ, а также в «выбрасывании» людей и крупных компаний. Дано предупреждение о необходимости быть осторожным и указан личный номер мобильного телефона Калинина.
  • Акман Строй - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Акман Строй» — компания, которой управляет турецкий директор Кендирлинан Серкан. Он был генеральным подрядчиком проекта в Краснодаре, но через пару месяцев его выгнал заказчик из-за срыва сроков и ужасного качества работ. Серкан обманул всех рабочих, инженеров и служащих, которые работали с ним по трудовому договору, а деньги, полученные от клиентов в виде аванса, пошли на сторону. Несмотря на связи в прокуратуре, он не боится заявлений на него.
  • ООО артур и компания - 1 негативный отзыв сотрудника Работодатель ООО «Артур и компания» получил отрицательный отзыв от анонимного сотрудника из Омска. Директора характеризуют как жадного и неадекватного армянина, который притесняет сотрудниц и дает ложные обещания относительно зарплаты и трудовых договоров. Компания не выплачивала зарплату ни одному сотруднику с момента своего основания в июне 2013 года, что привело к судебным искам против директора.
  • ЗАОТулаЦентрПроект - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный бывший сотрудник раскритиковал рабочую среду в ЗАОТулаЦентрПроект, заявив, что коллектив состоит из пожилых людей, не разбирающихся в строительстве, и молодого инженера, которого неожиданно повысили до главного инженера проекта. Компания обещает карьерный рост и определенную зарплату, но на деле платят гораздо меньше и предлагают лишь небольшие бонусы. Бывший сотрудник не советует работать в АО «ТулаЦентрПроект».
  • ИП Костру или СК Вавилон - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ИП «Костра» или СК «Вавилон» пожаловался на постоянные задержки выплат и неэффективную работу. Сотрудник утверждает, что работал до поздней ночи, чтобы завершить проекты, но взамен получил лишь пустые обещания. Компанию также обвиняют в неоплате работ по ремонту детского сада в селе Вахруши. В заключение сотрудник охарактеризовал компанию как «совершенно ужасную» и заявил, что работодатель перестал отвечать на телефонные звонки.
  • СМУ 2 ТОННЕЛЬНОГО ОТРЯДА №27 - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудникам СМУ 2 Тоннельного отряда №27 в Новосибирске более 3 месяцев не выплачивают заработную плату, трудовые договоры не предоставляются, оплачиваемые отпуска не предоставляются. Компания уклоняется от уплаты налогов, выплачивая зарплату наличными.
  • ООО Доломит - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Доломит», дочернее предприятие ЗАО «Тульский завод РТИ», возглавляет директор без опыта строительства, который плохо обращается с работниками и недоплачивает им. Семья директора получает прибыль, а сотрудников лишают зарплаты, подвергают словесным оскорблениям и физическому насилию. Компанию называют «компанией-лохом» и пустой тратой времени и здоровья работников.
  • ППМК - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники новокузнецкой компании ППМК сообщили о плохих условиях труда и незаконных действиях. Заработная плата выплачивается в рассрочку, при этом большинство работников являются узбекскими и таджикскими мигрантами без надлежащей регистрации. При увольнении из компании записей о трудоустройстве нет. Директор — Ярослав Григорьев, владелец — Тюрин Алексей Васильевич, он же генеральный директор СЗМК «Новосибирск». Максимальная зарплата — 12 000 рублей, часто работники работают месяц, а потом месяц отдыхают. Условия жизни рабочих и членов их семей антисанитарные. Потенциальным сотрудникам рекомендуется задуматься, стоит ли работать в этой компании.
  • Стальные двери Контур - 1 негативный отзыв сотрудника Аноним из Подольска поделился негативным опытом работы у Козлова Александра Александровича, работодателя ООО «Стальные двери Контур». Человек, которому на тот момент было всего 16 лет, откликнулся на объявление рекламодателей и ему пообещали оплату за размещение рекламы по городу. Однако после завершения работы работодатель не заплатил ни им, ни их друзьям. Когда они попытались связаться с работодателем для оплаты, он был либо занят, либо отключен. Человек советует другим избегать сотрудничества с этим человеком или компанией.